Délégué(E) D’assurance Maladie

il y a 1 semaine


Blois, France CPAM de Loir et Cher Temps plein

**Date de prise de fonction** : A compter de septembre 2024

Un métier qui change la vie, ça change tout

Au sein de l’**Assurance Maladie**, soyez fier de contribuer à une mission essentielle : protéger durablement la santé de chacun en permettant l’accès aux soins pour tous.

Vous bénéficierez d’un employeur responsable, attentif à chacun de ses collaborateurs, qui vous permettra de vous engager au quotidien tout en vous sentant vous-même protégé et respecté. Enfin, vous serez surpris par la dimension technologique et la performance de nos projets qui ont tous comme finalité d’améliorer la vie de nos publics. En vous impliquant dans ces projets qui concernent chacun d’entre nous, vous pourrez saisir de nombreuses opportunités pour vous développer professionnellement.

**La Caisse Primaire d'Assurance Maladie de Loir et Cher (41) recrute un Délégué d’Assurance Maladie (H/F) en CDI à temps plein.**

Au sein d’une équipe de 4 personnes, vous serez l'interlocuteur privilégié des professionnels de santé. Vous favoriserez la maîtrise médicalisée des dépenses de santé par le partage d'information et l'accompagnement des 1700 professionnels de santé du département.

Votre action aura également pour objectif de faire évoluer les pratiques des assurés et des prescripteurs en matière de recours au système de soins. _Exemples : prescription de médicaments (ex : antibiotiques, génériques) ou de prestations ciblées (ex : indemnités journalières en cas d'arrêt maladie) d’une part et _de participer à l’amélioration de l’accès aux soins dans un contexte de tension en terme de démographie médicale

Le Délégué d’Assurance maladie est l’interlocuteur privilégié des professionnels de santé dans leurs relations avec l’organisme.

**Missions**:

- Diffuser les messages de bonnes pratiques de l’Assurance Maladie, et assurer la promotion des outils conventionnels et des actions de maîtrise médicalisée.
- Mener des entretiens individuels et des réunions collectives auprès des professionnels de santé libéraux et des établissements de santé : Expliquer, conseiller et fournir la documentation adaptée en matière d’évolution réglementaire, conventionnelle et technologique
- Identifier et formaliser les besoins des professionnels de santé et leur niveau de satisfaction
- Gérer un portefeuille de Professionnels de Santé et adapter sa pratique aux caractéristiques de chacun d’entre eux.
- Contribuer, en complément de l'action des praticiens conseils à l'évolution des comportements en matière d'optimisation des prescriptions, de participation aux programmes de prévention ou encore de suivi des pathologies chroniques,
- Promouvoir les télé-services et Mon Espace Santé (MES) en étroite collaboration avec les 3 DNS (Délégués du numérique en santé)
- Accompagner les équipes des structures coordonnées en lien avec le ROC et promouvoir les nouveaux dispositifs déployés par l’Assurance Maladie (Infirmier en pratique avancée/assistant médical )
- Réaliser le reporting de son activité, rédiger des comptes rendus des entretiens avec les professionnels de santé
- Etre force de proposition et participer à l’amélioration de l’efficacité de l’offre de service et la démarche de qualité.
- Faciliter les relations administratives entre le Professionnel de Santé et la CPAM,

**Compétences requises**:

- Capacité d'autonomie et de collaboration avec les partenaires et personnes ressources,
- Etre organisé et autonome pour gérer son agenda, planifier ses rendez-vous et élaborer un plan de visite
- Capacité à porter les messages et les objectifs de l’Assurance Maladie et promouvoir les outils au service des Professionnels de Santé.
- Avoir des qualités rédactionnelles pour rédiger des comptes rendus et synthèses, les analyser et les restituer
- Avoir un esprit d’analyse pour interpréter des données relatives à l’activité des professionnels de santé du portefeuille
- Travailler en équipe et en réseau
- Exercer une veille technique et réglementaire en utilisant l'ensemble des outils informationnels mis à votre disposition.

**Conditions de travail**:
Contrat Temps plein (36 à 39 heures par semaine, avec des jours RTT)

Niveau 5A de la classification des organismes de sécurité sociale.

Accès aux offres sociales et culturelles du Comité Social et Economique

Accès au Restaurant d’entreprise, avec prise en charge partielle du ticket repas par l’employeur

Accès possible au forfait mobilités durables mis en place au sein de l’organisme (500€/an)

Emploi éligible au télétravail dans le cadre de l’accord local de l’organisme (à l’issue de la période de montée en compétences).

Lieu de travail : Blois (41) - parking à disposition des salariés

Etre impérativement titulaire d’un permis de conduire B valide pour des déplacements quotidiens sur le département.

**Cand



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    **Contexte et enjeux**: **Date de parution **:11 mai 2023 - Métier :_** Gestionnaire Assurance Maladie** (intitulé interne : Technicien d’assurance maladie) - Lieu de travail_ : Blois - Fin de la session de recrutement _**:juin 2023** - Prise de fonction_ **:28/08/2023 (impératif)** - Durée du CDD_ **:3 mois** (éventuellement renouvelable 3 mois). La...


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    _Métier :_ **Gestionnaire Assurance Maladie** (intitulé interne : Technicien d’assurance maladie) - Lieu de travail_ : Blois - Fin de la session de recrutement _**:juin 2023** - Prise de fonction_ **:28/08/2023 (impératif)** - Durée du CDD_ **:3 mois**(éventuellement renouvelable 3 mois). La CPAM de Loir et Cher recrute **4 personnes en CDD** pour le...


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