Responsable Administratif
il y a 4 semaines
Devenez le Responsable Administratif et Financier de l’une des plus grandes infrastructures portuaire en Europe, depuis peu implantée opérationnellement à Port-La-Nouvelle. Un CDI dès que possible : il s’agit d’une création de poste.
**Vos missions en tant que R.A.F et comptable unique, seront les suivantes**:
- Gestion Comptable et Financière_
- Mettre en place et assurer la tenue de la comptabilité et contrôler la conformité aux règles comptables légales et internes.
- Garantir la conformité légale, fiscale et réglementaire de l’ensemble du processus comptable. Etablissement et analyse des arrêtés de comptes mensuels et annuels.
- Reporting
- Coordonner certains projets : formalisation des bonnes pratiques, mise à jour du référentiel comptable, amélioration de l’outil informatique. Puis à terme mis en place d’un ERP.
- Suivre les flux de trésorerie, analyser les écarts eu égard aux prévisions, mettre à jour les prévisionnels de trésorerie, superviser le processus d’encaissement (clients) et de décaissement (fournisseurs), contrôler les plans d’affaires, préparer les dossiers d’investissement en direction du Groupe, assurer le suivi des immobilisations, assurer les relations avec les établissements bancaires (placements). Piloter le fonds de roulement. Rapprochements bancaires.
- Gérer les déclarations intragroupes.
- Piloter la performance des services : établir les tableaux de bord, suivre périodiquement les indicateurs, analyser les écarts mensuels, participer à la préparation et l’élaboration des budgets prévisionnels, suivre leurs évolutions.
- Participer à la préparation des situations comptables et clôtures de comptes, à l’établissement des états financiers et de leur consolidation, aux déclarations fiscales.
- Suivre et contrôler le budget prévisionnel. Conduire des missions ponctuelles d’analyse des couts.
- Gestion administrative_
- Assurer les relations avec l’administration fiscale et les experts (avocat, commissaire aux comptes, expert-comptable, auditeur), les procédures de contentieux, superviser la gestion des services généraux (relations avec le bailleur, assurances, fournitures, équipements, contrats prestataires).
- Assurer la gestion RH : paies (en lien avec le prestataire) et indicateurs RH, recrutement, plan de formation, entretiens annuels, absences, contrats de travail, déclarations sociales et autres obligations, communication interne et externe.
- Superviser le service informatique : définir les ressources et les besoins, piloter les projets d’implémentation (ERP) et de déploiement.
Ce poste requiert une maîtrise de l’anglais à l’oral comme à l’écrit.
**Profil**:
- Bac +3 à +5:
- Comptabilité et gestion (DCG, DSCG)
- Comptabilité, contrôle, audit (Master 2)
- Spécialisation finance
- Expérience exigée sur un poste similaire de minimum 3 ans
- Anglais oral et écrit exigé
**Savoir-faire**:
- Maîtrise des techniques comptables et financières
- Bonnes connaissances en contrôle de gestion, fiscalité
- Maîtrise des outils bureautiques
**Savoir-être**:
- Réactivité, anticipation
- Capacités managériales
- Capacités d’analyse
- Force de proposition
- Autonomie, organisation et rigueur
- Confidentialité
Type d'emploi : CDI
Statut : Cadre
Programmation:
- Travail en journée
Lieu du poste : Un seul lieu de travail
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