2023-1473 Chef de Pôle

Il y a 2 mois


Nantes, France cdg69 Temps plein

Synthèse de l'offre

**Employeur**

***

**REGION DES PAYS DE LA LOIRE**
Hôtel de la région - 1 rue de la loire
- 44966 Nantes cedex 9

Avec près de 200 métiers, et plus de 4000 collaborateurs mobilisés sur 5 départements (Loire-Atlantique, Mayenne, Sarthe, Vendée et Maine-et-Loire), la Région Pays de la Loire vous offre la possibilité de vous révéler dans un environnement dynamique et en pleine mutation.
Si vous cherchez - au-delà d'un poste - un cadre de travail dans lequel innovation rime avec implication.
Si vous pensez apporter des compétences, une expertise, un regard qui pourront servir nos politiques publiques et notre action au quotidien.
Si le courage et la confiance exercés de façon responsable sont des fondamentaux dans lesquels vous vous reconnaissez.
Venez nous rejoindre

**Site web de l'employeur**

**Lieu de travail**
- Nantes 9

**Poste à pourvoir le**
- Dès que possible
- 20/02/2023

**Type d'emploi**
- Emploi permanent - vacance d'emploi- ?**Motif de vacance du poste**
- Poste vacant suite à une disponibilité supérieure à 6 mois

**Nombre de postes**
- 1

Détails de l'offre

**Famille de métier**
- Gestion des ressources humaines > Gestion prévisionnelle des emplois et des compétences**Grade(s) recherché(s)**
- Attaché
- Attaché hors classe
- Attaché principal**Métier(s)**
- Responsable de la formation**Ouvert aux contractuels**-
**Temps de travail**
- Complet, 1607h / an**Expérience souhaitée**
- Confirmé**Management**
- Oui**Descriptif de l'emploi**

Vous aimez le management d'équipe ?

Vous souhaitez contribuer à répondre tant aux besoins des acteurs économiques ligériens et des publics en matière de compétences qu'aux publics en difficultés d'insertion professionnelle ainsi qu'en évolution/reconversion professionnelle ?

**Missions et conditions d'exercice**
- Présentation de la mission:

- En qualité d'encadrant de proximité, vous contribuez à mettre en œuvre la politique publique de formation professionnelle continue sur le territoire de la Mayenne et de la Sarthe, dans une logique de cohérence régionale et essentiellement via des marchés publics.
- Votre quotidien s'articulera autour des missions suivantes:
- Manager et animer l'équipe
- Assurer le pilotage technique territorial et la mise en œuvre opérationnelle des actions de l'offre de formation professionnelle continue sur tous les dispositifs des 2 départements du pôle
- Participer à la gouvernance de l'offre sur le territoire en lien avec tous les partenaires, réseaux prescripteurs et formateurs et dans le cadre des territoires EFOP
- Piloter la préparation, le lancement et l'attribution des consultation et attribution des marchés publics
- Communiquer surl'offre via notamment le CARIF-OREF
- Evaluer la mise en œuvre des actions de formation et des dispositifs, le travail d'analyse et de synthèse des politiques régionales de FPC
- Assurer la préparation des rapports et délibérations lié au périmètre de responsabilité, territorial et de dispositifs de formation
- Participer aux projets transversaux du service et de la direction

Bien entendu, vous pourrez compter sur votre responsable de service et votre communauté métier, qui vous accompagnera dans la bonne appréhension de vos missions.**Profils recherchés**

Des compétences, un potentiel, votre singularité:
De formation supérieure et ayant une première expérience managériale, vous connaissez les procédures budgétaires et juridique des marchés publics.

Curieux, vous souhaitez approfondir vos connaissances dans le domaine de l'emploi et la formation professionnelle et l'animation des relations partenariales.

Vous aimez le travail collaboratif et insuffler de la bonne humeur et accompagner le changement

Vous avez le souhait de rejoindre un collectif de travail bienveillant en collaborant de manière transversale sur les projets structurants.

Force de proposition, vous débordez d'idées pour participer à l'amélioration des process de l'équipe.

Vous rassemblez de solides compétences relationnelles (convictions, clarté, écoute active & ouverture d'esprit).

Un de vos talents qui fera la différence : votre capacité de communication et d'animation

Votre équipe au quotidien:
Permettre aux jeunes et aux demandeurs d'emploi de se former et/ou de trouver un travail, permettre aux recruteurs de trouver la compétence dont ils ont besoin : c'est la mission de la Direction de l'emploi, de la formation professionnelle et de l'apprentissage. Cette direction structure les ressources expertes du territoire (Pôle emploi, la Caisse des dépôts et consignations, chambres consulaires, etc.), développe la formation continue et apporte les soutiens financiers aux instituts de formation.

Contact

**Contact**
- 02 28 20 50 00

**Informations complémentaires



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    Synthèse de l'offre **Employeur** *** **SDIS de Charente Maritime** Z.I des 4 chevaliers - 2 avenue Eric Tabarly - BP 60099 - 17187 PERIGNY CEDEX **Lieu de travail** - PERIGNY **Poste à pourvoir le** - 01/04/2023 - 07/03/2023 **Type d'emploi** - Emploi permanent - vacance d'emploi- ?**Motif de vacance du poste** - Poste vacant suite à une mutation...


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  • Nantes, France CONSEIL REGIONAL PAYS DE LA LOIRE Temps plein

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  • Nantes, France CONSEIL REGIONAL PAYS DE LA LOIRE Temps plein

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    il y a 1 mois


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    il y a 1 mois


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  • Chef de Partie

    Il y a 2 mois


    Nantes, France Pôle Emploi Temps plein

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  • Chef D'équipe Voirie

    il y a 1 mois


    Nantes, France Ville de Pont-Château Temps plein

    La Ville de Pont-Château recrute son chef d'équipe Voirie à compter du 1er août 2023. Proche de la côte Atlantique et de grands pôles urbains, la Commune de Pont-Château bénéficie d'un positionnement stratégique dans le Département de Loire Atlantique, à mi-chemin entre Nantes et Vannes et à moins de 30 kilomètres de Saint Nazaire. Ville-centre...


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    il y a 1 mois


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  • Nantes, France ANEF FERRER Temps plein

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  • Nantes, France Mairie de Segré-en-Anjou-Bleu Temps plein

    à temps complet pour le 1er avril 2023 ***Missions principales** Placé sous l’autorité de la Direction du Service Scolaire, le responsable du Pôle Restauration Scolaire assure la coordination administrative, technique, financière et pédagogique des 13 sites de restaurations scolaires de la commune de Segré en Anjou Bleu selon les missions...


  • Nantes, France Huttopia & cie Temps plein

    **CHEF(FE) DE CAMP ADJOINT(E) - RESTAURATION/TECHNIQUE** Bien sûr, vous aimez la nature. Bien sûr, vous aimez la liberté. Bien sûr, vous aimez les gens. Mais devenir Chef(fe) de camp chez Huttopia, c'est surtout... Donner du sens à son travail en proposant de belles vacances à nos clients, choisir la nature comme cadre de vie, accompagner son...


  • Nantes, France APAJH 44 Temps plein

    Le Pôle Enfance de l’APAJH 44 recrute un.e psychomotricien.ne pour son SESSAD Moteur, qui accompagne des enfants âgés de 0 à 14 ans présentant des déficiences motrices, et scolarisés en classe ordinaire ou en ULIS. Rattaché.e à la Cheffe de service, et dans le cadre du projet personnalisé d’accompagnement défini pour chaque enfant, vous...


  • Nantes, France cdg69 Temps plein

    Synthèse de l'offre **Employeur** **MAIRIE D'ANCENIS-SAINT-GEREON** Hotel de Ville - Place du Maréchal Foch - BP 30217 - 44156 ANCENIS-SAINT GEREON **Lieu de travail** - ANCENIS-SAINT GEREON **Poste à pourvoir le** - 01/05/2023 - 09/03/2023 **Type d'emploi** - Emploi permanent - vacance d'emploi- ?**Nombre de postes** - 1 Détails de...


  • Nantes, France CHU de Nantes Temps plein

    **À propos de nous**: **UNIVERSELLEMENT HOSPITALIER** Au cœur de la Métropole Nantaise, le CHU de Nantes se positionne, avec près de 13 000 collaborateurs, comme **le premier employeur de la région**. Appartenir au CHU de Nantes, c’est faire siennes **les valeurs du service public hospitalier : égalité, continuité, neutralité et adaptabilité.**...


  • Nantes, France Cnam Temps plein

    **Le Cnam Pays de la Loire - Association de Gestion (Conservatoire National des Arts et Métiers), important établissement de formation supérieure continue, présent dans 7 villes des Pays de la Loire, avec 11 000 élèves, 235 salariés, 1 000 intervenants, recherche son/sa future(e)**: Dans le cadre d’un remplacement, nous recrutons un ou...