AGENT D'EXPLOITATION DE LA ROUTE H/F

Il y a 3 jours

France, Auvergne-Rhône-Alpes Hautesavoie Temps plein

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Direction Direction de l'Arrondissement de Bonneville

Service Equipe d'exploitation

Type d'emploi Emploi permanent

Filière(s) Technique

Cadre(s) d'emplois Adjoints techniques territoriaux ; Agents de maîtrise territoriaux

Date prévisionnelle d'embauche 15/10/2026

Résidence administrative AYSE

Contact métier pour l'offre Sylvain SCURI, chef d'équipe, 04.50.33.41.53.

Intégrer le Département de la Haute-Savoie : opportunités de carrières et qualité de vie exceptionnelle

Rejoignez le 1er employeur public de Haute-Savoie et participez aux actions quotidiennes en matière d’action sociale, de collège, de voirie départementale, de sport, d’environnement, de culture… au service de plus de 800 000 Haut-Savoyards

Et si le prochain talent c’était vous ?

La Direction Générale Adjointe Infrastructures et Mobilités (DGAIM) a en charge l’exploitation, l’entretien et l’investissement sur le réseau routier départemental.

Votre rôle sera d'entretenir et d'exploiter le réseau routier départemental

Sous l'autorité des chefs d'équipe du Centre d'Exploitation de la Route Départemental :

-Réalisation des tâches d'entretien (assainissement routier, maçonnerie, terrassement, soudure occasionnelle, entretien des bâtiments, etc.), d'exploitation de la route et de viabilité hivernale et notamment fauchage manuel, débroussaillage, bucheronnage, déneigement et salage des routes,
- Surveillance du réseau routier et remontées d'information,
- Entretien du matériel,
- Patrouilles, astreintes et interventions de nuit, certains week-end et jours fériés en viabilité hivernale ou en exploitation de la route,
- Surveillance RCS.

Profil recherché

Connaissance des métiers de l'entretien et de l'exploitation de la route
Permis VL et PL obligatoires
Dispositions pour le travail manuel et en extérieur
Sens du travail en équipe

Avantages proposés par notre collectivité

Poste à temps complet, 39h/semaine (25 jours de congés, 2 jours de fractionnement et 22 jours de RTT)
Rémunération statutaire à laquelle s’ajoute une indemnité de sujétions et d’expertise (IFSE) et un complément indemnitaire annuel (CIA)
Titres restaurant d’une valeur faciale de 7,50€ (participation à hauteur de 4,50€ par la collectivité)
Comité des Œuvres Sociales (association permettant de bénéficier d'aides et de tarifs privilégiés : loisirs, vacances, aides individuelles et aux familles)
Participation à la complémentaire santé et prévoyance (sous conditions)
Participation aux frais et abonnements de transports pour les trajets domicile-travail (abonnement aux transports en commun, forfait mobilités durables pour les trajets en vélo, en vélo électrique et en tant que conducteur ou passager en covoiturage)

#J-18808-Ljbffr

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