Secrétaire Général.e

Descriptif du poste

Dans un contexte de développement de l'entreprise et de ses équipes, BL évolution agrandit son Pôle Support composé de 4 personnes.

En tant que Secrétaire Général.e, vous aurez pour rôle d'**appuyer la direction dans la gestion de l'entreprise**, notamment **juridique et financier**. Il s'agira d'un poste très polyvalent, pouvant mener à la fois à des tâches administratives et de gestion quotidiennes, au pilotage stratégique, et à l'innovation dans les méthodes de gestion, dans une organisation d'inspiration sociocratique (équipes « métiers » et cercles thématiques pour les questions RH, marketing, qualité, etc.).

Vos principales missions seront les suivantes:
**Responsable administratif et juridique**

Assurer suivi et mise en œuvre du cadre légal

Gestion des aspects admin de la société (rapport de gestion, juridique )

Assurer la sécurité juridique de l’entreprise en lien avec les prestataires et les clients

Pilotage de la gestion administrative du personnel

Pilotage de la politique RH et assurer la qualité des relations et dialogue social (en lien avec la direction générale)

**Responsable financier**

Gestion budgétaire (préparation, exécution, suivi et bilan) en lien avec la direction et les équipes

Mise à jour du plan de trésorerie

Mise en œuvre de la stratégie de financement

Pilotage comptabilité et production des bilans

Gestion de la fiscalité

Relation avec les partenaires financiers (banque, comptable )

**Contrôle de gestion**

Mise en œuvre des outils et évolution

Piloter le reporting global

Assurer le bon fonctionnement et équilibre financier de l’entreprise

Pilotage des achats

Pilotage des infra

**Appui à la mise en œuvre du système de management de la performance et de l’impact**

Appui au pilotage des indicateurs

Appui au suivi global de la démarche et des engagements RSE

**Appui à la Direction Générale dans la gestion de l’entreprise**

Préparation et mise à jour des outils de pilotage

Conseil de la direction générale au quotidien

Force de proposition sur l’évolution de l’organisation et la gestion de l’entreprise

Appui à la mise en œuvre de projets transverses

**Coordination générale du Pôle Support**

Animation des réunions du pôle

Suivi des objectifs d’année et stratégie long terme

Suivi du personnel du pôle (entretiens, évolution )

Profil recherché

Vous avez **au moins 8 ans d’expérience** en responsabilité administrative et financière au sein de cabinet de conseil et/ou de PME ou association.

Vous êtes diplômé.e d’IEP ou école de commerce ou université équivalent, Diplôme supérieur de comptabilité et gestion, comptabilité, audit

**Les compétences requises sont**:
Maitrise de tous les domaines de la gestion d’entreprise : comptabilité et fiscalité, bases de droit social et droit des affaires, gestion administrative, pilotage de projetsApproche stratégique et managériale de PME Capacité à tenir à jour des tableaux de bord & pilotage Capacité à coordonner des personnes et à travailler en équipe et en mode projet Ecoute, intelligence relationnelle et managériale Bonne communication orale et écrite

**Vos conditions de travail seront**:

- Contrat : CDI avec organisation au forfait 218 jours pour plus de souplesse dans l'organisation personnelle ; avec ainsi 5 semaines de congés payés et une à 2 semaines non travaillés supplémentaires selon les années
- Rémunération : A partir de 45 k€ selon expérience et profil
- Primes avec les accords d’intéressement et de participation en place
- Prise en charge pass Navigo / Forfait Mobilités Durables 600€
- Mutuelle santé prise en charge à 50% par l’employeur
- Matériel : téléphone portable sur demande ou prise en charge d’une partie du forfait téléphonique

LANGUES- SAVOIR-ÊTRE- Autonomie- Discrétion**Voir plus**
- SAVOIR-FAIREAdministratif
Gestion de l'entreprise

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Entreprise

**Notre raison d’être** ❤️

BL évolution est un cabinet de conseil en transition écologique qui accompagne depuis plus de 10 ans les acteurs publics et privés. A l’heure où les crises environnementales, sociales, sanitaires, interrogent et bouleversent les modèles économiques et sociaux, BL évolution apporte à ses clients conseils et méthodes pour accélérer la transition écologique. Nous croyons à la nécessité d’apporter les meilleurs analyses et outils pour équiper les acteurs publics et privés dans leurs stratégies d’adaptation et de transformation. Nous sommes engagés à leurs côtés pour réussir chaque étape et dessiner, avec eux, des perspectives de développement plus écologiques, plus solidaires et donc, plus durables.

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