Conseiller Ressources Humaines

Il y a 7 mois


Paris e, France Aire-H Conseil Temps plein

Descriptif du poste

Rattaché.e à une équipe de 8 personnes, le-la conseiller-ère RH conseille et accompagne les employeurs dans la stratégie et la professionnalisation de leurs pratiques RH au sein des associations adhérentes. Il/Elle a en charge d'accompagner la politique de formation et d'emploi de la branche. Il/elle a également pour mission d'accompagner les adhérents dans l'outillage RH liée notamment à la construction d'un nouvel environnement conventionnel national impliquant l'évolution du dispositif de classification et la valorisation des parcours professionnels. Parmi ses missions principales il/elle:
Informe et conseille les représentants des employeurs adhérents sur les questions RH et sur le droit de la formation professionnelle

Créé et développe des outils d'accompagnement RH pour ses adhérents (outil d'aide à la décision, process, support d'analyse d'emplois,...)

Rédige des analyses thématiques ou des guides pratiques sur des sujets RH à destination des adhérents

Réalise des études, benchmark et questionnaires en lien avec ses missions

Participe à l'animation d'un réseau de professionnels RH à travers des clubs, groupes de travail, réunions d'information,...

Représente l'OP dans des instances paritaires et contribue à l'évolution de sa " doctrine " en matière de politiques de l'emploi et de réforme des diplômes et des certifications

Renforce et développe les partenariats relevant du champ de l'emploi et la formation

Conçoit et anime des formations sur les thématiques RH et plus particulièrement sur la thématique de la formation professionnelle
- Réalise des missions de conseil sur site auprès de nos adhérents (accompagnement GPEC, sur la mise en place des entretiens professionnels, diagnostic RH,...)

Profil recherché

Formation de niveau Bac + 5 en ressources humaines / droit de la formation professionnelle,

Expérience souhaitée en organisation professionnelle ou en OPCO

Connaissance des règles relatives à l'élaboration des diplômes et certifications professionnelles

Connaissances des politiques de l'emploi

Compétences en analyse des emplois

Compétences d'analyse, de synthèse et qualités rédactionnelles

Force de proposition et d'initiative
- Bonne expression orale
- LANGUESSAVOIR-ÊTRE
- Capacité d'analyse- Force de proposition**Voir plus**

SAVOIR-FAIRE
Actions de formation
Animation commerciale

**Voir plus**

Entreprise

Notre client est une organisation patronale représentant les employeurs associatifs du secteur social, médico-social et sanitaire. Dans un contexte de mutation du secteur, nous recherchons un.e Conseiller.e Ressources Humaines pour accompagner la professionnalisation des employeurs dans leurs enjeux RH.

Autres offres de l'entreprise**Personne en charge du recrutement**
FLORENCE PAINCHAUD
- _Directrice associée_

Salaire

A négocier

Prise de poste

Dès que possible

Expérience

Tous niveaux d'expérience acceptés

Métier

Généraliste RH

Statut du poste

Cadre du secteur privé

Zone de déplacement

Pas de déplacement

Secteur d’activité du poste

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Télétravail

Partiel possible



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