Gestionnaire en Ressources Humaines
Il y a 5 mois
Type de recrutement:
Poste ouvert en CDD
- Quotité de travail:
100%
- Niveau d'emploi:
B - TCH - Technicien
- Durée du contrat:
1 an renouvelable
- Localisation:
CSPM EUT
Bâtiment présidence 621 Avenue centrale
38400 Saint Martin d'Hères
Présentation de la structure
L’Ecole Universitaire de Technologie (EUT) regroupe les trois IUT de l’UGA. Ils couvrent les champs de formation secondaires et tertiaires et préparent à des diplômes de niveau bac+2 à bac+5 à vocation professionnalisante. Cette Composante est née de l’ambition de porter haut la professionnalisation au sein de l’UGA en organisant la possibilité d'une formation tout au long de la vie pour tout public, facilitant un aller-retour toujours possible entre carrière professionnelle et formation. La mission de l’EUT est de former des professionnels reconnus pour leurs compétences académiques, professionnelles et comportementales mais aussi d’accompagner les publics de tout âge dans la construction de leurs projets professionnels. Pour accomplir cette mission, l’EUT entretient des relations étroites avec les employeurs de son territoire, les autres composantes de l’UGA tout comme ses partenaires internationaux.
L’EUT dispose, de par les statuts de l’UGA, de prérogatives et de compétences dans les domaines de la formation, des ressources humaines, de la recherche, du rayonnement social, de la vie étudiante et de campus. Elle met également en oeuvre toute action concourant à sa visibilité, dans le respect de la politique et du cadrage de l’UGA. Disposant d’une gouvernance et de conseils adaptés à ses missions, l’EUT est également dotée de moyens financiers et humains.
Missions principales
Sous l’autorité de la secrétaire générale de l’EUT, vous travaillerez avec le directeur et le directeur adjoint en charge des RH de l’EUT ainsi que la secrétaire générale. L’équipe de l’EUT se compose actuellement de 9 agents : une assistante de direction, un chargé de communication, une apprentie en communication, cinq chargées de projets en lien avec les lycées, un chargé de projet RSE. Vous travaillerez en lien avec la direction générale déléguée aux RH et les directions administratives des IUT. Vous aurez pour mission de coordonner et réaliser les activités de la gestion des ressources humaines de la composante académique EUT : RH de proximité pour les agents de l’EUT et appui à la mise en œuvre des process RH relevant des compétences statutaires de l’EUT (campagnes RH : avancement, mobilités, recrutement ).
Activités principales
- Mettre en œuvre, en appui à la secrétaire générale, les campagnes RH et l’organisation du conseil restreint de l’EUT (suivi des courriers et mails, organisation matérielle des conseils (6 à 7 par an), gestion des convocations et des documents, participation au conseil et rédaction des PV et comptes-rendus)
- Mettre en œuvre des dispositifs et des procédures concernant des opérations de gestion des ressources humaines (recrutement et gestion des contrats emplois étudiants (15 à 20), participer aux réunions RH de proximité (mensuelle), vérification des journaux de paie de l’EUT (mensuelle), saisie des vacataires dans PINEA (5 vacataires), saisie des heures référentiel et enseignement dans HELICO (une fois par an pour 10 à 15 intervenants)
- Informer et conseiller les agents (UGA et G-INP) sur leur situation professionnelle (formations, rémunération, congés, être référent BIPER)
- Produire des tableaux de bord et en assurer le suivi (suivi de la masse salariale sur les différentes lignes budgétaires sur projet IDEX)
- Actualiser et exploiter des bases de données (exploiter la cartographie des enseignants chercheurs pour l’animation des relations avec les pôles de recherche, appui GPEC, exploitation locale de l’enquête QVCT, du rapport social )
Compétences attendues
- Rédiger des PV et comptes-rendus
- Utiliser les outils bureautiques et SI RH de l’établissement (Excel, Alfresco, Pinea, Helico, Biper )
- Planifier les activités
- Travailler en équipe
- Savoir communiquer avec bienveillance
Contraintes liées au poste : Contraintes des calendriers de recrutement et d'avancement. Possible dépassement d’horaires lors des conseils.
Conditions de diplômes
Bac
Rémunération
A partir de 1835€ mensuel brut et en fonction de l’expérience.
Vous percevrez en plus de votre salaire un régime indemnitaire d'un montant mensuel brut de 400 €.
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Gestionnaire Ressources Humaines
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il y a 3 semaines
Lyon, Auvergne-Rhône-Alpes, France MBway Temps pleinPoste MBway Lyon recherche un professionnel pour l'un de ses partenaires, un Gestionnaire des Ressources Humaines Magasin (H/F), en contrat de professionnalisation ou d'apprentissage, sur la région lyonnaise. Opportunité Votre objectif : développer une formation professionnalisante et acquérir un Bac +5 en Management des Ressources Humaine au sein de...
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Gestionnaire Des Ressources Humaines
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Gestionnaire Ressources Humaines
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Lyon, France Vidal Associates Temps plein**VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de profils experts, commerciaux et dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un Gestionnaire Ressources Humaines (H/F).** Notre client est un Groupe industriel référence dans son secteur. Pour accompagner la structure dans son dveloppement nous recherchons...
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Gestionnaire des Ressources Humaines en Alternance
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Lyon, Auvergne-Rhône-Alpes, France HomeServe, SAS Temps pleinPrésentation du posteNous recherchons un gestionnaire de la paie et des ressources humaines pour rejoindre notre équipe de gestion des ressources humaines. Vous serez responsable de la gestion d'un portefeuille paie d'environ 250 à 300 salariés dans son intégralité et dans un contexte multi-conventionnel.MissionsGérer un portefeuille paie d'environ...
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Gestionnaire Ressources Humaines
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Lyon, France FID RH Temps plein**Description du poste**: Vous secondez la Responsable Ressources Humaines. Vous intervenez en Recrutement, Administration du Personnel et Paie. **Vous avez donc un champ d'action très large et varié**: Recrutement Etablissement de la paie (250 bulletins) Etablissement des déclarations sociales Gestion du temps de travail Suivi des congés payés,...
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Conseiller en Ressources Humaines
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Gestionnaire de Ressources Humaines Expert H/F
il y a 2 jours
Lyon, Auvergne-Rhône-Alpes, France AXELYO Temps pleinPrésentation du PosteCe poste est celui d'un Gestionnaire de Ressources Humaines expert, chargé de l'administration du personnel et de la paie. Vous serez rattaché hiérarchiquement au Directeur Général des Opérations.
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il y a 4 semaines
Lyon, Auvergne-Rhône-Alpes, France beBee Professionals Temps plein 28 000 € - 35 000 €beBee Professionals recherche un Gestionnaire de Paie pour rejoindre notre équipe à Lyon, France. En tant que Gestionnaire de Paie, vous serez responsable de l'ensemble du processus de paie, de la collecte des informations jusqu'à la vérification et au versement des salaires.Responsabilités :Préparation et traitement des bulletins de paie pour les...