Responsable Gestion Des Effectifs Des Poles Et

il y a 1 mois

Lille, France Hôpital Roger Salengro Temps plein

**Détails de l’offre**:
**POSTE PROPOSÉ**

RESPONSABLE GESTION DES EFFECTIFS DES POLES ET CARRIERES MEDICALES H/F

**CONTRAT**

CDI

**DESCRIPTIF**

La Direction des Affaires Médicales et Hospitalo-Universitaires est dirigée par une directrice et une directrice-adjointe. Elle rassemble 22 agents, et est organisée en 6 secteurs:
Les affaires générales, les conventions médicales et la gestion prévisionnelle des emplois
La gestion des juniors (étudiants et internes)
La gestion des effectifs des pôles et des carrières médicales séniors
La rémunération et les retraites
Les organisations médicales et la gestion du temps médical
Le contrôle de gestion
MISSION PRINCIPALE
Participe, sous la responsabilité des deux cadres de direction, à l'élaboration et à la mise en uvre de la politique des ressources humaines médicales au sein de l'établissement.
Missions stratégiques : Gestion des relations avec les praticiens et les pôles pour toutes les questions relatives à l'accueil, au recrutement, au suivi du parcours et de la carrière des personnels médicaux séniors (positions statutaires).
Gestion des effectifs des pôles : organisation du partage de l'information avec les pôles concernant la situation de leurs effectifs et leurs évolutions prévisibles (départs arrivées), gestion des vacations dans le cadre de la délégation de gestion, des procédures annuelles (tours de recrutements, échéances des contrats.).
Gestion des requêtes relatives aux situations individuelles ou aux effectifs des pôles à la demande des directrices et des enquêtes diverses
Assure le reporting et rend compte aux directrices pour les situations les plus complexes lors des staffs hebdomadaires. Assure le suivi des décisions individuelles.
Conseils et expertise auprès des directrices concernant les questions statutaires, les situations individuelles.
Missions opérationnelles : Assure la responsabilité de la gestion administrative des carrières des praticiens par les gestionnaires référents de pôles pour les personnels statutaires et contractuels séniors (recrutements, nominations, avancement d'échelon, départs)
Coordonne le traitement des requêtes relatives aux situations individuelles ou aux effectifs des pôles (information, conseil). Rend compte aux directrices pour les situations les plus complexes.
Supervise en lien avec l'adjoint des cadres, de façon continue les tableaux des effectifs des pôles (mise à jour, contrôles de cohérence, respect des limites budgétaires, respect des échéances de transmissions) et apporte les réponses appropriées aux pôles.
Planifie et organise les revues d'effectifs annuelles avec les pôles (programmation, préparation en amont, suites à donner), en lien avec l'adjoint des cadres et en assure un compte-rendu.
Coordonne le suivi des situations individuelles en lien avec les autres cadres de la direction : contrôle de gestion, bilan social, conventions de mise à disposition, solde des congés et CET, aspects financiers.
Veille à la qualité et à l'exhaustivité des informations dans le système d'information (AGIRH) et à la tenue et à la qualité des dossiers individuels.
Veille et assure la responsabilité des contrôles internes dans le cadre de la certification des comptes.
Assure la veille juridique de son secteur, gère les annonces médicales dans le cadre des recrutements et la gestion de l'intérim médical.
Gestion des dossiers de consultants hospitalo-universitaires (instruction des demandes, gestion des dossiers, coordination du suivi des missions,)
Assure les liaisons fonctionnelles avec la CME (préparation des ordres du jour, des avis individuels)
Encadre et anime l'équipe placée sous sa responsabilité et gère la continuité de fonctionnement de son secteur.
Veille à la mise à jour des connaissances professionnelles des agents placés sous son autorité et à leur formation continue.

Profil recherché:
Diplôme de l'enseignement supérieur (Bac + 5)
Bonnes connaissances des statuts des personnels médicaux et des évolutions statutaires
EXPERIENCE PROFESSIONNELLE SOUHAITEE
Expérience dans la gestion des ressources humaines
Expérience confirmée d'encadrement
Connaissance de l'environnement de la santé
QUALITES REQUISES
Capacité à encadrer et à animer une équipe
Capacité d'organisation, savoir prioriser les actions, conduire le changement et à piloter un projet
Sens des responsabilités, autonomie et disponibilité
Sens de l'accueil
Capacité à gérer des situations difficiles
Tact et discrétion
Identifier les informations communicables à autrui en respectant le secret professionnel
Capacités à s'exprimer à l'oral et à conduire une réunion
Sens développé des relations humaines et de l'écoute et du dialogue
Forte capacité d'adaptation
Rigueur et méthode. Esprit de synthèse
Force de propositions et esprit d'initiative
Disponibilité

**PERSONNE À CONTACTER**

**ETABLISSEMENT**

Hôpital Roger Salengro
r

  • Responsable Gestion Des Effectifs Des Poles Et

    il y a 1 mois

    Lille, France CHRU de Lille Temps plein

    La Direction des Affaires Médicales et Hospitalo-Universitaires est dirigée par une directrice et une directrice-adjointe. Elle rassemble 22 agents, et est organisée en 6 secteurs: - Les affaires générales, les conventions médicales et la gestion prévisionnelle des emplois - La gestion des juniors (étudiants et internes) - La gestion des effectifs...

  • Responsable Adjoint Pole Gap Paie

    Il y a 3 mois

    Lille, France UGECAM DES HAUTS DE FRANCE Temps plein

    **RESPONSABLE ADJOINT POLE GAP PAIE (H/F)**: - CDD - LILLE - Télétravail possible - NVHADD97421 **UGECAM DES HAUTS DE FRANCE**: Avec ses 242 établissements et services sanitaires et médico-sociaux et 14 000 salariés engagés, le Groupe UGECAM, opérateur de santé majeur de l'Assurance Maladie soigne et accompagne sur le territoire national des...

  • Responsable Adjoint Pole Gap Paie

    Il y a 3 mois

    Lille, France UGECAM DES HAUTS DE FRANCE Temps plein

    **RESPONSABLE ADJOINT POLE GAP PAIE (H/F)**: - CDD - LILLE - Télétravail possible - NVHADD97421 **UGECAM DES HAUTS DE FRANCE**: Avec ses 242 établissements et services sanitaires et médico-sociaux et 14 000 salariés engagés, le Groupe UGECAM, opérateur de santé majeur de l'Assurance Maladie soigne et accompagne sur le territoire national des...

  • Responsable Du Pole de Proximite Territorial de

    il y a 4 semaines

    Lille, France ARS Hauts-de-France - Euralille Temps plein

    **Détails de l’offre**: **POSTE PROPOSÉ** RESPONSABLE DU POLE DE PROXIMITE TERRITORIAL DE L’AISNE (H/F) - Poste situé à Laon **CONTRAT** CDI **DESCRIPTIF** Les Agences Régionales de Santé (ARS) sont en charge de décliner les orientations nationales définies par le Ministère de la Santé dans la stratégie nationale de santé et ce à...

  • Responsable Production

    Il y a 2 mois

    Lille, France COMPTOIR DES MONNAIES Temps plein

    Nous recherchons un(e) Responsable Production pour rejoindre notre pôle opérations (30 personnes). Vous serez responsable de la gestion du service production et jouerez un rôle clé dans la commercialisation de notre catalogue. **Missions**: En tant que Responsable Production, vous aurez les missions suivantes: - **Pilotage de la production**: -...

  • Travailleur Social

    Il y a 2 mois

    Lille, France POLE SANTE - Maison des Adolescents Temps plein

    CDD MDA 1 ETP Travailleur social (H/) ES ou AS CDD ou mobilité sécurisée - du 04/11/24 au 03/02/25 - Modulation type II Période de fermeture du 23.12 au 1.01 nécessitant la pose de congés Missions - Sous l’autorité de la directrice de l’établissement, les travailleurs sociaux exercent 3 missions : l’accueil des publics (individuel ou...

  • Spécialiste RH Planification des effectifs F/H

    Il y a 6 mois

    Lille, France Ikea Temps plein

    Job ID: Date posted: 04/06/ Qui tu es IKEA, leader international de solutions daménagement de la maison, poursuit depuis plus de 40 ans son développement en France avec toujours la même vision : « améliorer le quotidien du plus grand nombre ». Animés par notre culture et nos valeurs, nous sommes passionnés par la vie à la maison. Chez...

  • Responsable Administratif et Financier PlaqueF/H

    il y a 4 semaines

    Lille, France GROUPEMENT DES CONCESSIONNAIRESRENAULT Temps plein

    A propos de l'entreprise : Fondé en 2017 par Jean Marie Zodo, le groupe GGP Auto est à ce jour l'un des 10 plus importants acteurs de la distribution automobile en France et le 2ème investisseur privé des marques Renault-Dacia-Alpine avec plus de 30000 VN et 15000 VO prévues en 2022.Avec plus de 1600 collaborateurs répartis sur nos 25...

  • Cadre Gestionnaire de Pole

    Il y a 3 mois

    Lille, France Hôpital Roger Salengro Temps plein

    **Détails de l’offre**: **POSTE PROPOSÉ** CADRE GESTIONNAIRE DE POLE - PSYCHIATRIE H/F **CONTRAT** CDI **DESCRIPTIF** Le CHU de Lille fait partie des cinq plus grands CHU français. Comptant près de 16 000 professionnels et un budget annuel de plus d'1.8 milliards d'euros, il est organisé en 16 pôles d'activités. Le pôle Psychiatrie, Médecine...

  • Responsable Developpement RH

    Il y a 3 mois

    Lille, France UGECAM DES HAUTS DE FRANCE Temps plein

    **RESPONSABLE DEVELOPPEMENT RH**: - CDI - LILLE - NIVEAU 7 - NVHADD94609 **UGECAM DES HAUTS DE FRANCE**: L'UGECAM Hauts-de-France recrute un** Responsable Développement RH** **(H/F) en CDI** à Lille. **ENTREPRISE** Avec ses 242 établissements et services sanitaires et médico-sociaux et 14 000 salariés engagés, le Groupe UGECAM, opérateur de santé...

  • Responsable Du Pôle RH

    il y a 1 mois

    Lille, France Ville de Lille Temps plein

    **Poste à pourvoir**: N°4289 - Responsable du pôle RH - PBA **Type de poste**: Permanent **Référence du poste**: PERM/05893 **Date de recrutement souhaitée**: 01/12/2024 **Pôle**: Pôle Culture **Direction**: Palais des Beaux Arts **Service**: Equipe Palais des Beaux Arts Informations d'embauche **Filières**: Temps complet **Catégories**: A,...

  • RESPONSABLE D'UNITÉ DE PRODUCTION TRAVAUX FORESTIERS F/H

    il y a 6 jours

    Lille, France OFFICE NATIONAL DES FORETS Temps plein

    Membre du comité de direction de l'Agence, vous PILOTEREZ LES CHANTIERS DE TRAVAUX FORESTIERS de votre UP, assurerez L'ENCADREMENT DE VOTRE ÉQUIPE et son ANIMATION TECHNIQUE. Rattaché(e) à la Directrice d'Agence, vous :*Assurerez le suivi technique, financier et réglementaire des travaux,*Mettre en oeuvre la politique travaux de la...

  • Un(E) Post-doctorant

    Il y a 2 mois

    Lille, France ISTC - Institut des Stratégies et Techniques de Communication Temps plein

    REJOIGNEZ L’ISTC, LA GRANDE ECOLE DE COMMUNICATION RECONNUE PAR L’ETAT Dans le cadre d’un co-financement par la Région des Hauts-de-France, l'ISTC (Institut des Stratégies et des Techniques de Communication) recrute un(e) post-doctorant(e) pour un contrat à durée déterminée de 12 mois, potentiellement renouvelable une fois. Le poste est à...

  • Assistant Qualite Et Gestion Des Risques

    il y a 4 semaines

    Lille, France UGECAM DES HAUTS DE FRANCE Temps plein

    **ASSISTANT QUALITE ET GESTION DES RISQUES (H/F)**: - Stage - LILLE - NVHADD100656 **UGECAM DES HAUTS DE FRANCE**: L'UGECAM Hauts-de-France recrute un Assistant Qualité et Gestion des Risques (H/F) en Stage pour sa Direction Régionale à Lille. **ENTREPRISE** L'UGECAM Hauts-de-France est un organisme du régime général de sécurité sociale qui gère...

  • Responsable gestion locative H/F, Responsable gestion locative, Responsable locatif

    il y a 1 mois

    Lille, Hauts-de-France L'Union sociale pour l'habitat Temps plein

    Présentation de la missionL'Union sociale pour l'habitat recherche un(e) responsable gestion locative H/F pour renforcer son équipe à Lille.Ce poste est rattaché à la direction territoriale de Flandres Hainaut et est chargé de la gestion locative et sociale de l'agence.Vous serez responsable de la définition des orientations en matière de...

  • Chef de Projet Financier et Administratif

    il y a 4 semaines

    Lille, Hauts-de-France GROUPEMENT DES CONCESSIONNAIRESRENAULT Temps plein

    L'entreprise GGP Auto est l'un des principaux acteurs de la distribution automobile en France, avec 25 concessions implantées sur les régions Hauts de France et Sud.Nous recrutons un Chef de Projet Financier et Administratif pour prendre en charge le dossier comptable administratif et financier du périmètre des Concessions Ford, Hyundai,...

  • Responsable de la Gestion Financière

    Il y a 2 mois

    Lille, Hauts-de-France beBee Professionals Temps plein 40 000 € - 60 000 €

    beBee Professionals recherche un Contrôleur de Gestion Financière pour rejoindre notre équipe à Lille, France.Le Contrôleur de Gestion Financière sera responsable de la supervision de la performance financière de l'entreprise et de l'accompagnement de la prise de décision stratégique.Les responsabilités principales incluent :Élaboration et suivi...

  • Responsable de la Gestion des Titres

    il y a 4 semaines

    Lille, Hauts-de-France AG2R LA MONDIALE Temps plein

    Notre groupe AG2R LA MONDIALE recherche un candidat expérimenté pour occuper le poste de responsable de la gestion des titres. Ce professionnel sera chargé du suivi et de la valorisation quotidienne des portefeuilles de titres afin de concrétiser les rachats, les transferts et les successions enregistrés en amont sur les comptes en Gestion.Il devra...

  • Responsable Pédagogique Et Relations Entreprises

    Il y a 3 mois

    Lille, France Institut Supérieur de Gestion (ISG) Temps plein

    **L'entreprise** Créé en 1967 et membre de la Conférence des Grandes Ecoles, l’ISG est implanté sur 9 campus en France et à l’étranger où il déploie ses programmes (Grande Ecole, Bachelor Management International, International BBA/MBA, 3+2 Business et Management, MSc/MBA, et ses filières spécialisées Luxury Management, Sport Business...

  • Spécialiste des Ressources Humaines

    il y a 1 mois

    Lille, Hauts-de-France PROMAN GESTION Temps plein

    Rôle et ResponsabilitésProman Gestion, 4ème acteur du travail temporaire en France, recrute un(e) responsable des ressources humaines pour son agence de Lille spécialisée en BTP.MissionsRédaction et diffusion des offres d'emploiPré-qualification téléphonique des candidatsRéalisation de sessions de recrutement et entretiens en...