Ouvrier Polyvalent Des Bâtiments

Synthèse de l'offre

**Employeur**

**LUDRES**
Hotel de ville - 1 place ferri de ludre - bp 90072
- 54711 Ludres

**Site web de l'employeur**

**Lieu de travail**
- Ludres

**Poste à pourvoir le**
- Dès que possible
- 24/02/2023

**Type d'emploi**
- Emploi permanent - vacance d'emploi- ?**Motif de vacance du poste**
- Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité

**Nombre de postes**
- 1

Détails de l'offre

**Famille de métier**
- Architecture, bâtiment et logistique > Maintenance des bâtiments tous corps d'état**Grade(s) recherché(s)**
- Adjoint technique
- Adjoint technique principal de 2ème classe**Métier(s)**
- Ouvrier ou ouvrière de maintenance des bâtiments**Ouvert aux contractuels**-
**Temps de travail**
- Complet, 1607h / an**Descriptif de l'emploi**

Dans le cadre d'un service public de proximité et dans une relation d'interface avec le Directeur des Services Techniques et le responsable du Centre Technique Municipal, l' AGENT TECHNIQUE POLYVALENT (H/F) conduit l'ensemble des activités liées à l'entretien et à la valorisation des bâtiments communaux et parfois des espaces publics.

**Missions et conditions d'exercice**

Réalisation de travaux et maintenance de premier niveau des bâtiments
Entretien et réalisation de plomberie
Organisation de son activité
Application des règles de santé et de sécurité au travail
Application des règles de sécurité des usagers

**Profils recherchés**
- Travail seul, parfois au sein d'une équipe réduite
- Déplacements permanents sur les sites d'intervention
- Grande disponibilité
- Horaires éventuellement irréguliers ou décalés avec amplitude variable en fonction des obligations de service
- Activités soumises à une forte saisonnalité, à des pics d'activité liés aux conditions climatiques
- Port de vêtements professionnels adaptés
- Métier exposé à une pénibilité du travail : environnement sonore, port de charges, dangerosité des matériels et engins utilisés, produits dangereux et polluants, station debout prolongée, horaires irréguliers avec une forte amplitude journalière
- Contacts fréquents avec les élus
- Relations avec l'ensemble des agents de la commune et la/le secrétaire de mairie, le cas échéant avec la direction de l'EPCI
- Contacts directs et permanents avec la population : les associations, les administrés
- Relations avec d'autres administrations (services de l'État, conseil départemental) et avec des prestataires externes : fournisseurs, artisans, entreprises, concessionnaires de réseaux

Contact

**Informations complémentaires**
- Candidature par lettre de motivation et CV à adresser à Monsieur le Maire sur l'adresse mail suivante: