Régisseur-se événementiel

N° annonce

E002252

Direction

Événements et vie associative

Catégorie(s)

B

Type de recrutement

Permanent

fonctionnaire ou à défaut contractuel de droit public

Durée de temps de travail

Temps complet - 35h00

Grade(s)

Technicien principal de 2e classe
à Technicien Principal de 1ère classe

01/01/2023

Administration mutualisée de plus de 7000 agents-es et 250 métiers, l’Eurométropole de Strasbourg développe des politiques publiques innovantes, visant à répondre aux enjeux de développement et de cohésion d’un territoire transfrontalier en pleine mutation et aux attentes profondément renouvelées des habitants-es.

Composée de 47 agents, la Direction Evènements et vie associative a pour mission la conception et la réalisation d’évènements en régie ainsi qu’un rôle support auprès des organisateurs de manifestations sur le territoire strasbourgeois. Elle apporte également un soutien matériel (salles, matériel ) et financier (subventions). Enfin, elle assure un rôle de centre de ressources pour les associations strasbourgeoises.

La cellule gestion de projets évènementiels, composée 3 chargés-es d’évènements et 2 régisseurs événementiels, assure la conception, la production et la réalisation d’évènements en régie directe (Fête de la Musique, 14 juillet, FARSe, événements estivaux et période de Noël ) ainsi qu’une expertise évènementielle pour les manifestations organisées par d’autres services internes ou des partenaires sur l’espace public.

Description des missions, Activités

Vous organisez, coordonnez et suivez la mise en œuvre des dispositifs techniques nécessaires à la réalisation des événements.

Vous garantissez des solutions techniques en adéquation aux exigences artistiques, de sécurité et aux fiches techniques des événements.

**Activités principales**:
Recueillir les besoins et réaliser la traduction technique.

Manager directement ou indirectement les équipes opérationnelles.

Conduire les études techniques préalables à la réalisation d’un événement.

Diagnostiquer les contraintes, les fonctionnalités et les conditions d’équipements d’un site d’accueil.

Évaluer les faisabilités techniques de l’opération et rendre compte de leur opérationnalité.

Être force de proposition en solution technique tous corps de métiers confondus (image, vidéo, sonorisation ).

Assurer l’interface avec les interlocuteurs techniques des lieux de manifestation (gestionnaire, directeur, régisseur ).

Garantir la réalisation des travaux dans le respect de la commande initiale, des coûts et délais.

Assurer l’accueil des prestataires lors des manifestations et évènements.

**Rédiger des documents techniques**: rétro planning, conducteur, plans, coupe à l’échelle, plans d’implantations, plans de principe électrique, vidéo, audio, plan de feu

**Activités secondaires**:
Avec le-la chef-fe de projet, élaborer le dossier d’organisation ou tout autre document nécessaire.

Veiller dans sa conception à la sécurité du public ainsi qu’aux règlementations en vigueur.

Participer à l’élaboration et l’analyse des marchés publics.

Veiller à la bonne tenue budgétaire de l’événement.

Respecter et faire appliquer aux équipes techniques les exigences réglementaires et les préconisations de sécurité (bon montage, travaux effectués selon la règlementation en vigueur ).

Élaborer, transmettre et faire appliquer les consignes aux agents de sécurité.

Responsable unique de sécurité du Palais des Fêtes.

Profil

Bac + 2 en régie générale ou équivalent.

Expérience mínimale de 5 ans dans le métier.

Maîtrise en régie générale.

Maîtrise en matière d’organisation de manifestations sur l’espace public.

Maîtrise de la réglementation des ERP.

Maîtrise des dispositifs et équipements techniques.

Connaissance d’outils de création de plans.

Capacité à utiliser des outils de planification.

Capacité à coordonner les équipes opérationnelles.

Capacité à analyse des dessins techniques.

Capacité à rédiger, construire un argumentaire, fédérer.

Méthode, rigueur, organisation.

Force de proposition.

Capacité à résister au stress.

Avantages liés au poste

Rémunération statutaire et régime indemnitaire.
Prime de fin d’année.
Participation de la collectivité aux frais de transport et de restauration.
Participation de la collectivité possible à la couverture mutuelle et prévoyance.
Chèques vacances sous conditions.
Tarifs préférentiels pour certains établissements culturels et sportifs (piscines, musées, médiathèques ).

Condition de l'exercice

**Localisation**: immeuble de la Bourse

Travail soirs et week-ends en fonction des besoins liés à l’activité de la direction.