Responsable Juridique Et Relations Sociales

il y a 1 mois


Marseille e, France COGEPART Temps plein

Descriptif du poste

Rattaché(e) au Directeur des Ressources Humaines (DRH), le(a) Responsable des relations sociales sera en charge des instances représentatives du personnel et du dialogue social de l'entreprise.

En collaboration avec les RRH régionaux, vous interviendrez sur le volet relations individuelles en termes de dossiers de contentieux (individuels et collectifs), de procédures disciplinaires et de relation avec les interlocuteurs externes.

**Relations et négociations avec les partenaires sociaux**:

- Informer les différentes instances représentatives du personnel des projets de développement réglementaire de l’entreprise ;
- Définir une stratégie de communication et de négociation pour faciliter l’acceptation du changement par les partenaires sociaux et les salariés ;
- Organiser les élections professionnelles ;
- Animer les réunions avec les partenaires sociaux et négocier en vue d'aboutir à un accord qui deviendra une nouvelle norme sociale au sein du Groupe ;
- Veiller à la bonne mise en œuvre des accords conclus et communiquer auprès des partenaires sociaux sur le déroulement des opérations ;
- Finaliser et animer le calendrier social des instances représentatives du personnel ;
**Projets et chantiers sociaux**
- Suivre les évolutions du droit social liées au cadre législatif national (code du travail) et à la convention collective du transport (CCN 16) pouvant avoir un impact sur le Groupe ;
- Intégrer les relations sociales dans la stratégie générale du Groupe ;
- Préparer les évolutions sociales de l’entreprise en formalisant des propositions conformes à la stratégie du Groupe, à sa convention collective et au droit du travail ;
- Assurer une veille constante et anticiper les évolutions de la législation en matière de droit du travail ;
- Piloter les indicateurs et les tableaux de bord RH (index égalité homme-femme, BDES, etc.)

**Management**:

- Participer aux recrutements des collaborateurs de votre équipe ;
- Organiser et gérer les plannings, les congés, etc.
- Réaliser les entretiens annuels de performance et les entretiens professionnels (tous les 2 ans) ;
- Définir les besoins en formation de vos collaborateurs, en accord avec les orientations stratégiques de la Direction et du Groupe ;
- Intervenir en tant que support et conseil de l’équipe sur les dossiers complexes ou à forte dimension technique tels que le traitement d’incidents complexes.

Vous pourrez être amené(e) à effectuer des missions complémentaires, dans votre champ de compétences, en fonction des besoins du Groupe.

Profil recherché

De formation supérieure en droit social/RH, vous avez une expérience significative d'au moins 10 ans en relations sociales et en relations individuelles.

Doté(e) de connaissances économiques et financières, vous êtes à l'aise avec les techniques de négociation et avez une forte aisance rédactionnelle.

Disponibilité, diplomatie et prudence sont des qualités requises pour ce poste.

Capacité relationnelle, communication et vision globale vous permettront de combiner une approche stratégique et opérationnelle.

Partageons nos ambitions

Localisation : Marseille 3ème

Rémunération : entre 50k-60k selon profil, Tickets restaurant, 5 jours de congés de récupération, place de parking

Type de contrat : CDI cadre temps plein

Compétences attendues
- LANGUESAucune langue attendue

SAVOIR-ÊTRE
Ambition
Diplomatie

**Voir plus**

SAVOIR-FAIRE
Relations sociales
Négociation commerciale

**Voir plus**

Entreprise

**COGEPART recrute **

Rejoignez un groupe en fort développement et participez aux challenges de demain.

Née à Marseille mais implantée partout en France et dans certains pays d’Europe, COGEPART cultive son ADN entrepreneurial autour de ses Femmes et de ses Hommes.

Si vous aimez notre métier, les aventures entrepreneuriales, le management opérationnel : rejoignez-nous

Vous souhaitez accompagner une entreprise en croissance au sein d’une équipe motivée pour relever les challenges de demain ? Ça tombe bien Afin de renforcer la Ressources humaines, nous recherchons actuellement **un(e) Responsable Juridique et Relations Sociales en CDI.**

Autres offres de l'entrepriseSalaire

50 - 60 k€ brut annuel

Prise de poste

09/08/2023

Expérience

Minimum 10 ans

Métier

Responsable des relations sociales

Statut du poste

Cadre du secteur privé

Zone de déplacement

Nationale

Secteur d’activité du poste

CONSEIL POUR LES AFFAIRES ET AUTRES CONSEILS DE GESTION

Télétravail

Partiel possible



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    il y a 2 jours


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  • Secrétaire juridique

    il y a 16 heures


    Marseille, France Secteur Juridique Temps plein

    Le greffe de Marseille recrute SECRETAIRE JURIDIQUE SERVICE PROCEDURES MARSEILLE A la croisée des mondes judiciaire et économique, les greffes des tribunaux de commerce exercent une mission de service public au profit des justiciables et des entreprises. Ils interviennent à chaque moment important de la vie des entreprises, de leur naissance à...

  • Secrétaire juridique

    il y a 1 jour


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  • Juriste en Droit Social

    il y a 4 semaines


    Lyon 3e, France ZIELESKIEWICZ ET ASSOCIES Temps plein

    **Profession **:Juriste **Domaine **:Droit social **Formation **:Titulaire d’un Master 2 en droit social **Années d'expérience professionnelle **:1 à moins de 3 ans **Date d'entrée en poste**: Immédiatement **Niveau d'anglais demandé **:Basique **Description **:Cabinet d’avocats, exclusivement consacré au droit social « employeur »...


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