HR Director

At HelloFresh, we want to change the way people eat forever by offering our customers high-quality food and recipes for different meal occasions. Over the past 10 years, we've seen this mission spread around the world and beyond our wildest dreams. Now, we are a global food solutions group and the world's leading meal kit company, active in 18 countries across 3 continents. So, how did we do it? Our weekly boxes full of exciting recipes and fresh ingredients have blossomed into a community of customers looking for delicious, healthy, and sustainable options. The HelloFresh Group now includes our core brand, HelloFresh, as well as: Green Chef, EveryPlate, Chefs Plate, Factor_, and Youfoodz.
- Rejoins une superstar de la foodtech en France

Chez HelloFresh, nous bousculons les habitudes alimentaires des français grâce à nos Box à cuisiner

Notre ambition ? Révolutionner le quotidien de nos abonnés, en promouvant une façon plus durable de cuisiner et en leur faisant découvrir de délicieuses recettes, créatives et équilibrées. L’alliance parfaite entre technologie et gastronomie, pour un maximum de gourmandise.

La France, un jeune marché lancé en 2019, connaît une ascension fulgurante : nous y sommes déjà leaders depuis 2021. Le moment parfait pour rejoindre notre équipe et avoir un impact fort dans l'une des scales up françaises les plus prometteuses

Comment rendre tout cela possible ? Grâce à une équipe débordante de talents et de dynamisme et une ambition commune de conquérir le marché de la food. Le tout associé à une culture d’entreprise et un ADN uniques.

Si tu souhaites prendre part à cette incroyable aventure humaine, internationale et entrepreneuriale, rejoins-nous

Le rôle de Head of People Operations:
Nous recherchons un.e exceptionnel.le Directeur.trice des ressources humaines - production et logistique pour diriger notre fonction RH au sein de notre site de production ainsi que nos sites de livraison du dernier kilomètre.

Dans un site fraîchement lancé en France, notre ambition est grande et nous cherchons à installer un environnement de travail unique. Rattaché.e directement à notre COO, tu auras pour rôle de garantir la performance de notre organisation de bout en bout (sécurité, stratégie salariale, rétention et absentéisme des employés, promotions, productivité,) en t’appuyant sur les pôles Engagement, HR BP production et HR BP logistique.

Avec ton équipe, vous serez les garants du déploiement et du respect de l’ADN HelloFresh.

Ce que tu feras:

- Co-Construire et gérer la fonction RH du site de production avec l’aide du siège en France, de la fonction RH groupe ainsi que des COO et CEO.
- Accompagner l’équipe de direction dans la mise en place et la préparation des réunions des instances représentatives du personnel. Être acteur du dialogue social, du bien-être au travail ainsi que de la sécurité au sein de l’entreprise.
- Mener l’équipe RH production, RH logistique et Engagement, afin de garantir la performance de nos opérations (suivi des KPIS, data quality, data consistency) et d’assurer le respect de la législation (lois, décrets, convention collective)
- Co-planifier avec les directeurs logistiques et production la structure des effectifs, les budgets RH. Déployer la politique de rémunération et coordonner nos managers et nos équipes informatiques pour assurer une gestion des paies optimale
- Accompagner le directeur du site de production ainsi que le directeur logistique dans les efforts de recrutement (campagnes, partenariats, marque employeur ), construire un processus d’intégration engageant (preboarding, onboarding) et déployer une politique de gestion des talents / plan de succession
- Nous recherchons un spécialiste de la gestion des ressources humaines avec une expérience confirmée dans la gestion de sites industriels de plus de 600 salariés.
- Tu es un leader charismatique, capable de mener une équipe vers un objectif commun
- Titulaire d'un diplôme Bac+5, avec un focus en RH et droit du travail
- Tu possèdes au moins 10 ans d’expérience dans un rôle lié aux fonctions RH généralistes, et une bonne maîtrise du droit du travail
- Tu es logique, pragmatique et ‘data-driven’ dans ta prise de décision
- Tu maîtrises très bien l'anglais à l’oral et à l’écrit

Ce que nous t’offrons ?
- 75% de prise en charge sur la Mutuelle Alan Green (options supplémentaires possibles)
- 50% de participation au transport en commun
- Des tickets restaurant Swile
- Une courbe d’apprentissage rapide garantie
- Un environnement dynamique et international, avec une culture d'entreprise forte

Voilà le déroulé des entretiens

Nous examinons ton CV et ta lettre de motivation. Si c’est un match, nous t’invitons à une série d’entretiens et un case study. Nous nous engageons à enchaîner rapidement les entretiens, afin de t’accueillir chez HelloFresh au plus vite.
- Ab