Chargé(E) de Développement Territorial

il y a 2 semaines


Annecy, France Conseil départemental de la Haute-Savoie Temps plein

**Présentation de l'employeur / Finalité du poste / Contexte**
Collectivité de 3 000 agents exerçant plus de 180 métiers, le Département de la Haute-Savoie est l’un des plus gros employeurs de son territoire. Il déploie ses politiques et actions au bénéfice des 800 000 Haut-Savoyards en s’appuyant sur un budget d’environ un milliard d’euros.

Travailler pour le Département de la Haute-Savoie, c’est rejoindre une équipe qui s’investit au quotidien pour les solidarités humaines et territoriales dont il est le garant. Action sociale, collèges, voirie départementale, sport, culture, environnementparticipez à l’évolution et à la construction de l’avenir d’un des départements les plus attractifs de France

Finalité du poste / Contexte:
Le Conseil départemental de la Haute-Savoie mène une politique agricole et forestière ambitieuse, dans un territoire résolument tourné vers l’excellence, avec des filières essentiellement basées sur des produits sous signes officiels de qualité.

Les récentes orientations du Conseil Départemental concernant cette politique se traduisent par des moyens financiers fortement en hausse et une volonté sans précédent de soutenir cette activité qui concourt pleinement au dynamisme du territoire haut-savoyard.

Fort de cette volonté, le service Agriculture-Forêt adapte ses moyens humains et s’entoure de nouveaux collaborateurs qui auront la charge de:

- Favoriser l’émergence et l’accompagnement des projets ruraux et forestiers départementaux
- Piloter et mettre en œuvre des dispositifs de la politique agricole et forestière du Département
- Coordonner et animer des réseaux d’acteurs professionnels agricoles et forestiers
- Assurer l'analyse et l’instruction des programmes d’actions dans le cadre de dispositifs contractuels (Plan Stratégique National de la Région AURA, conventions d’objectifs )
- Coordonner la gestion administrative et financière du service

**Missions principales**
Sous l'autorité du directeur adjoint et Chef de service Agriculture, au quotidien voici les missions sur lesquelles vous interviendrez:
**Portage de projets agricoles**:

- Analyser et suivre les demandes de subvention agricoles et forestières dans le cadre des programmes d’intervention du Département et du FEADER
- Mettre en œuvre la stratégie du Département
- Conseiller les porteurs de projets et les accompagner dans leurs démarches
- Planifier les ressources financières pour accompagner les projets
- Assurer le suivi administratif, technique et financier de dispositifs de subventions
- Représenter techniquement le Département au sein des instances et auprès des partenaires
- Conseiller les élus et assurer la réalisation de note d'enjeux, de contexte et d'arbitrages sur les projets subventionnés

**Le développement et l’animation des procédures, des partenariats et des réseaux professionnels**:

- Communiquer auprès des Organisations Professionnelles Agricoles sur les finalités et les enjeux des programmes d’intervention du Département et autres financeurs des politiques agricoles
- Gérer et animer des dispositifs partenariaux
- Représenter techniquement le Département au sein des instances de gouvernances Régionales dans le cadre du Programme Stratégique National de la Région AURA (Comité de sélection notamment), et autres instances locales (comités techniques )

**Elaborer et mise en œuvre d’outils de suivi et d’évaluation des dispositifs**:

- Assurer une veille règlementaire en matière d’économie agricole
- Concevoir et mettre en œuvre des indicateurs de suivi de la politique agricole et forestière, les analyser

**Missions transversales**:

- Participer à l’organisation des commissions thématiques (ordres du jours, préparations des dossiers, relevés de conclusions ) et des circuits décisionnels du service
- Préparer et suivre l’exécution du budget, suivi des tableaux de bord, en lien avec l’agent administratif
- Référent marchés publics pour le service
- Mise en œuvre de process d’organisation du service
- Rédiger des délibérations, des notes, courriers, rapports d’activité, procès-verbaux

**Compétences, qualités requises / conditions d'exercice**
Pour réussir sur ce poste vous disposez nécessairement de ces savoir-faire justifiés par une expérience:

- Maîtrise du fonctionnement des collectivités locales
- Maîtrise de la réglementation dans les domaines de l’agriculture et de la filière forêt-bois
- Connaissance de la règlementation européenne et nationale dans les domaines des aides à l’agriculture et à la filière bois
- Très bonne connaissance en matière budgétaire, de gestion administrative et de marchés publics
- Maîtrise des techniques de conduite de projet
- Maîtrise des outils informatiques de bureautique
- Bonnes qualités rédactionnelles (notes, rapport, synthèse..)

Vos savoir-être sont le / la:

- Capacité à



  • Annecy, France Conseil Départemental de la Haute-Savoie Temps plein

    **Présentation de l'employeur / Finalité du poste / Contexte**: Collectivité de 3 000 agents exerçant plus de 180 métiers, le Département de la Haute-Savoie est l’un des plus gros employeurs de son territoire. Il déploie ses politiques et actions au bénéfice des 800 000 Haut-Savoyards en s’appuyant sur un budget d’environ un milliard...


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  • Annecy, France GROUPE EDH Temps plein

    **À propos de nous**: **Créé en 1961, le Groupe EDH est le leader français de l'enseignement supérieur** privé et regroupe 13 écoles prestigieuses, réparties sur 40 campus en France et dans le monde (Paris, Lille, Lyon, Bordeaux, Annecy, Aix-en-Provence, Toulouse, Grenoble, Tours, Caen, Nantes, Montpellier, Strasbourg, Arles, Rennes, Alger,...


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  • Annecy, France Groupe EDH Temps plein

    Descriptif du poste Dans le cadre d'un contrat à durée indéterminée et pour notre campus d'Annecy, nous recherchons un/une Chargé(e) de développement/admissions dont la mission principale sera d'assurer la promotion de nos écoles et le recrutement des étudiants. Dans un contexte très dynamique et en mouvement, nous cherchons une personnalité qui...

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    il y a 4 semaines


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    L’ADPEP 74 est une association à taille humaine (environ 130 salariés), engagée depuis 2019 dans une démarche de transformation de son offre dans le cadre du déploiement progressif de sa plateforme de services coordonnés. L’ensemble de l’équipe d'encadrement accompagne et met œuvre ce processus de transformation aux côtés de la direction...


  • Annecy, France enssib Temps plein

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    il y a 4 semaines


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    **Stage / **DELTA EVASION** **[STAGE] Stage - Chargé(e) de développement de Projet et de commercialisation d’activités aériennes**: **Missions**: Vos missions possibles: - Commerciale: - La vente et la commercialisation de baptêmes de l’air sur nos trois points de vente. - Le développement commercial des activités (stratégie commerciale...

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    il y a 1 mois


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  • Annecy, France Domino RH Care Medicare Temps plein

    **Votre Mission**: **Le descriptif de poste**: Nous recrutons, pour l'un de nos clients, une Association de niveau nationale, spécialisée auprès de personnes précaires, sans-abri ou mal logées, un Directeur Adjoint Territorial - H/F, pour un Pôle situé dans le département de la Haute-Savoie, dans le cadre d'un poste en CDI. - Présentation du...


  • Annecy, France de fontès Temps plein

    Descriptif du poste - Rattaché(e) à la responsable d’agence, vous intégrez une équipe et êtes en contact direct avec les clients et les intérimaires. - VOS PRINCIPALES MISSIONS SONT: - Prospection physique et téléphonique - Suivi et fidélisation du portefeuille clients - La détection des besoins et proposition de solutions personnalisées -...


  • Annecy, France IPAC Bachelor Factory Temps plein

    L'école de commerce Ipac Bachelor Factory de Chambéry recrute pour le compte d'une entreprise partenaire, un(e) Chargé du développement en alternance. Vous préparez un Bachelor Marketing Commerce & Négociation en contrat de professionnalisation. Missions Fonctions générales commerciales : Participation au développement des diverses...


  • Annecy, France StellaGroup Temps plein

    **Poste** : Chargé-e de développement RH France & Europe **Profil**: Master RH en alternance **Durée** : 2 ans (M1 + M2) **Lieu** : Annecy (74) **Rémunération** : Oui, conformément aux dispositions légales en vigueur **Période souhaitée** : Dès que possible - au plus tard le 1er septembre 2024 **Notre entreprise** StellaGroup est un Groupe...


  • Annecy, France Département de la Haute-Savoie Temps plein

    Finalité du poste Le / la chargé(e) de recrutement est garant(e) du bon déroulement du processus recrutement pour que chaque demande de recrutement émise par les managers aboutisse dans les délais impartis.  Idéalement situé, le Département de la Haute-Savoie offre l'opportunité d'exercer son métier dans un cadre de vie équilibré,...


  • Annecy, France Agence Régionale de Santé Auvergne Rhône-Alpes Temps plein

    À propos de nousL'ARS recrute un(e) apprenti(e) sur Annecy !L’Agence Régionale de Santé (ARS) est l’interlocuteur unique des professionnels de santé et du médico-social, des services de l’Etat, des collectivités territoriales et des organismes gestionnaires sur tous les sujets de santé.Notre mission consiste à piloter et mettre en œuvre...


  • Annecy, France Nexity Temps plein

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