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Coordinateur Juridique Appui Et Ressources

Il y a 2 mois

Paris e, France GE PSL Francilien Temps plein

_L’objectif est de confier un certain nombre de tâches au salarié visé par ce poste, notamment la coordination des activités du pôle Appui et Ressources._

**Coordonner le pôle Appui et Ressources**
- Coordonner les activités d’accompagnement, de formation et d’outillages des dirigeants associatifs.
- Elaborer et mettre en œuvre une stratégie de développement des services du pôle en lien étroit avec la direction:

- Montage de projet et développement de nouvelles activités
- Construction de projections financières et d’études financières de faisabilité
- Recherche de nouveaux financements et de nouveaux partenaires
- Assurer les demandes et le suivi des demandes de financements (subvention, appel à projet, marché public,).
- Développer des synergies et les mises en réseau avec les accompagnateurs à la vie associative.
- Coordonner l’animation d’un centre de ressources interactifs en ligne.

**Réaliser des missions de conseil auprès des dirigeants associatifs**
- Coordonner l’alimentation du centre de ressources par la construction des Outils / Fiches / Guides et veiller à l’actualisation de son contenu.
- Construire et envoyer une newsletter mensuelle à destination de la base de données de l’association, en lien avec le chargé de communication.
- Assurer un premier niveau d’information et d’orientation sur la gestion administrative, humaine et financière des associations dans le cadre du CRIB/SARH/CLUB ASSO EMPLOI.
- Développer les prestations payantes par des accompagnements individualisés et personnalisés dans le cadre du PACK RH / PACK GESTION ASSO / AUTRES ACCOMPAGNEMENTS PAYANTS.
- Mener une veille juridique, sociale, associative et sur les appels à projet.

**Coordonner la formation des dirigeants bénévoles**
- Organiser et animer des ateliers et des formations.
- Créer un réseau d’intervenants partenaires.

**Conseiller et appuyer techniquement les salariés des autres pôles de l’association sur des problématiques juridiques et sociales.**

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Salaire : à partir de 2 600,00€ par mois

Avantages:

- Épargne salariale
- Prise en charge du transport quotidien
- RTT
- Travail à domicile occasionnel

Programmation:

- Horaires flexibles
- Travail en journée

Types de primes et de gratifications:

- Primes
- Prime semestrielle

Lieu du poste : En présentiel

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