Responsable service sécurité F/H

Les missions principales du responsable du service sécurité Assurer la sécurité des personnes et la sécurité incendie de l’Hôpital Saint Joseph Saint Luc et de ses différents sites extérieurs (6 actuellement et 7 d’ici mi‑2026). La gestion des équipes du Service sécurité, l’organisation de la sécurité incendie et le management de la sûreté de l’établissement constituent le cœur des missions de ce poste. Organisation et gestion de l’activité de l’équipe Planifier et organiser les activités et les moyens, animer une équipe de professionnels et veiller à l’efficacité et à la qualité des prestations dans le respect des règles « Qualité Hygiène Sécurité Environnement » (QHSE). Management de l’équipe de 15 personnes : 7 agents SSIAP dans l’équipe de jour et 8 agents SSIAP dans l’équipe de nuit. Encadrement de proximité, gestion des plannings, gestion et développement des compétences du personnel. Organisation des maintenances et des formations à réaliser en interne par les équipes. Responsable de la sécurité incendie Référent SSIAP 3 de l’établissement. Préparer les visites périodiques. Gestion de l’ensemble des contrats d’exploitation et de maintenance de sécurité incendie. Organiser et planifier les maintenances réglementaires et préventives. Construire et gérer un budget, contrôler les dépenses. Mise à jour des procédures d’intervention et leur mise en application. Responsable de la sûreté Garant de la mise en application du Plan Vigipirate. Gestion des contrats d’exploitation et maintenance de sûreté. Mise à jour du Plan de Sécurisation de l’Établissement. Rédaction et mise en place d’un référentiel pour la vidéosurveillance. Représentant pour les dépôts de plaintes au nom de l’Établissement. Traitement des fiches de signalement Responsable du traitement des fiches de signalement concernant son périmètre. Exigences supplémentaires Garantir l’exploitation et la maintenance des moyens de secours, la surveillance du site et réaliser des actions de terrain afin de prévenir le risque incendie. Encadrer, organiser, et gérer l’équipe de sécurité incendie. Garantir la mise à niveau des connaissances et la qualification des agents de sécurité. Tenir à jour les registres de sécurité et garantir la traçabilité de l’activité du service. Tenir à jour le Dossier d’Identité Système de Sécurité Incendie du site. Organiser, assurer et contrôler la maintenance des installations de sécurité incendie, et le suivi de l’interface avec le service technique. Organiser, assurer et contrôler les visites de vérifications réglementaires des organismes agréés sur les moyens de secours, et mettre en œuvre les mesures correctives. Assurer les relations du site avec les autorités administratives compétentes et les services de secours. Organiser la préparation, le déroulement des visites des commissions de sécurité, et le suivi de leurs prescriptions. Réaliser le plan de formation des professionnels du site. Réaliser un bilan annuel d’activité du service. Participer au suivi des études et opérations de travaux pour la part relative aux installations de sécurité incendie (collecte de données, validation des documents, suivi de chantier, réception technique). Assurer ou suivre la parfaite exécution de la prestation de coordination SSI. Constituer et assurer le suivi des dossiers de déclaration de travaux (rédaction des notices de sécurité et d’accessibilité, cahier des charges fonctionnelles du système de sécurité incendie). Participer à la conduite des opérations de travaux pour garantir le respect des exigences réglementaires de sécurité. Gestion des risques techniques et environnementaux – Accessibilité. Formation et habilitations Niveau minimum BAC + 2 dans le domaine de la sécurité. SSIAP 3 valide. Diplôme PSC1 acquis depuis moins de 2 ans ou PSE1 ou SST en cours de validité. Habilitation électrique nécessaire sur les sites d’exercice de l’emploi. Une expérience similaire dans le secteur sanitaire serait appréciée. Savoir être Rigueur Fiabilité Aptitude à la communication Aisance rédactionnelle Autonomie et gestion des priorités Capacité d’adaptation Sens aigu de la satisfaction des patients Savoir-faire Manager des équipes, capacité à fédérer Construire et gérer des plannings Piloter des réunions Construire et gérer un budget Préparer des présentations de dossiers sur logiciel idoine Évaluer, choisir, utiliser les produits ou matériels Rédiger des rapports circonstanciés Former et conseiller les utilisateurs Identifier, analyser, évaluer et prévenir les risques relevant de ses activités Lire et interpréter les plans de sécurité incendie #J-18808-Ljbffr