Chargé(E) de La Conduite Au Changement

il y a 2 semaines


Paris e, France Galileo Global Education France Temps plein

Leader mondial de l’éducation et de l’enseignement supérieur privé, **Galileo Global Education recrute** pour le siège en CDI un(e) **chargé(e) de la conduite au Changement** à Paris, poste à pourvoir immédiatement.

GGE est engagé dans un projet ambitieux de transformation des process et outils numériques au sein de ses écoles.

Rejoignez l’équipe de la Direction de l’innovation et des opérations pédagogique (**DIOP**) en charge de cet ambitieux projet, sous la conduite de** Gaétan** le** Responsable Change Management**. Vous rejoindrez ainsi une tribu de 60-70 personnes dans le cadre du programme stratégique STEP (Conception du système d’information étudiant, appelé « Student Information System ») suivant les méthodologies Scrum / SAFe.

Le projet vise à concevoir le Système d’Information du nouveau Campus « Vaisseau Amiral » de GGE.

Ce projet sera ensuite déployé dans l’ensemble des écoles GGE en France, à destination des étudiants, équipes pédagogiques et plus généralement des équipes les composant.

Vos missions principales concerneront l’accompagnement de nos collaborateurs en écoles dans des projets majeurs de changement du groupe **Galileo Global Education.**

**Description des missions**:

- Tenir un rôle de référent/agent d’accompagnement au changement auprès de nos écoles et s’assurer de la bonne transmission des messages et du discours porté auprès des établissements.
- Acquérir une bonne connaissance des anciens et des nouveaux outils informatiques, ainsi que des process du groupe, afin d’accompagner convenablement les équipes terrain, de la phase transition de projet à la mise en place.
- Vivre le quotidien des équipes terrain, et faire preuve d’empathie envers les équipes, tout en étant garant des remontées et du signalement des points de blocage identifiés.
- Être le point de contact ou relai avec l’équipe projet concernant les cas d’usages et les personnes ressources dans l’établissement.
- Participer à la réalisation des principaux livrables de conduite du changement (analyses d'impacts, plan d'accompagnement, plan de communication, plan de formation, conception de formations/e-learning, de supports de communication, animations, indicateurs de suivi de l'adoption.)
- Savoir animer et gérer des sessions de formation, transmettre des informations/ des usages complexes ou délicats de manière pédagogique.
- Aider à concevoir, maintenir et faire évoluer les guides utilisateurs d’outils informatiques pour les collaborateurs dans les écoles.
- S’assurer de l’accompagnement post formation de nos collaborateurs en école et assurer du bon usage des outils.
- Réaliser et participer à la mise en place de reporting de suivi des changements, et d’adoption auprès des collaborateurs.

**Profil recherché**:
Titulaire d’un **Bac+3/ Bac+5** et issu(e) d’une formation en **Ressource Humaine **ou **Gestion de projet**.

Compétences recherchées:

- Bonne connaissance d'Excel et de Power Point
- Bonne compréhension d’outils informatiques et process associés.

Qualités personnelles:

- Doté(e) d’une forte empathie et de patience.
- Fort esprit d’équipe, d’analyse et de synthèse.
- Communiquant(e) et pédagogue avec le sens de l’écoute.
- Rigoureux(se), organisé(e) et réactif(ve).
- Capacité à travailler en mode transversal avec de multiples interlocuteurs.

Désireux de rejoindre un projet d’accompagnement au changement ambitieux ?

Vous recherchez un poste riche en échange humain avec une connexion à l’usage d’outils informatiques, alors postulez

**Salaire** : fixe + prime, package selon profil et expérience.

**Statut** : Cadre

**Adresse** : 2 Rue Bréguet 75011 PARIS.

**Accès** : Métro Ligne 5 station Breguet Sabin ou Ligne 1 ou 5 ou 10 Bastille - garage à Vélo



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