HR Business Partner

**REGIONAL HR BUSINESS PARTNER*** **PARIS AREA - RUEIL MALMAISON (HYBRID**)** Our vision is to create a world without limits for people with diabetes and related conditions. Join us at LifeScan, maker of the iconic OneTouch® brand diabetes products to bring to life our mission to deliver personalized health & wellness experiences that engage people to...

**PARIS AREA - RUEIL MALMAISON (HYBRID)** Our vision is to create a world without limits for people with diabetes and related conditions. Join us at LifeScan, maker of the iconic OneTouch® brand diabetes products to bring to life our mission to deliver personalized health & wellness experiences that engage people to live their best lives. LifeScan has had...

You Lead the Way. Weve Got Your Back. With the right backing, people and businesses have the power to progress in incredible ways. When you join Team Amex, you become part of a global and diverse community of colleagues with an unwavering commitment to back our customers, communities and each other. Here, youll learn and grow as we help you create a...

You Lead the Way. We’ve Got Your Back. With the right backing, people and businesses have the power to progress in incredible ways. When you join Team Amex, you become part of a global and diverse community of colleagues with an unwavering commitment to back our customers, communities and each other. Here, you’ll learn and grow as we help you create...

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General information- Country - France - City - Rueil-Malmaison - Department - Human Resources - Job ID - 37482 - Description & RequirementsThe HR Manager plays a pivotal role in any organization, serving as the driving force behind an efficient and harmonious workplace. This key position manages all aspects of human resources, from talent development to...

Vous souhaitez intégrer le département Ressources Humaines d’un groupe international en travaillant sur des missions riches et responsabilisantes ? Vous avez un goût prononcé pour le digital et l’amélioration continue ? Vous souhaitez intégrer une équipe dynamique et apprenante ?Rejoignez le laboratoire GSK au siège social des équipes...

Vous souhaitez intégrer le département Ressources Humaines d’un groupe international en travaillant sur des missions riches et responsabilisantes ? Vous avez un goût prononcé pour le digital et l’amélioration continue ? Vous souhaitez intégrer une équipe dynamique et apprenante ?Rejoignez le laboratoire GSK au siège social des équipes...

**Site Name**: France - Rueil Malmaison**Posted Date**: Jan **A PROPOS DU POSTE**:Au sein d'une organisation matricielle et en étroite collaboration avec le DRH de l'entreprise et en tant que partenaire business, vous mettez en œuvre le plan RH de GSK répondant aux besoins Business et à la stratégie RH du Groupe GSK.Rôle clé au sein de l'équipe RH,...

Rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines et en lien étroit avec les managers opérationnels du périmètre confié, vous êtes responsable de la gestion et du développement des Ressources Humaines auprès d'une population localisée sur nos centres de réparation du vitrage auto de Normandie et Centre-Ouest.MISSIONS- Accompagner les équipes...

Chez Bristol Myers Squibb, nous sommes inspirés par une vision unique : transformer la vie des patients grâce à la science. Dans les domaines de l'oncologie, de l'hématologie, de l'immunologie et des maladies cardiovasculaires - avec l'un des pipelines les plus diversifiés et les plus prometteurs de l'industrie - chacun de nos collègues est passionné...

Chez Bristol Myers Squibb, nous sommes inspirés par une vision unique : transformer la vie des patients grâce à la science. Dans les domaines de l'oncologie, de l'hématologie, de l'immunologie et des maladies cardiovasculaires - avec l'un des pipelines les plus diversifiés et les plus prometteurs de l'industrie - chacun de nos collègues est passionné...

**Site Name**: France - Rueil Malmaison **Posted Date**: Jan 17 2023 **A PROPOS DU POSTE**: Au sein d’une organisation matricielle et en étroite collaboration avec le DRH de l’entreprise et en tant que partenaire business, vous mettez en œuvre le plan RH de GSK répondant aux besoins Business et à la stratégie RH du Groupe GSK. Rôle clé au sein...

Réféférent des réglementations et obligations légales de l’entreprise, le People Partner agit en interlocuteur de confiance pour accompagner un périmètre de dirigeants, managers et collaborateurs sur tous les sujets RH (P&O) des moments de vie clefs des collaborateurs en entreprise. L’accompagnement cross-divisionnel pourra toucher tous les sujets...

**Site Name**: France - Rueil Malmaison**Posted Date**: Jan ENGLISH VERSION BELOWÊtes-vous à la recherche d'un rôle financier très visible qui vous permette d'influencer les principaux stakeholders et d'avoir d'influencer le business ? Si tel est le cas, le rôle de Business Finance Partner Manager pour la France pourrait être une excellente...

**You Lead the Way. We’ve Got Your Back.** With the right backing, people and businesses have the power to progress in incredible ways. When you join Team Amex, you become part of a global and diverse community of colleagues with an unwavering commitment to back our customers, communities and each other. Here, you’ll learn and grow as we help you create...

Donnez un nouvel élan à votre carrière en rejoignant un Groupe d’envergure. Nous recherchons pour notre client, un des leaders mondiaux du secteur pharmaceutique, un finance Business partner pour intégrer la business unit contrôle de gestion des activités France. Notre cabinet l’accompagne afin de sélectionner les meilleurs profils sur la région...

**Site Name**: France - Rueil Malmaison **Posted Date**: Jan 26 2024 ENGLISH VERSION BELOW Êtes-vous à la recherche d'un rôle financier très visible qui vous permette d'influencer les principaux stakeholders et d’avoir d’influencer le business ? Si tel est le cas, le rôle de Business Finance Partner Manager pour la France pourrait être une...

KEY RESPONSIBILITIES: The HRBP Support Functions France will business partner the local Finance and Corporate center leaders in close collaboration with the Global HRBPs of those functions. The role requires a strong diagnosis of the functions, identification of improvement opportunities, the ability to design a people strategy and the bias for action and...