Stage - Ressources Humaines - Conduite de Changement

il y a 1 mois

Lyon, France PITON By USMB Temps plein

**COMMUNICATION INTERNE CMGA**

L’entreprise **CMGA, Alliage de 4 PME des Savoie**, spécialisée dans la construction et la maintenance d’équipements industriels, de domaines skiables et de parcs d’attractions, recherche 3 à 4 étudiants, pour un stage rémunéré, afin de travailler sur son projet de **communication intragroupe**. Ce projet est développé dans le cadre du dispositif PITON de l’Université Savoie Mont-Blanc (USMB).

**CONTEXTE DE LA MISSION DE STAGE ET DU PROJET**

Fondé en 2019, d’un regroupement de PME complémentaires, l’Alliage CMGA a pour objectif de pérenniser les PME qui le compose par l’innovation technique et humaine au sein et autour de son organisation.

Notre raison d’être **:« Donner vie à une aventure collective pour inspirer les plus solides alliages »**

Nos entreprises ont développé une histoire et une culture qui leur sont propres. Celles-ci ont été façonnées par des années d’engagement entre nos collaborateurs et leurs clients.
- **GVC Entreprises**_, née du regroupement de 3 chaudronneries en 1995, basée à Notre Dame des Millières près d’Albertville, compte 35 techniciens et supports au service de l’Industrie locale, des Domaines skiables et de l’hydroélectricité. Engagement et Technicité sont les maitres mots chez GVC.
- **PRINOX**_, chaudronnerie inox fondée en 2002, est composée de 15 « artistes » de l’inox pour répondre aux projets de l’industrie agroalimentaire, têxtile ou encore des appareils à pression. Ils interviennent aussi souvent dans l’Art et la décoration dès que l’occasion se présente. L’originalité et le challenge les motivent.
- **COPPEL Maintenance**_, créée en 1988 aux Gets (74), les ateliers sont aujourd’hui installés à Saint Pierre en Faucigny, à côté de Bonneville (74). L’Equipe COPPEL composée de 55 mécaniciens et supports assurent principalement la maintenance réglementaire de remontées mécaniques et de parcs d’attraction. Précision et rigueur sont nécessaires pour répondre aux enjeux de sécurité de ces marchés.
- **JOLY & PHILIPPE**_, montée en 1973 par 2 monteurs de Téléski Montaz Mautino, compte aujourd’hui 80 équipiers en pleine saison d’activité et est basée à Gilly sur Isère, à côté d’Albertville au croisement des vallées de l’Arly, de la Tarentaise et de la Maurienne. Née dans les remontées mécaniques, J&P intervient aujourd’hui dans l’Hydroélectricité et les aménagements de loisirs type passerelle, tyrolienne ou encore manège. Esprit d’équipe et engagement rythment les saisons des équipe J&P.

C’est donc dans ce contexte géographique et culturel que nous souhaitons développer les moyens de communication entre nos équipes et entre nos entreprises.

Techniquement d’abord,
Avec les évolutions technologiques de nos marchés et fort du regroupement de nos 4 métiers, nos projets deviennent de plus en plus complets et pluridisciplinaires. Nos équipes ont donc besoin de s’appuyer les uns sur les autres pour réussir ces nouveaux challenges.

Commercialement ensuite,
La pluralité de nos marchés et de nos interlocuteurs demande une nouvelle efficacité dans le partage d’informations pour garantir un suivi commercial digne de nos exigences.

Humainement surtout,
Cette aventure humaine, regroupant près de 200 personnes dont 35 sont actionnaires à ce jour, se base sur l’épanouissement de nos Equipes pour réussir. Le développement des talents, la reconnaissance des efforts et la célébration sont au centre de la pérennité de nos PME.

Il s’agit donc de définir et déployer les outils de communication adaptés pour servir ces 3 dimensions.

**DESCRIPTION DU PROJET**

Après un audit de l’organisation et des outils actuels, il s’agit de définir, en relation avec les équipes, **les objectifs de communication interne et intra groupe, de définir les outils adaptés et de les déployer** dans les entreprises.

Ce projet s’appuiera sur un certain nombre de travaux réalisés jusqu’à aujourd’hui. Notamment, un plan de communication a été établi par la Direction et l’outils Office 365 a été déployé dans la plupart des structures.

**LIVRABLES ATTENDUS**

Un plan de communication interne sera établi pour toutes les entreprises : actus, réseaux sociaux, célébration, dialogue social,
Un plan de communication intra groupe sera défini : site « intranet », newsletter, célébration, infos actionnaires,
Les outils de communication adaptés seront définis et déployés : Office 365, WhatsApp, Canva,
Les équipes seront sensibilisées et « formées » sur l’ensemble des outils : présentation générale, accompagnement collectif et particulier à l’utilisation des outils, transmission des clés dans les entreprises,

**MISSIONS ET PROFILS RECHERCHES**

**Compétences : Management, Ressources Humaines, conduite du changement**
Les missions:

- Organiser le groupe projet à partir d

  • Stage Ressources Humaines

    il y a 4 semaines

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  • Stage Ressources Humaines

    il y a 1 mois

    Lyon 6e, France Abalone Temps plein

    **Description de l'entreprise** Intérim, CDD-CDI, Formation, quelle que soit votre personnalité, vos compétences, on a un Job pour vous ! Vous ne connaissez pas Abalone ? Remédions à cela. Si on avait un âge : 30 ans et 22 000 recrutements par an. Si on avait une taille : aussi grande qu'un hexagone et au-delà ! 69 agences réparties en France et en...

  • Stage Assistant Ressources Humaines

    il y a 1 mois

    Lyon, France Nutripack RG Temps plein

    Fondé en 1990, IMPACTGROUP, groupe familial, est un acteur référent sur le marché européen du packaging alimentaire (Nutripack) et des gobelets réutilisables (Ecocup, GreenCup notamment). Spécialiste du packaging alimentaire, nous fabriquons et commercialisons des solutions de packaging pour l’industrie agroalimentaire et la restauration...

  • Stage Assistant Ressources Humaines

    Il y a 2 mois

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  • Expert Change

    il y a 2 semaines

    Lyon, France SCALIAN Temps plein

    La fonction: L?Expert Change développe la démarche complète de conduite du changement jusqu?au?déploiement total et le mode pérenne. Il accompagne l?équipe Produit dans la mise en?place de cette démarche en s?appuyant sur le métier et les utilisateurs Les missions: - Travailler avec l?équipe produit pour comprendre pourquoi le changement est...

  • Stage Ressources Humaines ou Communication

    il y a 7 jours

    Lyon, France Services et Domicile Temps plein

    Nous recherchons un stagiaire en Ressources Humaines (H/F) ou en Communication pour rejoindre notre équipe. En tant que stagiaire, vous aurez l'opportunité d'acquérir une expérience pratique dans divers domaines des ressources humaines. Ce poste est basé à Lyon 6ème Arrondissement. Vos missions En RH : Participer au processus de recrutement en...

  • Stage Ressources Humaines ou Communication

    il y a 7 jours

    Lyon, France Services et Domicile Temps plein

    Nous recherchons un stagiaire en Ressources Humaines (H/F) ou en Communication pour rejoindre notre équipe. En tant que stagiaire, vous aurez l'opportunité d'acquérir une expérience pratique dans divers domaines des ressources humaines. Ce poste est basé à Lyon 6ème Arrondissement.Vos missionsEn RH :Participer au processus de recrutement en publiant...

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    il y a 6 jours

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  • Stage en Ressources Humaines

    il y a 4 semaines

    Lyon 8e, France APLIM Temps plein

    **_Qui sommes-nous ? _**: - _ Aplim est né de l'acquisition par l'association APLON de STATIM, éditeur du progiciel Charlemagne et de CAP-RH, éditeur des logiciels en Ressources Humaines et Analyses financières. Nous proposons une gamme de produits permettant de couvrir dans sa totalité les besoins actuels pour piloter efficacement une structure...

  • Stage - Chargé de Ressources Humaines (H/F)

    il y a 1 mois

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    **Qui sommes-nous ?** Filiale du Crédit Mutuel Alliance Fédérale, CIC Lyonnaise de Banque bénéficie de moyens d'action de tout premier ordre et affirme sa présence dans le grand quart sud-est de la France. Grâce à son réseau de 420 agences et à ses activités bancaires spécialisées logées dans des filiales aux compétences techniques...

  • Chargé de Ressources Humaines

    il y a 1 mois

    Lyon, France Cafés Folliet Temps plein

    En collaboration avec l’équipe Ressources Humaines du site composée de 3 personnes, vous interviendrez sur les missions suivantes: Vous participez aux recrutements des postes rattachés au commerce et à la technique (du sourcing aux entretiens de recrutements). A ce titre vous finaliserez le déploiement de l’ATS, et vous participerez à la...

  • Stage Ressources Humaines

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    Lyon, France o2 Temps plein

    Mission O2 est la marque principale du Groupe Oui Care, leader français des services à la personne et a été élue marque préférée des français en 2022. Présent sur l’ensemble du territoire français, O2 accompagne plus de 95000 clients dans l’entretien du domicile, la garde d’enfants et l’accompagnement des personnes âgées et/ou...

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    il y a 1 mois

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    Stellenbeschreibung - Lombardi propose un stage pour collaborer avec l’Assistante de Direction en charge des Ressources Humaines et de la communication. - Vos objectifs : Ce stage vous permettra de mettre en pratique les connaissances acquises lors de votre cursus. - Vos missions : - Gérer la publication d’offres d'emploi ou de stage sur diverses...

  • PMO en Conduite Du Changement

    il y a 1 mois

    Lyon 3e, France ARKADIA Group Temps plein

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  • Stage Ressources Humaines Jusqu'à 7 Semaines

    il y a 1 mois

    Lyon, France O2 Care Services Temps plein

    DESTINATION O2, Marque préférée des Français ! Embarque en tant que Stagiaire RH pendant 1 ou 2 mois ! Passionné par les Ressources Humaines, tu aimes relever des défis, travailler en équipe et partager ?! Ce stage est sûrement fait pour toi ! Au cœur de l’activité RH Travailler au sein d’O2, c'est pour toi l'opportunité d'agir et de jouer...

  • PMO en Conduite Du Changement

    il y a 1 mois

    Lyon 3e, France ARKADIA Group Temps plein

    Descriptif du poste En étroite collaboration avec les Chefs de projet, l'objectif est d'accompagner le cadrage de la conduite du changement et d'assurer un rôle support logistique à la préparation des instances de pilotage. Dans ce cadre, les missions à prendre en charge sont les suivantes: - Définition de la stratégie de conduite du changement: -...

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    Il y a 2 mois

    Lyon 9e, France ORGALY CFA Temps plein

    Tu souhaites relever des défis dans un groupe jeune, dynamique, innovant et en pleine expansion ? ORGALY, organisme de formation basé à Lyon, expert dans le domaine des services à la personne, recherche un/une stagiaire en Ressources Humaines (H/F) pour rejoindre notre équipe. En tant que stagiaire, tu travailleras en étroite collaboration avec le...

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    il y a 1 mois

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    En étroite collaboration avec les Chefs de projet, l’objectif est d’accompagner le cadrage de la conduite du changement et d’assurer un rôle support logistique à la préparation des instances de pilotage. Dans ce cadre, les missions à prendre en charge sont les suivantes : Définition de la stratégie de conduite du changement : – Etudier les...

  • Stage Ressources Humaines

    il y a 4 semaines

    Lyon, France Aplim Temps plein

    **_Qui sommes-nous ?_** Aplim est né de l'acquisition par l'association APLON de STATIM, éditeur du progiciel Charlemagne et de CAP-RH, éditeur des logiciels en Ressources Humaines et Analyses financières. Nous proposons une gamme de produits permettant de couvrir dans sa totalité les besoins actuels pour piloter efficacement une structure...