Charge(E) de Clientele

Il y a 6 mois


AixenProvence, France Famille & Provence Temps plein

ACTIVITÉS PRINCIPALES (Liste non exhaustive)
- Assurer et optimiser la commercialisation locative des logements
- Préparer et instruire les dossiers à présenter en commission d’attribution
- Gérer les propositions de logement
- Préparer et faire signer les contrats de location et leurs annexesEnregistrer par avenant les évolutions de situation familiale des locataires
- Enregistrer et gérer les préavis de départ
- Assurer dans les meilleurs délais la relocation du logement en lien avec le
régisseur
- Assurer la commercialisation des locaux annexes, garages et parkings

ACTIVITÉS ANNEXES (Liste non exhaustive)

Assurer le suivi et réponses aux courriers et courriels relatifs à l’activité

Participer aux opérations de commercialisation ou de livraison de logements neufs
sur d’autres secteurs géographiques.

LIEU DE TRAVAIL

Poste basé à Aix en Provence au siège de la société.

RÉMUNÉRATION

Base horaire 151H67 [37 heures par semaine + 12 jours de RTT soit 35h00/semaine]
- Statut G3 [période essai : code du travail]
- Prime 13ème mois [au prorata temporis]
- Prime de vacances [au prorata temporis]
- Mutuelle [participation employeur à ce jour égale à 75% avec un plafond limite]
- Prévoyance* (Décès, Invalidité & complément IJSS selon conditions)
- Prime Intéressement (selon accord en vigueur)
- Accord RTT
- Flexibilité
- Télétravail (1 jour ou 2 ½ journées par semaine)
- Titres restaurant (part. employeur 60% - valeur faciale 7,00€ - 177 titres

maximum/an)
Remboursements des indemnités kilométriques pour les déplacements
professionnels selon barème en vigueur au sein de Famille & Provence.

Remboursements des indemnités kilométriques pour les déplacements
professionnels selon barème en vigueur au sein de Famille & Provence.

PROFIL
- De niveau Bac+2
- Expérience minimum de 2 ans dans le métier
- Une expérience souhaitée dans le secteur du logement social.

COMPETENCES REQUISES

Savoir développer des relations commerciales dans le cadre de la mission sociale.

Interlocuteur privilégié des locataires, savoir prendre des initiatives et faire preuve
d’autonomie dans le respect des contraintes réglementaires

Disposer de capacités de négociation et d’un sens réel de la médiation tout en
manifestant une rigueur de principe.

Savoir travailler en équipe et en relation avec la direction du service. Présenter des
capacités d’organisation personnelle.

Connaître les dispositions réglementaires qui organisent les rapports entre bailleur
et locataires et savoir les actualiser en fonction des évolutions juridiques.

Entretenir et optimiser les relations et l'image de la société auprès des partenaires
et des réservataires : Mairies, EPCI, services de l'Etat, Action logement.

Maitriser les outils bureautiques

POUR CANDIDATER

Lettre de motivation + Curriculum Vitae à : [Merci de préciser votre date de
disponibilité]

FAMILLE & PROVENCE

Direction Secrétariat Général & Ressources Humaines

CS 60400
13097 AIX-EN-PROVENCE CEDEX 2

Site internet : w w w. f a m i l l e p r o v e n c e. f r / r e c r u t e m e n t


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