Stage - Siege Social - HR Transformation Project

il y a 4 semaines

Paris, France Air Liquide Temps plein

**Présentation du Groupe**
Air Liquide est un leader mondial des gaz, technologies et services pour l’industrie et la santé. Présent dans 80 pays avec environ 66 000 collaborateurs, le Groupe sert plus de 3,6 millions de clients et de patients. Oxygène, azote et hydrogène sont des petites molécules essentielles à la vie, la matière et l’énergie. Elles incarnent le territoire scientifique d’Air Liquide et sont au cœur du métier du Groupe depuis sa création en 1902.

Air Liquide a pour ambition d’être un leader de son industrie, d’être performant sur le long terme et de contribuer à un monde plus durable.

**Les Ressources Humaines**doivent continuellement s'adapter et évoluer dans un environnement de plus en plus complexe, reflétant les changements récents dans notre façon de travailler, l'arrivée de nouvelles générations sur le marché du travail, une concurrence accrue pour attirer les talents, et l'évolution des attentes des collaborateurs.

Pour répondre à ces attentes et accompagner en parallèle la mise en œuvre du plan stratégique ADVANCE, **les RH évoluent aux côtés du business**.

Dans ce contexte, Air Liquide adopte un nouveau modèle opérationnel RH qui modernisera les **outils digitaux RH et **repensera les **méthodes de travail RH, **dans le cadre d'une **démarche globale de Transformation RH. **Cette initiative permettra d’améliorer et d’offrir une expérience collaborateur simplifiée et cohérente dans tous les pays, d’améliorer la qualité de nos données, et d’accroître notre efficacité.

**Descriptif de l'entité et de l'activité**
Au sein de l’organisation Ressources Humaines, vous intégrez l’équipe projet en charge du déploiement de cette Transformation pour Air Liquide en Europe.

**Missions & Responsabilités**
Sous le mentoring du Directeur du projet et du controleur de gestion du projet, votre manager, vous assurerez notamment les missions suivantes:

- Construire un suivi de la mise en place de la nouvelle organisation au niveau européen
- Participer à la mise en place des nouveaux systèmes de refacturation et des contrats entre les entités
- Centraliser les questions posées et les réponses apportées aux différentes parties prenantes du projet (notamment les entités européennes) au sujet des aspects financiers et des reportings

Et vous participerez également à la vie opérationnelle de l’équipe projet

**Profil et compétences**
En formation supérieure (master 2) de type école de commerce ou spécialisation en RH

Les qualités/compétences attendues sont les suivantes:

- Goût pour les chiffres et l’analyse de données
- Bonne maîtrise des outils informatiques type Office / Excel
- Qualité d’organisation, rigueur
- Bon relationnel
- Discrétion et sens de la confidentialité
- Bon niveau d’anglais à l’oral et à l’écrit

**Informations complémentaires**
Air Liquide est labellisé Happy Trainees.

Le stage se déroule dans le siège historique du Groupe en plein centre de Paris à quai d’Orsay.
- Localisation géographique : France / Ile de France / 75-Paris
- Date de début souhaitée : April 2023
- Durée du stage : 6 mois

Job Reference: FR16939

  • Stage - Siege Social - HR Operations Controller

    il y a 1 mois

    Paris, France Air Liquide Temps plein

    **Présentation du Groupe** Leader mondial des gaz, technologies et services pour l’industrie et la santé, Air Liquide est présent dans 80 pays avec près de 65 000 collaborateurs et sert plus de 4 millions de clients et de patients. Oxygène, azote et hydrogène sont au coeur du métier du Groupe depuis sa création en 1902. L’ambition d’Air Liquide...

  • HR Manager

    il y a 2 semaines

    Paris, France Meridiam Temps plein

    **Job summary** Meridiam is seeking a HR Manager based in Paris. Reporting to the HRD, she/he will be in charge of the generalist HR Management of the people within the Meridiam project companies (approx. 150 people) across 30 countries and will work closely with the Project Leaders and the Regional Chief Operating Officers. **Main tasks and...

  • Global HR Project Manager

    il y a 2 semaines

    Paris, France Botify Temps plein

    Botify is a global, enterprise software company focused on enabling the most ambitious brands to leverage organic search as a high-impact, performance marketing channel. Powered by AI and a proprietary unified data model, Botify’s platform ensures web and mobile sites are optimized for search - increasing the number of pages seen, indexed and ranked by...

  • Stage - Siege Social - Junior Project Manager

    il y a 1 mois

    Paris, France Air Liquide Temps plein

    **Présentation du Groupe** Air Liquide is a **world leader in gases, technologies and services for industry and health**. Present in 78 countries with 64,500 employees, the Group serves more than 3.8 million customers and patients. Oxygen, nitrogen and hydrogen are small molecules essential to life, matter and energy. They embody Air Liquide's scientific...

  • HR Business Partner EMEA

    il y a 5 jours

    Paris, France HR Path Temps plein

    The HR Path, a global player in HR consulting, assists its customers in their HR transformation projects, both in terms of human resources and tools (HRIS). We intervene in Europe, America and Asia-Pacific, for our large accounts and SME customers, in order to offer them a global support in the development of their HR strategy.Advise to Run! HR Path, Global...

  • HR Business Partner EMEA

    il y a 1 jour

    Paris, France HR Path Temps plein

    The HR Path, a global player in HR consulting, assists its customers in their HR transformation projects, both in terms of human resources and tools (HRIS). We intervene in Europe, America and Asia-Pacific, for our large accounts and SME customers, in order to offer them a global support in the development of their HR strategy.Advise to Run! HR Path, Global...

  • HR Project

    il y a 1 mois

    Paris, France Airbus Defence and Space SAS Temps plein

    Entreprise : Airbus Defence and Space SAS - Localisation : Paris - France - Ile-de-France - Fonction : HR Project & Support -CDD - Type de contrat : Contrat à durée déterminée (CDD) - Date de publication : 01-02-2023 **Description du poste**: **Description de l'emploi**: Un poste de **HR Project & Support** vient de s'ouvrir au sein **d'Airbus Defence &...

  • International HR Projects

    il y a 1 jour

    Paris, France Vaillant Group Temps plein

    WORKING AT VAILLANT GROUP. TAKING CARE OF A BETTER CLIMATE. - Filling most of our leadership positions internally. And encouraging younger and older colleagues to learn from each other. - Both count. Both are us.**International HR Projects**: - WHAT YOU WILL DO - You will be the interface between the Group and the West Countries, becoming our regional...

  • Stage Transformation Projects Assistant

    il y a 1 mois

    Paris, France BNP Paribas Temps plein

    **Transformation projects assistant - H/F - Stage 6 mois.** Ce stage basé à PARIS est à pourvoir pour février 2023 **CONCRÈTEMENT VOTRE QUOTIDIEN ?**: Vous rejoindrez l’équipe Platforms’ Community au sein de la direction des opérations (COO) de Finance & Strategy (sous la responsabilité d’Hélène Dodon) en charge du suivi des projets de...

  • Stage Transformation Projects Assistant

    il y a 1 jour

    Paris, France BNP Paribas Temps plein

    **Transformation projects assistant - H/F - Stage 6 mois.** Ce stage basé à PARIS est à pourvoir pour une durée de 6 mois à partir de Septembre 2023 **CONCRÈTEMENT VOTRE QUOTIDIEN ?**: Vous rejoindrez l’équipe Platforms’ Community au sein de la direction des opérations (COO) de Finance & Strategy (sous la responsabilité d’Hélène Dodon) en...

  • HR Project Manager

    il y a 5 jours

    Paris, France Knauf France Temps plein

    Would you like to join a company that is recognized worldwide for its expertise?Today Knauf is a group of companies that form one of the world’s leading manufacturers of modern insulation materials, drylining systems, plasters and accessories, thermal insulation composite systems, paints, floor screed, floor systems, and construction equipment and...

  • HR Project Manager

    il y a 1 semaine

    Paris, France Knauf Temps plein

    Would you like to join a company that is recognized worldwide for its expertise?Today Knauf is a group of companies that form one of the world’s leading manufacturers of modern insulation materials, drylining systems, plasters and accessories, thermal insulation composite systems, paints, floor screed, floor systems, and construction equipment and...

  • HR Project Manager

    il y a 1 jour

    Paris, France Knauf France Temps plein

    Would you like to join a company that is recognized worldwide for its expertise?Today Knauf is a group of companies that form one of the world’s leading manufacturers of modern insulation materials, drylining systems, plasters and accessories, thermal insulation composite systems, paints, floor screed, floor systems, and construction equipment and...

  • HR Business Partner DACH, Netherlands, Belgium and EMEA

    il y a 2 semaines

    Paris, France HR Path Temps plein

    The HR Path, a global player in HR consulting, assists its customers in their HR transformation projects, both in terms of human resources and tools (HRIS). We intervene in Europe, America and Asia-Pacific, for our large accounts and SME customers, in order to offer them a global support in the development of their HR strategy.Advise to Run! HR Path, Global...

  • HR Digital Project Manager

    il y a 1 semaine

    Paris, France Moët Hennessy Wines & Spirits Temps plein

    Company: Moët Hennessy Wines & Spirits - Country / Region : France - City : Paris - Business group: Vins & Spiritueux - Contract type: CDI - Function: Ressources Humaines - Experience required: Minimum 5 ans - Reference No.: MHWS00560 - Date of publication: 2023.05.26 POSITION **ABOUT THE POSITION** Moët Hennessy, Wines & Spirits Division of LVMH, is...

  • HR Digital Project Manager

    il y a 2 jours

    Paris, France Moët Hennessy Wines & Spirits Temps plein

    **Position**: **ABOUT THE POSITION** Moët Hennessy, Wines & Spirits Division of LVMH, is looking for an experienced HR Digital Project Manager to actively contribute to the design and implementation of an ambitious roadmap on an international scope. Reporting to Moët Hennessy's Digital Corporate HR Lead, your mission is to support the 25 Maisons and...

  • Stage - Siege Social - Working Capital Management

    il y a 1 mois

    Paris, France Air Liquide Temps plein

    Air Liquide est un leader mondial des gaz, technologies et services pour l’industrie et la santé. Présent dans 73 pays avec environ 67 100 collaborateurs, le Groupe sert plus de 3,9 millions de clients et de patients. Oxygène, azote et hydrogène sont des petites molécules essentielles à la vie, la matière et l’énergie. Elles incarnent le...

  • HR Digital Project Manager

    il y a 1 jour

    Paris, France Moët Hennessy Wines & Spirits Temps plein

    **Position**: Moët Hennessy, Wines & Spirits Division of LVMH, is looking for an experienced HR Digital Project Manager to actively contribute to the design and implementation of an ambitious roadmap on an international scope. You will be the Lead project HRIS Manager for an ambitious Learning Program for the Division. It will represent half of your...

  • HR Digital Project Manager

    il y a 1 jour

    Paris, France Moët Hennessy Wines & Spirits Temps plein

    Company: Moët Hennessy Wines & Spirits - Country / Region : France - City : Paris - Business group: Vins & Spiritueux - Contract type: CDI - Function: Ressources Humaines - Experience required: Minimum 5 ans - Reference No.: MHWS00522 - Date of publication: 2023.06.05 POSITION Moët Hennessy, Wines & Spirits Division of LVMH, is looking for an experienced...

  • HR Project Manager Officer Apprenticeship

    il y a 2 jours

    Paris, France AXA Group Temps plein

    Alternance HRBP Specialist(H/F) Type ?alternance de 12/24 mois Quand ?à partir de septembre 2024 Où ? Paris 17ème VOTRE FUTUR TERRAIN D’EXPRESSION La mission d’AXA est de « donner à chacun les moyens de vivre une vie meilleure ». Nous souhaitons alors passer du rôle de payeur à celui de partenaire. La mission de notre division,...