Référent Handicap

**Le rôle et les missions du référent handicap pour le GHT** Dans le cadre de ce conventionnement, il est prévu de mutualiser le référent handicap sur le GHT Nord Ardennes. Ces principales missions seront les suivantes: **Impulsion et coordination de la politique handicap de l’établissement** - Coordonner la mise en œuvre de la politique...

**Ce poste est pour vous si vous**: - êtes engagé, audacieux et agile, **Contexte de recrutement **:L’EPNAK a pour mission d’accueillir des enfants, des adolescents et des adultes en situation de vulnérabilité ou de handicap et de contribuer à leur insertion sociale et professionnelle. Cette mission générale porte deux idées fortes: -...

**Ce poste est pour vous si vous**: - êtes engagé, audacieux et agile, **Contexte de recrutement **:L’EPNAK a pour mission d’accueillir des enfants, des adolescents et des adultes en situation de vulnérabilité ou de handicap et de contribuer à leur insertion sociale et professionnelle. Cette mission générale porte deux idées fortes: -...

Synthèse de l'offre **Employeur** **CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA MOSELLE** Direction des ressources humaines et du lien social - 1 rue du pont moreau - bp 11096 - 57036 Metz **Site web de l'employeur** **Lieu de travail** - Metz **Poste à pourvoir le** - Dès que possible - 16/02/2023 **Type d'emploi** - Emploi permanent - vacance d'emploi- ?**Motif...

_Le Dispositif Emploi accompagné de Moselle renforce son équipe !_ - Nous recherchons un(e) réfèrent(e) Emploi accompagné (Job Coach) sur le secteur de Metz et environs._ **Niveau d'études** Bac+3, Bac+4 ou équivalents, Action sociale, Conseiller(e) en insertion pro, psychologue, autres formations associées. **Expérience souhaitée** 2 ans -...

**A propos de nous** “L'humain est le futur de l'économie. Prenons en soin” C’est la mission que s’est donnée qualisocial. Comment ? En prévenant à tous niveaux les troubles santé mentale. Avec une équipe issue de toutes les disciplines, qualisocial va plus loin pour prendre soin de la santé mentale en France et à l’international avec...

Vos missions : Rattaché à la gestionnaire, vous aurez en charge : L'animation et la supervision des équipes - La participation à l'organisation et au fonctionnement quotidien de la crèche - Assurer le suivi technique des structures (matériel, fournitures etc.) Gestion des établissements en l'absence physique du gestionnaire - L'accueil de qualité des...

**Description de l'employeur** Avec ses 157 métiers pour plus de 1700 agents, le Conseil Départemental des Ardennes est le 2ème employeur du département. Travailler pour le Département c'est s'investir au sein d'équipes dynamiques et proche du quotidien des 270 000 habitants. Que ce soit au cœur de notre politique d'action sociale (PMI, protection de...

Description du poste Filière : Administrative Grade : Adjoint administratif ; Adjoint administratif principal de 2ème classe ; Adjoint administratif principal de 1ère classe Catégorie du poste : C Type d'offre : Vacance de poste Temps de travail : Temps complet A compter du : 1er novembre 2023 Mode de recrutement : Statutaire ou à défaut...

Missions Placé sous la responsabilité du Chef du Service des Etablissements Sociaux, vous serez en charge des missions suivantes en qualité de Chef du Bureau Parcours personnes en situation de handicap et protection de l'enfance : assurer l’encadrement technique et hiérarchique d’une équipe de cinq référents chargés du suivi des...

Missions Placé sous la responsabilité du Chef du Service des Etablissements Sociaux, vous serez en charge des missions suivantes en qualité de Chef du Bureau Parcours personnes en situation de handicap et protection de l'enfance : assurer l’encadrement technique et hiérarchique d’une équipe de cinq référents chargés du suivi des...

L’ESRP-ESPO de Metz est un établissement de réadaptation professionnelle et de pré-orientation s’adressant à des personnes en situation de handicap. Il assure des missions d’évaluation, d’orientation, de formation et d’accompagnement vers et dans l’emploi. Il se déploie sur le département de la Meuse et de la Marne dans un format de...

Rejoindre le Département de la Moselle, c’est travailler dans une collectivité de plus de 3 200 agents engagés pour son territoire et ses habitants. Plus de 140 métiers sont représentés dans les domaines suivants : administratif, technique, culturel, social, médico-social, sur ses 5 territoires (Metz-Orne ; Thionville - Hayange ; Forbach -...

Rejoindre le Département de la Moselle, c’est travailler dans une collectivité de plus de 3 200 agents engagés pour son territoire et ses habitants. Plus de 140 métiers sont représentés dans les domaines suivants : administratif, technique, culturel, social, médico-social, sur ses 5 territoires (Metz-Orne ; Thionville - Hayange ; Forbach -...

Rejoindre le Département de la Moselle, c’est travailler dans une collectivité de plus de 3 200 agents engagés pour son territoire et ses habitants. Plus de 140 métiers sont représentés dans les domaines suivants : administratif, technique, culturel, social, médico-social, sur ses 5 territoires (Metz-Orne ; Thionville - Hayange ; Forbach -...

La Chambre de Métiers et de l’Artisanat de Région Grand Est (CMAR GE) représente les entreprises artisanales de son territoire. Elle accompagne l’artisan dans chaque étape de sa vie professionnelle, de la création de l’entreprise à sa transmission, en passant par un appui dans la gestion de l’activité ou la défense des intérêts des...

**Présentation du Mouvement E.Leclerc** Les 598 adhérents E.Leclerc exploitant 734 magasins indépendants en France, emploient 140.000 salariés. L’enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d’affaires de 44 milliards d'euros (hors carburant) en 2022 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 23.6 %. Employeurs engagés,...

Rejoindre le Département de la Moselle, c’est travailler dans une collectivité de plus de 3 200 agents engagés pour son territoire et ses habitants. Plus de 140 métiers sont représentés dans les domaines suivants : administratif, technique, culturel, social, médico-social, sur ses 5 territoires (Metz-Orne ; Thionville - Hayange ; Forbach -...

**Descriptif** Le formateur permanent de l’institut contribue sous l’autorité de la Directrice de l’IFSI/IFAS, à la réalisation des missions de l’institut: - La formation initiale des professionnels infirmiers et aides-soignants, - La formation continue des professionnels - La documentation et recherche d’intérêt professionnel. Il participe...

Le formateur permanent de l’institut contribue sous l’autorité de la Directrice de l’IFSI/IFAS, à la réalisation des missions de l’institut: - La formation initiale des professionnels infirmiers et aides-soignants, - La formation continue des professionnels - La documentation et recherche d’intérêt professionnel. Il participe sous...