Stagiaire Charge de Formation/developpement RH

il y a 1 mois


Paris, France HERMES INTERNATIONAL Temps plein

Description du poste

Eléments de contexte

Hermès International, Holding du groupe, recherche pour sa Direction des Ressources Humaines Groupe : un.e Stagiaire pour 6 mois pour une mission au sein de l’Equipe Formation Groupe : le Campus Hermès

Déplacements réguliers à Pantin pour les formations en présentiel.

Début du contrat : Fin Août 2023

Vos challenges à relever ?
- Assurer le bon déroulement des inscriptions aux formations dans l’outil SIRH en lien avec la communauté RH de toutes les filiales.
- Gérer l’organisation des formations en lien avec nos prestataires externes (réservations d’hôtel, lieux de formations et de navettes, commande des pauses et déjeuners, installation de salles, gestion des cadeaux) et avec les intervenants internes à la maison. Une formation est un évènement.
- Accompagner nos groupes lors des sessions de formation : visites ateliers, showroom, magasinet assistance aux intervenants / participants. Vous aussi vous participez
- Gestion du programme des conférences en ligne sur Teams : invitations, suivi des inscrits.
- En charge de la préparation et envoi des Newsletters (Bananatag), assurer un suivi KPIs
- Participer aux projets de l’équipe selon l’activité

C’est bien vous ? Rejoignez-nous
- Vous êtes étudiant.e en fin d’études Bac +4/+5 et attiré.e par le domaine de la formation ou des RH.
- Goût des choses bien faites : qualité des produits et des services.
- Goût pour les contacts, l’évènementiel et la communication
- Rigueur, méthodologie et polyvalence
- Capacité à travailler dans l’urgence avec enthousiasme, anticipation et gestion des priorités
- Savoir travailler en équipe et en mode projets
- Langue : bonne maîtrise de l’anglais
- Informatique : très bonne maîtrise du Pack office (Excel, Word et Power Point), appétence pour les nouvelles technologies et outils digitaux.

A propos du groupe Hermès

Créateur, artisan et marchand d’objets de haute qualité, Hermès est, depuis 1837, une maison française, familiale et indépendante qui emploie plus de 17 000 collaborateurs dans le monde. Animé par un esprit d’entreprendre continu et une exigence constante, Hermès cultive la liberté et l’autonomie de chacun grâce à un management responsable. L’entreprise perpétue la transmission de savoir-faire d’exception par un ancrage territorial fort dans le respect des hommes et de la nature - source de matières d’exception. Quinze métiers artisanaux irriguent la créativité de la maison dont les collections rayonnent dans plus de 300 magasins dans le monde.

A propos de l'entité
- La Holding est composée de différentes expertises transversales qui conseillent et accompagnent toutes les business units et filiales. Ces expertises contribuent à optimiser encore leurs opérations et à travailler dans l'esprit du service.
Hermès International a pour missions de:

- Définir la stratégie du Groupe, ses axes de développement et de diversification
- Faire vivre le projet d’entreprise
- Assurer le pilotage de l’activité et la rentabilité du Groupe
- Fixer les objectifs de chaque direction générale
- Type de contrat:
Apprentissage / Alternance
- Pays:
France
- Ville:
PARIS
- Travail:
Ressources Humaines, Organisation
- Expérience:
Débutants acceptés
- Société:
HERMES INTERNATIONAL



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    il y a 1 mois


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    il y a 4 semaines


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    Notre client, une entreprise du retail, recherche un Chargé de Développement RH, dans le cadre d'un CDI. Le poste est basé dans Paris.Sous la responsabilité de la Responsable RH, le Chargé de Développement RH a pour principales missions :- Recruter les équipes de vente sur le périmètre Europe en respectant les standards de la Maison (mise en ligne...

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    il y a 4 semaines


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