Responsable d'équipe en Espaces verts

Offre n° 201KKQXResponsable d'équipe en Espaces verts (H/F) La Ville d'Annemasse recherche pour sa Direction des Parcs et Jardins - Maintenance voiries, un responsable d'équipe en espaces verts (H/F). Au sein de la direction des Parcs et Jardins-maintenance voiries et placé sous l'autorité du responsable du service parcs et jardin, vous serez chargé des missions et des travaux techniques comportant notamment l'encadrement d'une équipe de secteur en Espaces verts, à savoir : Assurer l'encadrement d'une équipe et créer les éléments de motivation des titulaires et non titulaires Assurer et contribuer à la gestion des espaces verts suivant le plan de gestion différenciée de la commune Contrôler et guider la rénovation des espaces verts en s'adaptant aux contraintes et vérifier leur bonne exécution Participer à l'entretien et à la création des espaces verts et naturels dans le respect de la qualité écologique et paysagère du site Réaliser des opérations techniques de création, d'aménagement et d'entretien des espaces verts du secteur d'affectation Contribuer à la gestion et à la plantation du patrimoine arboré Assurer la gestion du patrimoine et des équipements Organiser et contrôler des opérations de maintenance et d'entretien Suivre et participer à l'exécution des tâches sur le terrain en veillant au respect des règles de l'art Gestion des approvisionnements et des stocks Recenser les besoins de son équipe (végétaux, produits phytosanitaires, outillage, EPI, matériel, etc.) Rendre compte des anomalies repérées sur l'espace public, en alerter sa hiérarchie Participer aux manifestations environnementales et événementielles Participer à la viabilité hivernale et aux arrosages de plantes Contrôler les règles d'hygiène, de santé et de sécurité au travail Renseigner les tableaux de bord de suivi d'activité Établir les devis Profil recherché : Permis de conduire B obligatoire, EB C, et EC (semi-remorques) recommandés Certificat d'Aptitude à la Conduite d'Engins en Sécurité pour les matériels (chariot élévateur, minipelle, nacelle) ou de formations adaptées Disposer d'habilitations ou de qualifications nécessaires à l'activité : électricité, etc Expérience en management d'équipe obligatoire Expérience dans un poste similaire souhaitée Compétences/Savoirs : Connaissances réglementaires et techniques en Voirie/Propreté Application des règles de sécurité : respect des réglementations de signalisation, port des E.P.I Connaissances informatiques (bureautique et logiciel RH) Conditions d'exercice : Poste à temps complet (35h) réparties sur 5 jours, du lundi au vendredi Travail majoritairement effectué en extérieur et en toutes saisons Déplacements fréquents sur le terrain Horaire d'hiver : lundi au jeudi : 7h30-12h/13h30-17h, vendredi 7h30-12h/13h30-16h30 avec 2 RTT/mois Horaire d'été : 6h-13h du lundi au vendredi Travail le soir, week-end en fonction des manifestations et d'événements exceptionnels Participation aux manifestations et astreintes hivernales Postes à pourvoir le plus rapidement possible. Date limite de dépôt des candidatures : 10 JANVIER 2025 (cachet de la poste faisant foi). Type de contrat : CDD – 12 Mois. Contrat de travail, Durée du travail 35 h/semaine, Travail en journée.Salaire selon grille FPT. Profil souhaité Expérience : 24 Mois – Cette expérience est indispensable Savoir-être professionnels Organiser son travail selon les priorités et les objectifs Faire preuve de leadership Faire preuve de sens des responsabilités Informations complémentaires Qualification : Employé qualifié Secteur d'activité : Administration publique générale #J-18808-Ljbffr