Chargé de Mission Prévention de L’absentéisme

il y a 2 semaines

Montpellier, France MONTPELLIER MEDITERRANEE METROPOLE Temps plein

Filière:
**Administrative**

Métier:
**Finances - Contrôle gestion, Ressources humaines**

Catégorie:
**A ou B selon profil**

**Attaché territorial**

**ou Rédacteur territorial**

CDD ou titulaire

**MONTPELLIER**

**(Hérault 34)**
***

**Titulaire ou contractuel**

Expérience:
**2 à 3 ans**

Rémunération statutaire + régime indemnitaire

Date limite:
**03/04/2023**

**Descriptif et missions**:
CHARGÉ DE MISSION PRÉVENTION DE L’ABSENTÉISME (H/F)

**MONTPELLIER MEDITERRANEE METROPOLE recrute**:
**Chargé de mission prévention de l’absentéisme (H/F)**
- Sur un territoire dynamique en essor permanent, Montpellier Méditerranée Métropole et la Ville de Montpellier, 7e ville de France, portent un mandat ambitieux.
- Afin de répondre à ces défis, l’administration, forte de ses 7 000 agents, se réforme en profondeur, en poursuivant la mutualisation et resserrant son organisation entre les services municipaux et communautaires.
- Dans ce cadre, le Pôle Ressources humaines a une feuille de route ambitieuse, axée sur le développement des compétences et parcours professionnels des agents, la modernisation des organisations du travail mais aussi de ses systèmes d’information et de pilotage, dans le cadre d’un partage de la fonction RH à renforcer avec les autres Pôles et à outiller. A ce titre, il est un acteur clé des réorganisations des services, du projet d’administration, dans le respect des grands équilibres RH et financiers.
- Dans ce contexte, le Pôle Ressources Humaines, composé de 228 agents, recrute:
Un (e)
- **Chargé de mission prévention de l’absentéisme (H/F)**

Au sein d’une mission rattachée directement à la Directrice de Pôle, vous travaillez en binôme avec un chargé d’étude dédié à l’analyse des situations individuelles.
- Vous définissez, proposez et mettez en œuvre à la fois des mesures de prévention et des mesures correctives visant à renforcer la qualité de vie au travail et, en conséquence, réduire l’absentéisme dite compressible.
- Dans le cadre d’une approche multifactorielles de l’absentéisme, vous exercez ses missions, en mode projet, de façon transversale et pluridisciplinaire afin de vous entourer de tous les acteurs pouvant vous permettre d’atteindre votre objectif. Vous assurez également la coordination de l’ensemble de ces partenaires.
- VOS PRINCIPALES MISSIONS:

- I. Etablir un diagnostic de l’absentéisme pour la Ville et la Métropole- Mettre en place des outils d’analyse, définir les indicateurs de suivi
- Evaluer les facteurs influençant le taux d’absentéisme
- Elaborer les outils de reporting permettant de diffuser ces diagnostics à l’ensemble des acteurs des deux collectivités (agents, administratif, élus, organisations syndicales)

II. Proposer, mettre en œuvre et assurer le suivi de mesures préventives- Définir, proposer et mettre en œuvre des mesures de prévention adaptées aux parcours professionnels et en lien avec la politique de prévention des risques professionnels au sein du pôle RH et de manière transversale.
- Se tenir informé de l’évolution de la législation, des actions innovantes et associer des acteurs majeurs de la prévention des risques à la fois en interne au pôle RH qu’en externe
- Evaluer les impacts en relation avec les services de la QVT et de la médecine du travail
- En relation avec la communication interne, concevoir des outils de communication pour partager ces mesures à l’ensemble des acteurs des deux collectivités

III - Proposer, mettre en œuvre et assurer le suivi des mesures correctives- Identifier, faire appliquer et contrôler la mise en œuvre du cadre réglementaire
- Etudier les mesures correctives à mettre en œuvre et leurs impacts en relation avec le chargé d’étude, les services de la QVT, la médecine du travail et le service carrière.

**Profil recherché**:
CHARGÉ DE MISSION PRÉVENTION DE L’ABSENTÉISME (H/F)
- VOTRE PROFIL:
- Attaché Territorial, poste ouvert aux agents contractuels.
- Vous avez une bonne connaissance du statut, de la réglementation statutaire et de la législation sociale, principalement concernant le temps de travail et l’absentéisme
- Vous connaissez les méthodes et outils de management par projets et objectifs ainsi que les méthodes d’analyse et de reporting
- Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l’analyse et votre force de conviction et votre diplomatie
- Vous savez travailler en équipe et en transversalité
- La rigueur, l’adaptabilité et l’autonomie font partie de vos qualités

EC20116**Avantages liés au poste**:
CHARGÉ DE MISSION PRÉVENTION DE L’ABSENTÉISME (H/F)
- Ordinateur portable
- Télétravail

**Avantages collectifs au travail**:
CHARGÉ DE MISSION PRÉVENTION DE L’ABSENTÉISME (H/F)
- Restauration collective/titres restaurant
- Chèques vacances/loisirs
- ARTT
- RIFSEEP
- CIA

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  • Chef·fe du service prévention, santé et social – Réf

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    Description du poste Cadres d’emplois des attachés ou des ingénieurs territoriaux Missions : Propose et met en œuvre par la mobilisation de l'équipe qu'il manage, les dispositifs et actions du Département dans son champ d'intervention. Il contribue au portage et à la diffusion des valeurs managériales de la collectivité : •...

  • Chargé de Prévention

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    Montpellier, France La Sécu recrute Temps plein

    **Chargé de prévention (H/F) en CDI**: - CDI - NIMES - NIVEAU 3 - Télétravail possible - NVHADD84261 **CPAM DU GARD**: Et si vous mettiez vos compétences au service du projet « santé pour tous » de la CPAM du Gard ! La préservation de la santé des assurés sociaux constitue l'un des marqueurs de l'action de l'Assurance Maladie pour la période...

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    il y a 4 semaines

    Montpellier, France CPAM DE L'HERAULT Temps plein

    **Contexte**: **AGIR ENSEMBLE, PROTÉGER CHACUN : tel est notre engagement de service** L’Assurance Maladie de l’Hérault compte 1012 collaborateurs répartis sur 9 sites et gère un portefeuille de 1 155 121 bénéficiaires. Au sein de la Sécurité sociale, l'Assurance Maladie est en charge des branches maladie et risques professionnels pour les...

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  • Chargé(E) de Mission Cur de Ville en Lumières Et

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    Filière: **Administrative** ou Technique Métier: **Communication, Enseignements artistiques** Catégorie: **A** **Attaché territorial** **ou Ingénieur territorial** CDD ou titulaire **MONTPELLIER** **(Hérault 34)** *** **Titulaire ou contractuel** Expérience: **Indifférent** Rémunération statutaire + régime indemnitaire Date...

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    Montpellier, France Association Prévention Routière Temps plein

    **En quelques mots...**: - Au sein d’une équipe composée de bénévoles et de salariés, tu agiras pour une mobilité responsable et citoyenne auprès du public, en informant sur les différents risques rencontrés sur la route et les bons comportements à adopter, pour tous types de mobilités : vélo, trottinette, voiture, piéton... **Votre...

  • Ergonome/chargé-e de Maintien en Emploi

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    Montpellier, France DÉPARTEMENT DE L'HERAULT Temps plein

    Filière **:Administrative** ou Technique Métier **:Ressources humaines** Catégorie **:A** **Attaché territorial** **ou Ingénieur territorial** Titulaire ou CDD Lieu **:MONTPELLIER ALCO** **Titulaire ou contractuel** Expérience **:2 à 3 ans** Rémunération statutaire + régime indemnitaire Date limite **:26/05/2024** **Descriptif et...

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  • Responsable Prévention

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    Montpellier, France Groupama Méditerranée Temps plein

    Sous la responsabilité de la Responsable maîtrise des risques et prévention, le Responsable Prévention manage le réseau de préventeurs sur l'ensemble du territoire de Groupama Méditerranée. Vos missions principales seront: 1. Le management des équipes : En particulier vous réaliserez des points formalisés réguliers (entretiens individuels,...

  • Chargé-e de Mission Auprès de La Direction Du

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    Montpellier, France CONSEIL DEPARTEMENTAL DE L'HERAULT Temps plein

    **Chargé-e de mission auprès de la direction du pôle action sociale enfance famille - Réf : SD_1472**: Fonction RIFSEEP : Chargé de mission Groupe : A3 IFSE Poste : 630 € Rattachement administratif: DGA Solidarités Départementales Pôle action sociale enfance famille **Catégorie A** **Filière**: - Administrative **Type de contrat**: Par voie...

  • Encourager la préservation de l'environnement et varosier la solidarité internationale

    il y a 4 semaines

    Montpellier, Occitanie, France Mission Locale Jeunes de l'Agglomération de Montpellier Temps plein

    Volontariat auprès de l'association Génération Saalih au Sénégal, hébergement sur place, mission de 6 mois, 1 mois de préparation en septembre, 4 mois à Louga d'octobre à janvier et 1 mois de restitution en février Dans le cadre des activités de l'association Génération Saalih basée à Louga (à 200 km de Dakar, la capitale), vous et votre...