Responsable Des Ressources Humaines

Il y a 5 mois


Gennevilliers, France Energies France Temps plein

**Bonjour, Énergies France recrute **

**Appuyé par un groupe international (Global Procurement Group), Énergies France excelle dans l’accompagnement précis des stratégies d’achats d’énergies pour entreprises françaises.**

**Notre mission est de fournir des solutions énergétiques sur mesure, éclairant les parcours et simplifiant les marchés pour une transition sereine. Nos experts apportent des ressources mondiales distinctives.**

**Guides fiables du secteur, nos équipes facilitent la gestion de l’énergie, transformant les défis en opportunités de croissance.**

**Rejoignez-nous à Gennevilliers dans des bureaux modernes, au cœur d’une équipe dynamique qui éclaire les entreprises dans leurs décisions énergétiques.**

**Missions**

En tant que Responsable des Ressources Humaines pour Energies France, vous gérerez et développerez l’équipe RH française, qui soutiendra la fonction RH Monde pour atteindre ses objectifs et servira de partenaire et conseiller de confiance pour les parties prenantes, en fournissant des orientations et un soutien sur toutes les questions liées aux personnes. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les parties prenantes à tous les niveaux pour piloter les initiatives RH et garantir leur alignement avec les objectifs commerciaux, tout en collaborant avec l’équipe RH globale basée au Royaume-Uni. Vous jouerez un rôle clé au sein d’Energies France en favorisant un environnement de travail positif pour un leader de l’industrie, contribuant ainsi à la croissance et au succès de l’entreprise.

Rattaché au Directeur Général d’EF et au Responsable Global des Ressources Humaines, le Responsable des Ressources Humaines assurera la gestion quotidienne de l’équipe, en la motivant, en la développant et en la soutenant pour atteindre les indicateurs de performance (KPI) alignés sur les objectifs organisationnels, et en veillant à ce que l’équipe fournisse un service de qualité et des conseils conformes à la législation à tous les collègues et parties prenantes clés.

**Les principales responsabilités incluent, sans s’y limiter**:

- Gestion hiérarchique de l’équipe RH d’EF : diriger l’équipe RH et développer des stratégies qui soutiennent les objectifs commerciaux et renforcent les capacités et la performance organisationnelles.
- Assurer la conformité de l’équipe aux niveaux de service et aux KPI pour offrir un service opérationnel efficace et de qualité.
- Collaborer avec l’équipe RH globale pour des pratiques et des processus standardisés afin de garantir une approche cohérente des activités et initiatives RH tout en respectant la législation locale.
- Mener des audits, favoriser l’engagement des employés et diriger des sessions de formation.
- Gérer les relations avec les employés, résoudre les conflits et stimuler l’engagement des employés.
- Fournir des conseils et des orientations sur les questions relatives aux personnes, en veillant à ce que les risques soient identifiés et atténués.
- Surveiller et développer continuellement les politiques et procédures RH pour améliorer la performance et réduire les litiges.
- Assurer la conformité aux systèmes, processus et procédures internes. Garantir que les normes de qualité et la conformité légale soient maintenues au sein de l’équipe en réalisant des examens/audits.
- Préparer des rapports mensuels d’indicateurs de performance.
- Garantir une gestion appropriée des cas et une tenue de dossiers adéquate.
- Maintenir une solide connaissance des développements en RH, des meilleures pratiques, des changements réglementaires et du droit du travail, en veillant à ce que vous et votre équipe soyez à jour avec la législation et les cas appropriés.
- Développer, examiner et mettre en œuvre les politiques, processus et procédures de l’entreprise en travaillant en collaboration avec l’équipe RH globale pour assurer la conformité des collègues tout en respectant les exigences légales locales.
- Travailler en collaboration avec et soutenir l’équipe RH globale dans les initiatives et projets RH.
- Fournir des données et des rapports RH à la direction et aux directeurs selon les besoins.
- Toutes autres tâches jugées appropriées de temps en temps.

**Profil recherché**

**Indispensable**:

- 3-5 ans d’expérience en RH dans un rôle similaire.
- Excellente connaissance du Code du Travail, du Code de la Sécurité Sociale et des meilleures pratiques en RH.
- Expérience dans le développement et la mise en œuvre de stratégies, politiques et processus RH.
- Engagement démontrable envers le développement professionnel continu.
- Maîtrise de la suite Microsoft Office ou logiciels similaires.
- Maîtrise ou capacité à apprendre rapidement le système d’information RH de l’organisation (People HR).

**Compétences et aptitudes**
- Autonome avec la capacité de collaborer avec la foncti



  • Gennevilliers, France CAMECA Temps plein

    Sous la responsabilité du Directeur RH Global, le Responsable Ressources Humaines est responsable de favoriser un environnement de travail positif et productif, garantir le respect des lois et réglementations du travail et promouvoir l’engagement et la satisfaction des employés en s’appuyant sur son équipe de 3 personnes. Acquisition de talents: -...


  • Gennevilliers, France Robert Half France Temps plein

    **A propos de notre client** Notre client, entreprise spécialisée dans **le service **, basé à **proximité de Gennevilliers **, recherche un **Responsable Ressources Humaines H/F **pour un poste en **management de transition d'une durée de 8 mois **.** **Missions** - Gestion opérationnelle des RH - Accompagnement des managers - Gestion des entrées...


  • Gennevilliers, France AUDIENS CONSEIL Temps plein

    Rattaché(e) au directeur de site, vous êtes responsable de l'ensemble de la fonction RH pour un périmètre de 350/400 collaborateurs répartis sur 1 ou 2 sites industriels. Avec le support d’assistant(e)s RH sur un site et 1 sur le second site, que vous encadrez directement, vos missions couvrent les domaines suivants: - Mise en œuvre de la politique...


  • Gennevilliers, France Vivescia Temps plein

    VIVESCIA est un Groupe coopératif agricole et agroalimentaire de dimension internationale avec 3,8 milliards d'euros de chiffre d'affaires au 30 juin 2022 et 6 700 collaborateurs, répartis sur 24 pays. Spécialisé dans la culture et la valorisation des céréales, VIVESCIA appartient à 10 000 agriculteurs-entrepreneurs du Nord-Est de la France. VIVESCIA...


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    Rejoignez notre équipe en tant qu'Assistant Ressources HumainesAfin de soutenir le développement de notre école, nous recherchons un Assistant Ressources Humaines pour soutenir les entreprises partenaires dans la gestion de leurs ressources humaines. Les missions incluent le sourcing, les préqualifications téléphoniques, le développement des...


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    - What you will be doing - En tant que véritable Business Partner de votre région, vous contribuez à la performance des équipes en déployant la politique et les process RH sur votre périmètre pour les sociétés Alliance Healthcare Répartition et Alcura et en accompagnant: - Les projets métiers, ainsi que le pilotage du volet RH de leur...


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    - What you will be doing Rejoignez Alliance Healthcare Répartition ! - Chez Alliance Healthcare Répartition, nous sommes tous unis et engagés pour créer un avenir en meilleure santé. - Présent sur l’ensemble du territoire avec 40 établissements et plus de 2 000 collaborateurs, Alliance Healthcare Répartition est un des leaders de la répartition...


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    Le groupe HUSQVARNA est un groupe suédois, leader du secteur du jardin avec des marques phares telles que : Gardena, Mc Culloch, Universal, Flymo. Il fournit des produits innovants et des solutions qui facilitent autant l’entretien de jardins, parcs et forêts que la construction pour les professionnels et les consommateurs dans le monde. Présent dans...


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    Tu souhaites t'orienter vers une formation et un métier dans le domaine des ressources humaines ? Afin de t'accompagner, nous recherchons actuellement un Assistant Ressources Humaines (H/F) pour l'une de nos entreprises partenaires. Les frais de formation seront pris en charge par l'entreprise d'accueil. MISSIONS Vous sélectionnerez les...


  • Gennevilliers, Île-de-France Groupe Synergie - Interne Temps plein

    A propos de l'entreprise : Groupe Synergie, un leader en services en Ressources Humaines, vous accompagne dans votre carrière professionnelle : recrutement, intérim, formation et conseil RH.A propos du poste : Chargé de Recrutement pour notre agence de Gennevilliers BTP (92).Votre quotidien en tant que Rechercheur en Ressources Humaines :• Rédiger...


  • Gennevilliers, Île-de-France IPAC Bachelor Factory Temps plein

    Tu souhaites t'orienter vers une formation et un métier dans le domaine des ressources humaines ?Afin de t'accompagner, plus de entreprises partenaires nous font confiance sur la région parisienne.Dans le cadre d'un stage au sein de notre école, nous recherchons actuellement un Assistant Ressources Humaines pour l'une de nos...


  • Gennevilliers, Île-de-France Del Arte Temps plein

    MissionDel Arte, enseigne de restauration à l'italienne, est leader sur le marché avec plus de 200 restaurants en France.Nous recherchons un Chef de Ressources Humaines pour rejoindre notre équipe.Véritable partenaire stratégique, vous êtes chargé d'animer et de superviser les activités de l'équipe dans le but d'atteindre les objectifs du...


  • Gennevilliers, Île-de-France LHH Temps plein

    Votre mission LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client, un Responsable paie H/F , dans le cadre d'une mission intérim de 3 mois avec possibilité de renouvellement. La gestion de la paie est une fonction clé...


  • Gennevilliers, France TRACTEBEL ENGINEERING S.A. Temps plein

    Identifiant de la demande: 12517- Lieu de travail: Gennevilliers, FR, 92036Au sein de la direction des ressources humaines, vous serez rattaché.e à l’agence de Gennevilliers. Vous prenez en charge des missions de généraliste en ressources humaines. - Vous accompagnez les managers de l’entité sur des sujets opérationnels, à la fois individuels et...


  • Gennevilliers, France ALLIANCE HEALTHCARE Temps plein

    Descriptif du poste En tant que véritable Business Partner de votre région, vous contribuez à la performance des équipes en déployant la politique et les process RH sur votre périmètre pour les sociétés Alliance Healthcare Répartition et Alcura (350 salariés au total) et en accompagnant: - Les projets métiers, ainsi que le pilotage du volet RH...


  • Gennevilliers, Île-de-France Husqvarna Group Temps plein

    Vue d'EnsembleL'Husqvarna Group est un groupe suédois leader dans le secteur du jardinage, avec des marques phares telles que Gardena, Mc Culloch et Universal. Nous proposons des produits innovants et des solutions pour les professionnels et les particuliers dans plus de 100 pays.RémunérationSelon grille de contrat de professionnalisation, estimée à...


  • Gennevilliers, France annoncesAtlas Temps plein

    Ton rôle principal, en tant qu'assistant.e RH est d'accompagner la gestion courante du service des ressources humaines: - traitement des éléments variables de paie pour transmission au département conseil en gestion des ressources humaines, - contrôle des bulletins de paie, - préparation des documents d'embauche : contrats de travail, mail avant...


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    Descriptif du poste Rattaché(e) à la Responsable Ressources Humaines, vous intervenez sur un périmètre de deux sociétés et gérez une population de 170 collaborateurs. Vous déployez la politique RH de l'entreprise au travers des missions suivantes: RECRUTEMENT Collecter et analyser les besoins Déterminer le mode de recrutement (cabinets, intérim,...


  • Gennevilliers, France LHH Recruitment Solutions Temps plein

    **Votre mission**: En quête de votre prochain défi professionnel ? Vous souhaitez occuper un poste polyvalent en Ressources Humaines Ce poste peut vous intéresser LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition et évaluation d'expert(e)s, cadres et dirigeant(e)s, recherche pour un Groupe...


  • Gennevilliers, France CAMECA Temps plein

    Sous la responsabilité du Responsable Ressources Humaines, le chargé RH est responsable d’assurer la gestion des collaborateurs de leur arrivée à leur départ, de traiter la paie externalisée et participer à l’amélioration continue des process et activités RH dans un esprit d’évolution constante. Administration du personnel: - Traiter...