Responsable Relations Sociales-

il y a 4 semaines


Marseille, France Société Générale Temps plein

**Vos missions au quotidien**:
Au sein de la Banque de Détail France de la Société Générale, le Responsable des Relations Sociales conseille et assiste la Direction des Ressources Humaines de sa région, sur toutes les problématiques liées à son expertise. Il est référent conseil sur les sujets de droit social individuel et collectif pour garantir le traitement équitable des situations afin de préserver l’intérêt des collaborateurs et de l’entreprise et d’assurer un dialogue social de qualité.

Concrètement, vous serez amené(e) à:
Volet collectif:

- Contribuer activement au dialogue social en soutien des présidents d’instances et du DRH en étant l’interlocuteur privilégié des élus et des OS:

- Préparer et participer à l’animation des réunions syndicales et des instances représentatives du personnel (CSEE et ses commissions)
- Rédiger les dossiers préparer les d’informations / consultations récurrentes
- Prendre en charge le volet RH des projets locaux présentés au CSEE et la déclinaison locale des projets nationaux
- Prendre en charge le cas échéant les expertises régionales en lien avec HUM/RST
- Apporter sa connaissance Métier aux négociations collectives menées par SSA/RST
- Apporter le support juridique et social aux DRH-RRH-management.
- Traiter les réclamations, internes (porteur de mandat ) et externes (inspection du travail ), portées à son niveau
- Piloter et gérer les élections professionnelles.
- Superviser les règles de gestion des porteurs de mandats et leur suivi, notamment la validité des désignations des DS/RSS/RS
- Réaliser sur sa région une veille active sur le climat social et le suivi d’indicateurs définis par HUM/RST

**Volet individuel**:

- Prendre en charge les dossiers juridiques et sociaux de niveau 2 ou les dossiers de niveau 1 particulièrement sensibles/complexes en intégrant dans les solutions proposées les contraintes techniques, politiques, sociales et métiers
- Intervenir en support des acteurs RH en entités dans le traitement des dossiers de niveau 1, le cas échéant Être responsable du suivi des contentieux de son périmètre dans le cadre défini avec SEGL
- En matière disciplinaire, gérer les rétrogradations et licenciements hors abandons de postes sous la supervision de RST
- Piloter des indicateurs clés de suivi sur son périmètre
- Gérer les relations avec les contacts externes (avocats, autorités administratives comme l’Inspection du travail )
- Animer la communauté des RH sur les sujets juridiques et développer leur expertise/les faire monter en compétences sur les sujets liés au droit individuel

**Volet transformation**:

- Assurer la mise en œuvre opérationnelle des projets de transformation en lien avec le Responsable Transformation
- Prendre en gestion le Dispositif d’Accompagnement des Collaborateurs
- Accompagner la mise en œuvre de l’ensemble des opérations de structure (fermeture d’agence, fusion DEC /création DCR, création CAR, AMS,) de bout en bout sur le plan RH (implication dans les dossiers IRP locaux, plan de staffing, accompagnement managérial, accompagnement des collaborateurs touchés et impact sur les process RH locaux pour une bonne continuité de service)
- Animer les RRH, relais de communication Peut manager un ou plusieurs experts relations sociales sur sa région

**Et si c’était vous ?**:

- Vous êtes diplômé(e) de l’enseignement supérieur de type Bac +5 en droit social, ou dans une autre formation et avez une expérience significative en RH dans le domaine du droit social individuel et collectif.
- Vous avez une maîtrise technique et pratique du droit social individuel et collectif (notamment droit syndical, IRP et négociation, collective).
- Vous avez démontré vos capacités d’analyse et synthèse, de capacité rédactionnelle et de communication orale (rédaction de documents écrits attestant d’une capacité à ordonner et hiérarchiser des constats et des préconisations)
- Vous savez prendre des décisions sur les orientations et/ou actions à mettre en œuvre sur votre périmètre d’intervention
- Vous travaillez en autonomie et savez évoluer pour et dans un collectif

Poste basé à Marseille, avec des déplacements sur le périmètre de la région Sud Est** **(permis de conduire nécessaire).

**Plus qu’un poste, un tremplin**:
Vous pourrez évoluer en région vers des postes de Responsable RH ou Responsable Transformation. Vous pourrez également évoluer vers des métiers de d’Expert Relations Sociales et Chef de projet RH au siège ou dans d’autres BU/SU.

**Pourquoi nous choisir ?**:
Changer de poste, c’est pour vous l’occasion de découvrir un nouvel environnement ou un nouveau métier, de participer à de nouveaux projets et de découvrir de nouvelles équipes, en France et à l’international. C’est aussi le moyen de partager votre expertise, d’apporter un œil neuf et d’innover pour mieux s



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  • Marseille, France COGEPART Temps plein

    **COGEPART recrute !** Rejoignez un groupe en fort développement et participez aux challenges de demain. Née à Marseille mais implantée partout en France et dans certains pays d’Europe, COGEPART cultive son ADN entrepreneurial autour de ses Femmes et de ses Hommes. Si vous aimez notre métier, les aventures entrepreneuriales, le management...


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  • Marseille, France VOTREDIRCOM Temps plein

    VOTREDIRCOM, agence de communication spécialisée en Relations Médias et Influenceurs basée à Marseille (secteurs santé, beauté, parfums, immobilier,corporate, alimentation, ...) recherche un(e)Stagiaire en Relations Presse et Réseaux Sociaux.Chez VOTREDIRCOM, nous sommes animés d’une même passion : faire rayonner nos clients en B to B et B to C...


  • Marseille, France VOTREDIRCOM Temps plein

    VOTREDIRCOM, agence de communication spécialisée en Relations Médias et Influenceurs basée à Marseille (secteurs santé, beauté, parfums, immobilier, corporate, alimentation, ...) recherche un(e) Stagiaire en Relations Presse et Réseaux Sociaux. Chez VOTREDIRCOM, nous sommes animés d’une même passion : faire rayonner nos clients en B to B et B to...


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    il y a 4 semaines


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  • Marseille, France cdg69 Temps plein

    **Veuillez postuler sur Isarta.fr**: Synthèse de l'offre **Employeur** **COMMUNE DE MARSEILLE** GRAND HORIZON 13233 MARSEILLE CEDEX 20 **Lieu de travail** MARSEILLE **Poste à pourvoir le** 07/03/2023 07/03/2023 **Type d'emploi** Emploi permanent - création d'emploi ? **Motif de vacance du poste** Poste créé suite à un nouveau...


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  • Marseille, France Ville de Marseille Temps plein

    **Référence de l'offre**:00007782 **Type d'offre**:Emploi permanent **Cadre d'emploi**:Attachés territoriaux **Filière**:Administrative **Catégorie**:Catégorie A **Secteur d'activité**:Communication - Marketing territorial **Niveau d'étude**:Bac +3 **Nombre de postes à pourvoir**:001 **Lieu de travail**:54 rue Caisserie - 13002 Missions: Au...


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    il y a 1 mois


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