Assistant en Ressources Humaines

Il y a 2 mois


Vincennes, France CNRS Temps plein

Date Limite Candidature : jeudi 22 février 2024

**Informations générales**:
**Intitulé de l'offre **:Assistant en Ressources Humaines (H/F)**
Référence : UAR2927-TERREY-011
Nombre de Postes : 1
Lieu de travail : VINCENNES
Date de publication : jeudi 1 février 2024
Type de contrat : CDD Technique/Administratif
Durée du contrat : 9 mois
Date d'embauche prévue : 1 avril 2024
Quotité de travail : Temps complet
Rémunération : Entre 2 191 euros et 2 434 euros selon expérience acquise
Niveau d'études souhaité : Niveau 5 - (Bac+2)
Expérience souhaitée : 1 à 4 années
BAP : Gestion et Pilotage
Emploi type : Assistant-e des ressources humaines

**Missions**:
Réaliser des actes administratifs, dans le respect des techniques, des règles et des procédures applicables au domaine des ressources humaines.

**Activités**:

- Missions RH:
- Rédiger des notes et des courriers (attestations diverses, procédures RH...)
- Participer à l’établissement des contrats de travail et mettre à jour les anciens contrats en conformité avec le RGPD
- Alimenter et actualiser les bases de données (CAES et CNRS)
- Produire les tableaux de bord et assurer le suivi (tableau des congés payés...)
- Rendre compte de l'état d'avancement des dossiers
- S’informer sur les évolutions légales et conventionnelles
- Analyser et mettre à jour les qualifications des classes professionnelles (CSP)
- Participer à l’élaboration des rapports légaux (bilan social, index égalité H/F, statistiques )
- Alimenter le tableau de bord de suivi des Indemnités Journalières CPAM et mutuelle entreprise
- Contribuer au suivi des dossiers mutuelle et prévoyance (adhésions, radiations, déclarations Mi-temps Thérapeutique)

Missions Paie:
- Contribuer à la mise en œuvre de la paie (sur outil de gestion paie NIBELIS)
- Savoir analyser des données de paie
- Participer aux calculs des indemnités de fin de contrat (IFC, RC...)
- Rédiger et envoyer les documents de fin de contrat

**Compétences**:
 Savoirs / connaissances
- Maîtriser les logiciels de la suite Office Package : Word, Excel
- Disposer de connaissances générales en Ressources Humaines et en Paie

 Savoir-faire
- Avoir le sens des responsabilités, autonomie dans l'organisation de son travail
- Gérer les priorités et être réactif sur les cas RH urgents.

 Savoir-être
- Savoir travailler en équipe
- Savoir faire preuve de discrétion, traiter des informations à caractère confidentiel

**Contexte de travail**:
La personne exercera son activité au CAES à Vincennes, sous l'autorité du Directeur de l'Unité d’Appui à la Recherche.

Ce poste est soumis à l'obligation de réserve et de confidentialité, telles qu'elIes ressortent des obligations de l'agent administratif et dans le cadre Iégislatif existant.

Conditions particulières d'exercice
Obligation de respecter le secret professionnel



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    Depuis 2002, **Nextgroup **accompagne dirigeants, salariés, indépendants et étudiants dans leurs projets et actions de formation courtes, certifiantes et diplômantes à travers nos 2 écoles et notre organisme de formation: - **EIMParis **:notre Business School, l’Ecole Internationale de Management de Paris - **Webitech **:notre école dédiée aux...


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  • Vincennes, France Logista Temps plein

    Responsabilités: **Business Partner**:Intervient en tant que Business Partner auprès des Directeurs opérationnels & accompagne les managers dans la gestion des situations individuelles et collectives; **Relations sociales** : Prépare en collaboration avec le Responsable des relations sociales les réunions avec les IRP au niveau national et local &...


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    Il y a 2 mois


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