Conseiller.ere Tecnique Au Bureau de Laccueil

Raison d'être du poste Il/ elle encadre le bureau Logistique, développe et assure la qualité du service rendu aux Directions du Département en matière de transports de biens et de personnes. Missions principales Assurer l'encadrement dune équipe de 35 personnes, l'organisation et l'animation du bureau et garantir la continuité de...

Raison d'être du poste Il/ elle encadre le bureau Logistique, développe et assure la qualité du service rendu aux Directions du Département en matière de transports de biens et de personnes. Missions principales Assurer l'encadrement dune équipe de 35 personnes, l'organisation et l'animation du bureau et garantir la continuité de...

Raison d'être du poste Le bureau de laccueil familial assure lencadrement des assistants familiaux, leur accompagnement professionnel et la gestion de leur carrière et paie.  Pleinement inscrit dans le dispositif de protection de lenfance, il travaille en étroite collaboration avec les circonscriptions de laide sociale à lenfance afin de...

Raison d'être du poste Le bureau de laccueil familial assure lencadrement des assistants familiaux, leur accompagnement professionnel et la gestion de leur carrière et paie.  Pleinement inscrit dans le dispositif de protection de lenfance, il travaille en étroite collaboration avec les circonscriptions de laide sociale à lenfance afin de...

Raison d'être du poste Le.La chef.fe de bureau pilote et coordonne les activités du bureau maintenance et du réseau des agents de maintenance de son périmètre afin de garantir le bon fonctionnement des établissements sur les sujets relatifs à la maintenance bâtimentaire. Il.Elle animera le dialogue de maintenance des collèges (environ 65...

Raison d'être du poste Encadrer le Bureau de l'analyse budgétaire sectorielle. Missions principales Assurer l'encadrement des analystes budgétaires Conduire le dialogue budgétaire avec les autres directions Contribuer au travail en commun avec les autres services de la direction et en particulier avec le contrôle de gestion Participer...

Raison d'être du poste Le bureau de laccueil familial est composé aujourdhui de 4 unités de travail qui représentent 44 agents, la hiérarchie directe de plus de AF, et des métiers de nature distinctes : - Il est le bureau des ressources humaines de lassistant-e familial-e. A ce titre il a en charge toutes les missions liées à la gestion des...

Raison d'être du poste L'agent est chargé d'un portefeuille de dépenses et de recettes pour les Directions dépendant du Bureau social et des Subventions avec des missions de contrôle comptable de la facture de sa réception à sa mise en paiement, de la liquidation, ainsi que de l'émission de titres de recettes. Il veille au respect des délais...

Raison d'être du poste Définir une stratégie de déploiement/maintenance information et la décline en élaborant une offre de services pour lensemble de la direction et de ses services tout en assurant lencadrement de 6 agents.  Missions principales Développer et encourager le travail transversal en lien avec les différentes directions...

Raison d'être du poste Le Bureau des opérations d'aménagement est en charge de l'exécution des dépenses et recettes des directions du Pôle Aménagement et Développement Durable du Département. A ce titre, les agents du Bureau contribuent, par le prisme de l'exécution des marchés publics, à la bonne réalisation des opérations...

Raison d'être du poste Lagent est en lien avec les directions métiers et la paierie départementale dans le traitement des opérations de recette sur le compte dattente de la paierie. Le bureau est pilote du suivi des opérations de régularisation, il effectue à ce titre tout au long de lannée des opérations dexécution de la recette. ...

Raison d'être du poste Lagent est en lien avec les directions métiers et la paierie départementale dans le traitement des opérations de recette sur le compte dattente de la paierie. Le bureau est pilote du suivi des opérations de régularisation, il effectue à ce titre tout au long de lannée des opérations dexécution de la recette. ...

Raison d'être du poste Lagent est en lien avec les directions métiers et la paierie départementale dans le traitement des opérations de recette sur le compte dattente de la paierie. Le bureau est pilote du suivi des opérations de régularisation, il effectue à ce titre tout au long de lannée des opérations dexécution de la recette. ...

Raison d'être du poste L'agent participe à la mise en œuvre des activités du bureau de lingénierie de la régulation.  Le bureau accompagne les projets du service et assure, pour le service et la Direction, le pilotage des études prospectives de déplacements, expertise limpact des projets et des chantiers sur les mobilités, coordonne...

Raison d'être du poste L'agent participe à la mise en œuvre des activités du bureau de lingénierie de la régulation.  Le bureau accompagne les projets du service et assure, pour le service et la Direction, le pilotage des études prospectives de déplacements, expertise limpact des projets et des chantiers sur les mobilités, coordonne...

Raison d'être du poste Le Bureau des opérations d'aménagement est en charge de l'exécution des dépenses et recettes des directions du Pôle Aménagement et Développement Durable du Département. A ce titre, les agents du Bureau contribuent, par le prisme de l'exécution des marchés publics, à la bonne réalisation des opérations...

Raison d'être du poste Le Bureau des opérations d'aménagement est en charge de l'exécution des dépenses et recettes des directions du Pôle Aménagement et Développement Durable du Département. A ce titre, les agents du Bureau contribuent, par le prisme de l'exécution des marchés publics, à la bonne réalisation des opérations...

Raison d'être du poste En tant que représentant·e de la collectivité et porteur des orientations départementales, le·la directeur·trice a la responsabilité du projet détablissement et organise laccueil des enfants et des familles. Il·elle a la responsabilité de léquipe, de la qualité pédagogique, de lorganisation et du fonctionnement de...

Raison d'être du poste En tant que représentant·e de la collectivité et porteur des orientations départementales, le·la directeur·trice a la responsabilité du projet détablissement et organise laccueil des enfants et des familles. Il·elle a la responsabilité de léquipe, de la qualité pédagogique, de lorganisation et du fonctionnement de...

Raison d'être du poste Votre collaboration avec une équipe pluri-professionnelle permettra la mise en œuvre de projets de promotion de la santé, de prévention et de suivi, en faveur de la santé des familles.  Missions principales Vos missions : Assurer la référence technique des puéricultrices et des auxiliaires de puériculture en...