Coordonnateur.trice Des Conseil Locaux de Santé

il y a 1 semaine


Paris e, France Direction de la Santé publique - Ville de Paris Temps plein

Le Conseil Local de Santé Mentale est une plateforme de concertation et de coordination d’un territoire défini par ses acteurs, présidée par des élus d’arrondissement, et co-animée par la psychiatrie de secteur, intégrant les usagers et les aidants. Il a pour objectif de définir et de mettre en œuvre des projets locaux et des actions permettant l’amélioration de la santé mentale des populations, ainsi que la déstigmatisation, en Quartier Politique de la Ville (QPV) et en Quartier de Veille Active (QVA).

Le CLSM permet une approche locale et participative concernant la prévention et le parcours de soins.
Il associe les acteurs sanitaires et sociaux, les usagers et/ou leurs représentants. Un cahier des charges de l’ARS défini ses modalités de fonctionnement.

A Paris, les CLSM sont animés par 4 coordonnateurs.trices qui couvrent l’ensemble des arrondissements qui comptent des quartiers classés en QPV (10e, 11e, 13e, 14e, 17e, 18e, 19e, 20e ) et ainsi que deux arrondissements ayant des quartiers classés en QVA (12e, 15e).

Le/la Coordonnateur.trice du CLSM est chargé-e de la mise en réseau et de l’animation des projets et actions de santé mentale. Il/elle sera plus particulièrement en charge:

- D’animer, rassembler et sensibiliser un collectif d’acteurs ;
- D’animer les instances de gouvernance du CLSM (Comité de pilotage, Assemblée Plénière) et d’en assurer le secrétariat (préparation des supports de présentation, compte-rendu, convocations) ;
- De mettre en œuvre un processus d’information et de communication au sein des réseaux d’acteurs ;
- Restituer aux Élus-es locaux, aux instances de pilotage du CLSM, à ses partenaires et à l’ARS l’évaluation des actions mises en œuvre.

**À ce titre**:

- Il/elle évalue et effectue un état des lieux des besoins territoriaux de ces arrondissements. Pour ce faire, il/elle contribue à identifier les ressources nécessaires et rédiger périodiquement des synthèses sur l’état des besoins de chaque territoire ;
- Il/elle met en place et anime des groupes de travail thématiques au sein du CLSM en fonction des priorités territoriales, définies avec les acteurs et les élus locaux ; Il/elle assure la rédaction des compte-rendu de l’ensemble de ces groupes de travail thématiques ;
- Il/elle impulse et pilote des projets territoriaux en santé mentale, en articulation avec les acteurs du territoire et les élus locaux ;
- Il/elle anime et pilote les instances de gouvernance du Conseil Local de Santé Mentale (comité de pilotage, groupes de travail, plénière) en lien avec les élus locaux ;
- Il/elle contribue à l’élaboration d’outils d’évaluation des actions et projets locaux, et rédige un reporting régulier et des synthèses sur les actions mises en œuvre et les futurs projets ;
- Il/elle met en place, au niveau local, des actions d’information et de communication dans le cadre des Semaines nationales d’Information sur la Santé Mentale (SISM) dans une démarche de dé-stigmatisation et de promotion de la santé mentale ;
- Il/elle mènera des actions de sensibilisation auprès des professionnels-elles et usagers ;
- Il/elle contribuera à déployer la formation de premier secours en santé mentale sur ses arrondissements auprès des acteurs institutionnels et associatifs du territoire ;
- Il/elle participera au rôle d’expertise pour la Direction de la Santé Publique en matière de santé mentale du PSM sous l’autorité du responsable de pôle. Il/elle assurera notamment la représentation de la DSP dans les instances de pilotage du Plan territorial de santé mentale et aura à charge de rédiger des contributions thématiques pour la DSP.

Rythmes de travail particulier nécessitant flexibilité, disponibilité et capacité d’adaptation : réunions/actions possibles en soirée ou le week-end, déplacements possibles en province pour des formations/colloques.

Vous bénéficiez des avantages des agents de la Ville (entrée gratuite dans les 14 musées de la Ville, billet cinéma à prix réduit, entrée gratuite dans toutes les piscines parisiennes, forfait vélib remboursé.). Vous bénéficiez de 27 CA et de jusqu'à 27 JRTT.

**Profil recherché**:

- DEIS, CAFERUIS, Master en Santé Publique, une expérience professionnelle dans le champs de la psychiatrie et la santé mentale est appréciée
- Connaissances des politiques publiques en santé et en santé mentale
- Connaissances de l’organisation territoriales de la psychiatrie parisienne
- Connaissance des problématiques des personnes vivant avec des troubles psychiques
- Accompagnement des partenaires de proximité

Type d'emploi : Temps plein, CDD
Statut : Cadre
Durée du contrat : 36 mois

Salaire : 3 100,00€ à 5 500,00€ par mois

Avantages:

- Horaires flexibles
- Prise en charge du transport quotidien
- Réductions tarifaires
- Restaurant d'entreprise
- RTT

Programmation:

- Travail en journée

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    **Référence du poste **:3107 - **Sites **:François-Mitterrand Quai François-Mauriac Cedex 13 75706 Paris - **Catégorie **:A - **Groupe RIFSEEP **:3 - **Corps **:Attaché d'administration; Contractuel - **Famille **:Administration gestion - **Emploi de référence**: Chargé de gestion (ressources humaines, financière, juridique) - **Spécialité...


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