RESPONSABLE DE PROJETS CFA NATIONAL AFPA

L’Afpa est le premier organisme de formation professionnelle qualifiante au service des actifs (demandeurs d’emploi et salariés) en France.Etablissement public à caractère industriel et commercial (Epic) depuis le 1er janvier 2017, l’Agence accompagne les politiques publiques d’emploi et de formation. Elle constitue un acteur majeur au service du développement des territoires et agit au service de la croissance et de la compétitivité des entreprises en formant et en certifiant les compétences dont elles ont besoin.Dotée de 116 centres (plus de 200 implantations) répartis sur l’ensemble du territoire national, l’Afpa accompagne plus de 6 000 entreprises clientes avec ses 3 500 formateurs et conseillers de parcours.L’Afpa a créé son CFA en 2019. Elle porte, parmi ses priorités stratégiques, l’ambition d’augmenter le nombre des alternants formés à l’Afpa et ainsi passer de 7 000 contrats en 2025 à 15 000 alternants à horizon 2029. Cette augmentation repose sur une offre de formation sur des métiers et des niveaux de formation qui portent en grande majorité sur des secteurs en forte tension de main d’œuvre ce qui représentent ainsi des opportunités de développement que l’Agence doit saisir pour augmenter la part des alternants dans son activité.Afin de piloter ce plan ambitieux, l’Afpa recrute un/une responsable de projets au sein de son CFA national. Il.elle contribuera au déploiement de l’offre de services du CFA auprès des centres et des régions. Il.elle accompagne le développement de l’activité pour chaque centre avec plans d’actions et suivi en lien avec la direction du développement et déploie l’offre de services du CFA auprès des régions et des centres.Dans le cadre d’une réorganisation de l’équipe du CFA national, le/la responsable de projets est placé(e) sous la responsabilité du directeur national du déploiement de l’alternance.Il.elle travaille en étroite collaboration avec les directions nationales, les directions régionales et les directions de centre.Responsabilités principales :Piloter la stratégie nationale de développement du CFA en lien avec les Directions Régionales et les centres.Contribuer au déploiement des process du CFA National dans le réseau.S’assurer de la qualité des activités produites dans les centres en lien avec la DTQ.Participer au développement de la notoriété de l’apprentissage à l’Afpa et à la promotion du CFA auprès des financeurs, des entreprises et des partenaires externes.Dans ce cadre, il/elle aura pour mission de :1. Piloter la stratégie nationale de développement du CFA :Assurer le lien avec les Directions Régionales en charge de stabiliser des stratégies régionales et locales de développement de l’alternance dans les centres.Accompagner le développement de l’activité pour chaque centre et assurer le suivi des plans d’actions par le niveau régional.Participer au développement du CFA à travers une offre de services interne et externe.Participer à la mise en œuvre de projets transversaux.2. Contribuer à l’organisation et la structuration du CFA National :Actualiser et stabiliser les modes opératoires de mise en œuvre de l’apprentissage à l’Afpa et s’assurer de leur cohérence avec les process de la démarche Qualité Afpa.S’assurer en lien avec la Direction de la Transformation et de la Qualité du respect des 14 missions et obligations du CFA dans toutes les régions.Participer à l’élaboration et au déploiement de l’offre de services du CFA.Participer à la préparation et à l’organisation du conseil de perfectionnement et du COPIL du CFA.Contribuer à la coordination du déploiement de projets nationaux.3. S’assurer de la qualité des activités produites :Contribuer à déployer les modes opératoires du CFA et s’assurer de leur mise en œuvre.Suivre et évaluer la qualité de la production en lien avec les Directions nationales concernées (Exploitation, développement, Ingénierie, Qualité, …).Participer aux travaux liés à la certification Qualiopi et à la démarche ISO 9001.Capitaliser et diffuser les bonnes pratiques des centres.Participer à la définition du plan de développement des compétences et à l’intégration des collaborateurs dont l’activité est dédiée à l’alternance.4. Participer au développement de la notoriété du CFA national de l’Afpa :Contribuer à la création d’outils et supports de communication.Représenter, à la demande, le CFA de l’Afpa, son offre de services et ses innovations.Connaissances et compétencesConnaissances de la formation et notamment par la voie de l’apprentissage.Connaissance du monde de l’entreprise.Connaissances de la mobilité européenne et des financements ERASMUS+.Expérience dans la gestion de projets transversaux (outils de pilotage, indicateurs …).Capacité à travailler en équipe et en transversal.Capacité à construire, développer des outils.Capacité à animer des réunions, des séminaires des webinaires.Bon relationnel, capacité d’adaptation, organisé/e, rigoureux/se, réactif/ve, disponible, autonome, sens des priorités, appétence pour le numérique.Force de proposition, de dialogue et de négociation.ProfilInterne / Externe : Niveau Bac+4/5 - Expérience de 5 ans minimum sur un poste similaire ou un poste de direction - Expériences réussies dans la gestion de projet (outils, pilotage, indicateurs, …)Poste basé à Montreuil - Déplacements fréquents en région #J-18808-Ljbffr