Chef-fe de L'unité Risque de Crédit

il y a 3 semaines

Paris e, France CEB Temps plein

**Description d'emploi**:
**Affectation**:
Direction Risque & Contrôle / Division Risque Financier / Unité Risque de Crédit

**Durée du contrat**:
4 ans (incl. un an probatoire)

**Grade**:
A4

**Date de clôture**:
01/01/2023

**Description**:
Créée en 1956, la Banque de Développement du Conseil de l’Europe (CEB) est une banque multilatérale de développement dotée d’un mandat social unique. La CEB œuvre au renforcement de la cohésion sociale et au développement de communautés prospères en Europe en finançant des projets qui soutiennent la croissance inclusive, les groupes vulnérables et la durabilité environnementale.

La CEB est actuellement à la recherche d'un-e manager de risque de crédit expérimenté-e et dynamique pour diriger son Unité de Risque de Crédit (CR). Il/elle sera motivé-e par le mandat social de la Banque et alliera de manière judicieuse savoir-faire technique, compétences en management et en stratégie. L’Unité de Risque de Crédit fait partie de la Division Risque Financier (R&C-FR) au sein de la Direction Risque & Contrôle (R&C) qui comprend également la Division Risque Opérationnel et la Division Comptabilité & Contrôle de Gestion. L’Unité de Risque de Crédit fournit des services de qualité et des solutions innovantes pour soutenir les opérations de la Banque et pour atteindre les objectifs stratégiques de la Banque de manière efficace et efficiente, en s'adaptant continuellement aux besoins des métiers.

**Principales responsabilités**:

- Superviser le risque de crédit dans toutes les activités de la Banque, y compris les prêts et les opérations financières, en s'assurant que les processus sont en place pour répondre aux besoins métiers de la CEB et que les politiques et les systèmes sont adaptés pour soutenir la mise en œuvre des stratégies opérationnelles fixées par le management senior.
- Guider et assurer la motivation de l'équipe, en déléguant et en supervisant leur travail, en fournissant des conseils et en encadrant le personnel pour améliorer la solution métier au niveau des projets et des opérations, en encourageant l'innovation.
- Maintenir un environnement de contrôle efficace, par le biais de limites appropriées et d'autres mesures avec des processus de sécurité et de gestion des risques adéquats.
- Favoriser une coopération harmonieuse avec les autres Unités et Divisions de la Direction R&C en générant des synergies et en créant un environnement de travail propice.

**Description (suite)**:

- Analyser les besoins métiers des Directions de la CEB, en assurant une coopération harmonieuse, en particulier pour les opérations de prêt et de financement, avec une approche proactive et adaptée aux métiers, tout en assurant une surveillance prudente du risque de crédit.
- S'assurer que les modèles de risque de crédit pertinents sont utilisés pour définir des niveaux de risque adéquats au niveau du portefeuille, des contreparties et des expositions individuelles.
- Incorporer les facteurs de risque liés au climat dans le cadre du risque de crédit en veillant à la conformité avec les meilleures pratiques.
- S'assurer que la stratégie du système informatique du risque de crédit est alignée sur les besoins de l’Unité de Risque de Crédit ; proposer les développements informatiques nécessaires dans le cadre des améliorations continues l’Unité de Risque de Crédit.
- Assurer le Secrétariat du Comité du Risque de Crédit (CRC), participer aux réunions, préparer l'ordre du jour et rédiger les procès-verbaux. Participer au Comité d'Evaluation des Projets (CEP) en représentant la Direction R&C.
- Rédiger des mémos et des rapports à l'intention des organes de décision, des comités et des auditeurs, lorsque nécessaire. Construire et développer un réseau professionnel efficace, en particulier avec d’autres Institutions Financières Internationales (IFI), afin de s'assurer que la CEB reste à l'avant-garde des meilleures pratiques.

**Profil**:
**Formation universitaire**:

- Un diplôme universitaire supérieur, de préférence en sciences économiques ou des affaires.

**Expérience professionnelle**:

- Au moins 10 ans d'expérience professionnelle dans la gestion du risque de crédit.
- Excellente connaissance des concepts et outils de gestion du risque de crédit.
- Excellentes compétences analytiques, capacité à analyser et structurer des idées, à synthétiser des informations complexes et à traduire les résultats d'analyse en recommandations pratiques.
- Compétences en matière de résolution de problèmes et de jugement, réflexion conceptuelle au niveau stratégique.
- Excellente capacité à développer et à entretenir un réseau professionnel efficace.
- Excellentes compétences en matière de communication, de relations interpersonnelles et de présentation.
- Bonne compréhension du système informatique de gestion des risques et connaissance des ou

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    il y a 1 mois

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