Technicienne/Technicien métallurgie TTH

EDF R&D contribue à l’amélioration de la performance des unités de production d'électricité du groupe EDF, identifie et prépare les relais de croissance à moyen et long terme.

Vous travaillerez au sein du Groupe Métallurgie (T27), composé d’une quarantaine de personnes, qui regroupe principalement des compétences consacrées à la métallurgie, la métallurgie du soudage, les nouveaux procédés de fabrication (fabrication additive ou innovante, notamment Cold Spray et Compaction Isostatique à Chaud), ainsi qu’en méthodes d'analyse, d'expertise et de contrôles non destructifs. Les activités menées couvrent la caractérisation des matériaux, l'expertise métallurgique, l'étude du vieillissement des matériaux, de la soudabilité et de la contrôlabilité des matériaux, ainsi que la modélisation numérique.

Au sein du groupe T27, le laboratoire Fabrication et Réparation des Composants Métalliques regroupe plusieurs moyens d’essai dont :

• Le Cold Spray, étudié pour la réparation de composants ou la fabrication de revêtements par projection de poudres métalliques.
• Les traitements thermiques : 4 fours de traitements thermiques à façon, 21 fours dédiés aux vieillissements thermiques (températures allant de 285°C à 700°C pour des durées pouvant dépasser 200 000 h), un four à atmosphère inerte, un four à refroidissement contrôlé et une enceinte de compression isostatique à chaud (CIC).

Vos principales missions seront de :

• Réaliser des projections Cold Spray afin de mettre au point et tester différents revêtements métalliques (différentes nuances de poudres sur différents substrats selon les applications visées).
• Contribuer aux expertises métallurgiques sur les matériaux de fabrication innovante notamment Cold Spray et CIC : expertises métallurgiques à différentes échelles, mesures de dureté.
• Participer aux traitements thermiques des différentes pièces notamment pour l’étude du vieillissement des matériaux : participation aux enfournements/défournements et à leur programmation, avec une rigueur attendue dans la gestion des coupons de grande valeur à traiter.
• Exécuter des essais et expertises sur différentes nuances et géométries de pièces, et tracer les résultats et premières analyses dans des comptes-rendus.
• Proposer des essais complémentaires et rédiger des programmes expérimentaux.
• Participer au développement du laboratoire en définissant et en acquérant de nouveaux moyens d’essai, tout en garantissant la sécurité et la qualité des moyens d’essai dont il est responsable.

Qualifications requises :

• Titulaire d’un BAC+2/3, justifiant d’une ou de plusieurs expériences professionnelles dans ces domaines, en ingénierie ou en recherche.
• Solides compétences en métallurgie générale, particulièrement en métallurgie des poudres et traitement thermique.
• Connaissance des différents moyens de caractérisation des matériaux.
• Appétence pour l’innovation, autonomie et capacité à organiser ses activités pour traiter plusieurs dossiers simultanément.
• Rigueur pour assurer la traçabilité des échantillons à traiter, notamment pour les vieillissements thermiques.
• Capacité à mettre en forme ses résultats et à rédiger des rapports d’essais.
• Esprit d’équipe, qualités relationnelles dans ses échanges avec ses collègues et les prestataires externes.
• Implication sur des domaines tels que la sécurité et la qualité.
• Force de proposition sur les choix techniques et sur l’évolution des matériels dont il est responsable.
• Capacité à lire et parler anglais constitue un plus.

Rémunération brute annuelle de base hors primes : de 26 K € à 32 € selon diplôme et expérience professionnelle. Package global comprenant : prime individuelle de performance, intéressement et épargne salariale. Avantages selon conditions d’éligibilité : tarif préférentiel sur l’électricité et le gaz, aides aux familles et à la parentalité, dispositifs de mobilité durable, activités sociales et culturelles …

Poste basé à Moret‑Loing‑et‑Orvanne (77250).

La diversité alimente notre performance. Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d’ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.