Responsable Technique

**Description du poste**:
Placé(e) sous l’autorité du président de l’ASA, vous exercez des missions suivantes
- Faire respecter aux colotis le cahier des charges de l’ASA du Lys-Chantilly ;
- Aura la charge du système informatique de l’ASA ;
- Encadrer, coordonner et animer les agents techniques ;
- Elaboration et suivi du budget ;
- Pilotage et suivi des contrats, veille juridique et réglementaire ;
- Suivi du groupement de commande avec la ville de Lamorlaye ;
- Planification et suivi numérique de ses activités ou des agents qu’il encadre, réalisation de contrôles, signalement de tout manquement à la discipline ou au respect des consignes, notamment pour le personnel placé sous sa responsabilité ;
- Suivi des travaux et chantiers ;
- Suivi des élagages et abattages d’arbres ;
- Gestion de l’éclairage public ;
- Veiller au respect des règlements de l’ASA sur l’ensemble de son territoire, notamment avec l’aide des gardes -signalements écrits, avertissements, comptes rendus, procès-verbaux, etc.). Les autres infractions doivent être signalées aux services d’ordre compétents ;
- Piloter les projets techniques de l’établissement ;
- Gestion des déclarations : DICT, DT, arrêtés de voirie, mise à jour de la cartographie du réseau, conventions )
- Aide sur le service des espaces verts ;
- Suivi de l’entretien général du domaine du Lys ;
- Suivi et entretien du parc automobile ;
- Suivi des contentieux avec les propriétaires ;
- Vérification des états datés en conformité avec le cahier des charges ;
- Travail en collaboration avec le directeur des services techniques de la ville de Lamorlaye et de la ville de Gouvieux ;
- Relations avec le service Urbanisme de la ville de Lamorlaye et de la ville de Gouvieux, afin de relever les éventuelles infractions, absences d'autorisations, ou de non-conformités évidentes ;
- Relations avec la police municipale de la ville de Lamorlaye et la ville de Gouvieux dans le cadre de signalement d’infractions ou de problèmes de sécurité.

**Profil**:

- Esprit d’équipe, d’initiative, discrétion, réactivité, disponibilité ;
- Sens du service public et des relations humaines ;
- Permis B requis.

**Condition d’exercice**:

- Recours aux véhicules de service

**Modalités de recrutement**:

- Poste à temps complet ;
- Rémunération statutaire.

**Description du recruteur**:
Situé à moins de 40 km de Paris, le Domaine du Lys-Chantilly offre un cadre de vie d’exception au sein d’un environnement forestier et de loisirs.
Plus que jamais, le Domaine de 760 hectares confirme sa destination résidentielle et affirme sa différence et ses exigences en investissant dans son futur, tout en plaçant la préservation de l’environnement au cœur de ses préoccupations.
Nous recherchons des collaborateurs motivés et qui partagent nos valeurs.
Ce Domaine Privé est géré par un établissement public administratif dont tous les propriétaires sont les membres : l’ASA du Lys Chantilly auparavant “ASLC” a pour mission de protéger et valoriser le caractère résidentiel et forestier, d’entretenir et d’investir durablement dans ses aménagements pour améliorer la qualité de vie.

Type d'emploi : Temps plein, CDD
Statut : Cadre

Programmation:

- Du lundi au vendredi
- Travail en journée

Permis/certification:

- Permis B (Requis)

Lieu du poste : En présentiel

Date de début prévue : 01/04/2024