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  • Alternance - Support RH Secteur Usine (H/F)

    Il y a 2 mois

    Le Pont-de-Claix, France BD Temps plein

    **Job Description Summary**: **NOTRE ENTREPRISE** Plus de 75 000 collaborateurs dans le monde, des talents, des savoir-faire au service de la santé, un marché en forte expansion, BD, fabricant et distributeur de matériel médical et de diagnostic est depuis 125 ans une référence incontournable du monde médical. Le site de Pont de Claix regroupe le...

  • Chargé des relations entreprises H/F

    Il y a 2 mois

    Île-de-France, France Relations RH Temps plein

    RELATIONS RH recrute pour un groupe d'enseignement supérieur , un.e Chargé.e des relations entreprises H/F en CDI.Rattaché. à la Direction des relations entreprises , vous aurez pour missions principales :Développement et fidélisation d’un portefeuille de clients/partenaires.Promotion des formationsPrésenter les candidatures des étudiants aux...

  • Chargé des relations entreprises H/F

    il y a 5 jours

    Ile-de-France Relations RH Temps plein

    RELATIONS RH recrute pour un groupe d'enseignement supérieur , un.e Chargé.e des relations entreprises H/F en CDI. Rattaché. à la Direction des relations entreprises , vous aurez pour missions principales : Développement et fidélisation d’un portefeuille de clients/partenaires. Promotion des formations Présenter les candidatures des...

  • Chargé des relations entreprises H/F

    Il y a 2 mois

    Île-de-France Relations RH Temps plein

    RELATIONS RH recrute pour un groupe d'enseignement supérieur , un.e Chargé.e des relations entreprises H/F en CDI.Rattaché. à la Direction des relations entreprises , vous aurez pour missions principales :Développement et fidélisation d’un portefeuille de clients/partenaires.Promotion des formationsPrésenter les candidatures des étudiants aux...

  • Chargé des relations entreprises H/F

    il y a 5 jours

    Ile-de-France Relations RH Temps plein

    RELATIONS RH recrute pour un groupe d'enseignement supérieur , un.e Chargé.e des relations entreprises H/F en CDI. Rattaché. à la Direction des relations entreprises , vous aurez pour missions principales : Développement et fidélisation d’un portefeuille de clients/partenaires. Promotion des formations Présenter les candidatures des...

  • Chargé de Relation Entreprise

    il y a 5 jours

    Ile-de-France Relations RH Temps plein

    RELATIONS RH recrute pour un groupe d'enseignement supérieur , un.e des relations entreprises H/F en CDI. à la Direction des relations entreprises , vous aurez pour missions principales : Promotion des formations Présenter les candidatures des étudiants aux entreprises. Faciliter le processus de recrutement et de placement des étudiants. De...

  • Chargé de Relation Entreprise

    il y a 5 jours

    Ile-de-France Relations RH Temps plein

    RELATIONS RH recrute pour un groupe d'enseignement supérieur , un.e des relations entreprises H/F en CDI. à la Direction des relations entreprises , vous aurez pour missions principales : Promotion des formations Présenter les candidatures des étudiants aux entreprises. Faciliter le processus de recrutement et de placement des étudiants. De...

  • Collaborateur RH

    il y a 2 semaines

    Le Pont-de-Claix, Auvergne-Rhône-Alpes, France STEM Propreté Claix Temps plein

    Poste : Assistant(e) en Gestion des Ressources HumainesContexte : STEM Propreté Claix, une entité du groupe STEM, se consacre à l'intégration et au soutien des employés en situation de handicap ou éloignés du marché du travail. Nous recherchons un(e) Assistant(e) RH pour renforcer notre équipe.Missions :- Administration du personnel : Gérer les...

  • Responsable RH

    il y a 2 semaines

    Jouy-le-Moutier, France RH 360 Temps plein

    Nous recherchons un(e) Responsable RH pour une institution sanitaire et médico-sociale basée à Jouy Le Moutier, dans le Val-d'Oise. **Vos missions** - Mettre en œuvre la stratégie RH ; - Veiller à la conformité des politiques et procédures RH en lien avec les réglementations en vigueur et les objectifs de la Fondation ; - Porter auprès des acteurs...

  • Responsable Site Industriel

    Il y a 2 mois

    Le Pont-de-Claix, France Air Liquide Temps plein

    Air Liquide France Industrie brings together the production and marketing of industrial gases in France with four complementary business lines : Large Industry, Industrial Merchant, Electronics and Hydrogen. The subsidiary has 2,300 employees at 80 sites across the country and serves more than 300,000 customers, from the artisan to petrochemical...

  • Assistant Administratif Et Comptabilité

    Il y a 3 mois

    Le Pont-de-Claix, France La voie RH Temps plein

    Employer La Voie RH accompagne les dirigeants d’entreprise dans la recherche et l’intégration de leurs futurs talents. Mais pas que La Voie RH ce sont aussi des prestations RH externalisées pour des PME / PME qui sont à la recherche d'une ressource experte ponctuelle en RH pour des missions précises ou simplement d’un RH à temps partagé selon...

  • Gestionnaire RH

    Il y a 2 mois

    Castelnau-le-Lez, France Lynx RH Temps plein

    Lynx RH Montpellier est un cabinet de recrutement CDI, CDD et intérim spécialisé sur les profils cadres en tertiaire et ingénierie. Notre agence est située à Montpellier dans le Parc Club du Millénaire depuis plus de 6 ans. Lynx RH recherche pour l'un de ses clients,** cabinet d'expertise comptable, un Gestionnaire RH /Paie H/F.** Vos missions Sous...

  • Adjoint Responsable Usine H/F

    il y a 4 semaines

    Montauban-de-Bretagne, France PAGE PERSONNEL Temps plein

    Filiale de PageGroup, leader du recrutement et de l’intérim spécialisés dans de nombreux pays, Page Personnel identifie et recrute, pour ses clients, des cadres 1er niveau, des techniciens et des employés qualifiés pour des missions d'intérim, des CDD et des CDI au sein de 20 secteurs d'activité. Créé en 1976 à Londres, le Groupe compte...

  • Adjoint Responsable Usine H/F

    il y a 3 semaines

    Montauban-de-Bretagne, France Page Personnel Temps plein

    Filiale de PageGroup, leader du recrutement et de l’intérim spécialisés dans de nombreux pays, Page Personnel identifie et recrute, pour ses clients, des cadres 1er niveau, des techniciens et des employés qualifiés pour des missions d'intérim, des CDD et des CDI au sein de 20 secteurs d'activité. Créé en 1976 à Londres, le Groupe compte...

  • Adjoint Responsable Usine H/F

    il y a 4 semaines

    Montauban-de-Bretagne, 35360, Rennes, France PAGE PERSONNEL Temps plein

    Filiale de PageGroup, leader du recrutement et de l’intérim spécialisés dans de nombreux pays, Page Personnel identifie et recrute, pour ses clients, des cadres 1er niveau, des techniciens et des employés qualifiés pour des missions d'intérim, des CDD et des CDI au sein de 20 secteurs d'activité. Créé en 1976 à Londres, le Groupe compte...

  • Responsable d'équipe en maçonnerie

    il y a 2 semaines

    Le Pont-de-Claix, Auvergne-Rhône-Alpes, France Domino RH Grenoble Temps plein

    A propos de l'entreprise :Domino RH, acteur reconnu depuis plus de deux décennies dans le domaine des ressources humaines, se spécialise dans l'accompagnement des talents. Avec une équipe de 700 professionnels et un réseau de 155 agences, nous proposons des solutions variées dans les secteurs de l'intérim et du recrutement, réparties en plusieurs...

  • Responsable Maintenance

    Il y a 2 mois

    Le Pont-de-Claix, France Ortec Group Temps plein

    **Description de la mission**: SOM met à la disposition des industriels un savoir-faire acquis depuis plus de 30 ans. Les expertises couvrent l’ensemble du cycle de vie des produits, du développement au maintien en condition opérationnelle de leurs unités. Nos valeurs et engagements sont basés sur : une politique HSE forte, le développement des...

  • Responsable de la Relation Client H/F

    il y a 2 semaines

    Le Pont-de-Claix, Auvergne-Rhône-Alpes, France Afpa Temps plein

    Contexte du poste : Sous la direction du Responsable des Relations Entreprises, vous jouez un rôle clé dans l'élaboration d'une stratégie de croissance sur divers marchés, notamment l'Apprentissage et le Développement des Compétences.Vos missions :Mettre en œuvre les plans d'actions commerciales pour les centres de formation en Auvergne Rhône-Alpes,...

  • Responsable RH Opérations

    Il y a 3 mois

    Saint-Jean-de-Maurienne, France Trimet Temps plein

    Descriptif du poste Dans le cadre d'une création de poste, nous recherchons **un/une Responsable Ressources Humaines Opérations **pour notre usine de St-Jean-de-Maurienne. Rattaché(e) au DRH, le titulaire du poste assure le pilotage de la politique RH et des processus RH au niveau des secteurs en coordonnant l’activité de l'équipe des Correspondants...

  • Alternance - RH Recrutement (H/F)

    Il y a 3 mois

    Le Pont-de-Claix, France BD Temps plein

    **Job Description Summary**: **L'ENTREPRISE** Plus de 75 000 collaborateurs dans le monde, des talents, des savoir-faire au service de la santé, un marché en forte expansion, BD, fabricant et distributeur de matériel médical et de diagnostic est depuis 125 ans une référence incontournable du monde médical. Le site de Pont de Claix regroupe le siège...

Rh - Responsable Relations Employés Usine (Hybrid)

Il y a 2 mois

Le PontdeClaix, France BD Temps plein

**Job Description Summary**:
BD Medical-Pharmaceutical Systems est un leader mondial dans la fourniture à l'industrie pharmaceutique de systèmes d'administration de médicaments parentéraux préremplissables innovants, de haute qualité, éprouvés en clinique et personnalisés. Notre offre comprend un vaste portefeuille de seringues préremplies, de systèmes d'auto-injection, de solutions de sécurité et de protection. Nos produits sont conçus pour protéger, emballer et administrer des thérapies médicamenteuses et pour maximiser la sécurité des travailleurs de la santé et des patients. Le siège social est basé à Pont de Claix (38) avec également un site industriel (1200 salariés), qui fait partie des 7 sites mondiaux (France, UK, Espagne, Singapour, Japon, US, Mexique).

Le/la **Responsable Relations Employés sur l’usine de Pont De Claix** sera chargé(e) de fournir des avis et des conseils aux managers et aux employés sur une variété de questions relatives aux relations avec les employés, au disciplinaire, et à la gestion de la performance, et à l’interprétation des politiques.

**Votre mission**
- Travailler en collaboration avec les responsables d'unité, de fonction ou de région et tous les autres employés qui leurs sont rattachés, et leur fournir un encadrement et des conseils quotidiens sur une grande variété de questions relatives aux relations avec les employés, au disciplinaire, à la gestion de la performance et à l'interprétation des politiques et des règles en vigueur dans l’entreprise.
- Fournir un soutien, des conseils, un encadrement et des avis lorsque des collaborateurs ou des managers le demandent sur des questions de relations avec les employés.
- Développer une relation de confiance et protéger la confidentialité de chaque dossier, dans la mesure où cela est dans l'intérêt de toutes les parties.
- Conseiller et aider les responsables à rédiger les documents relatifs aux mesures disciplinaires, à l'amélioration des performances et aux licenciements ou aux séparations.
- Identifier et analyser les risques juridiques/de conformité dans les situations d'emploi spécifiques.
- Examiner et faire des recommandations sur des questions complexes, telles que les licenciements, les enquêtes et les préconisations médicales d’adaptation du poste et/ou de reclassements, afin de maîtriser les risques de l'entreprise.
- Se tenir au courant du droit du travail et de ses tendances.
- Mener des enquêtes internes, documenter les résultats et faire des recommandations à la direction, le cas échéant.
- Collaborer avec l'équipe Global Learning pour développer et déployer des programmes de formation des managers, la conformité RH et d'autres programmes liés aux relations avec les employés.
- Fournir un soutien aux managers et aux autres fonctions RH tout au long du processus d'évaluation annuelle des performances. Il s'agit notamment de contribuer à l'élaboration des objectifs, des plans de développement et des commentaires écrits et oraux.
- Suivre et interpréter les tendances en matière de relations avec les employés afin d'identifier de manière proactive les problèmes et de développer des formations et autres solutions.
- Être un référent pour l’usine sur les sujets de prévention des RPS, sensibiliser et former les différents publics de l’usine, en lien avec le groupe des référents.
- En lien avec l’équipe EMEA des responsables relations employés (2 membres basés en France, 4 membres basés dans d’autres pays d’Europe), contribuer aux projets régionaux transverses.

**Profil**:

- Niveau master en RH, droit, ou psychologie
- Minimum de 5 ans d'expérience cumulée en relations avec les employés
- Expérience de la gestion d'une grande variété de cas complexes, à haut risque et sensibles liés à l'emploi, de l'accueil à la résolution en passant par l'enquête.
- Expérience du conseil et du support à des groupes de clients internes, au niveau des directeurs d'unités, de fonctions ou de régions.
- Solides compétences en communication écrite et verbale
- Solides compétences analytiques et capacité à exercer un jugement sûr fondé sur les politiques, les procédures, les pratiques, les facteurs de risque et les précédents.
- Excellentes compétences en matière de relations interpersonnelles et d'écoute active, avec la capacité d'inspirer la confiance et d'influencer efficacement le processus décisionnel.
- Connaissance de la législation du travail
- Anglais courant
- Modalités de télétravail possible (2 jours par semaine)_

**Primary Work Location**: FRA Le Pont-de-Claix Cedex