Business Process Owner

Identifiant (email, de type exemple@exemple.fr)Mots clés (ex : ingénieur commercial Paris)Dans un contexte de transformation, nous recrutons dans le cadre d'une création de poste notre futur(e) Business Process Owner - Finance F/H qui sera rattaché(e) au Directeur contrôle financier.Notre Business Process Owner - Finance F/H accompagnera la direction financière dans la mise en œuvre de la stratégie de transformation de la fonction finance.Elle/Il sera chargé(e) de participer à la mise en place et au respect du Core model finance, et d'accompagner la digitalisation et le déploiement de l'ERP (SAP) et des outils financiers associés (BI, notes de frais, EPM...) dans l'ensemble de nos filiales.Vos missions seront les suivantes :Accompagner la direction financière dans la mise en œuvre de la stratégie de transformation de la fonction finance.Participer à la mise en place et au respect du Core Model finance. Accompagner la digitalisation et le déploiement des outils financiers, principalement l'ERP (SAP) et les outils financiers associés (BI, notes de frais, EPM...).Assurer l'optimisation des systèmes financiers existants pendant les projets de transformation.Collaborer avec les équipes IT et Projets digitaux pour s'assurer que les besoins financiers sont intégrés.Optimiser et contribuer à l'intégration des entreprises acquises dans les systèmes et infrastructures financiers du groupe.Pourquoi nous rejoindre ?Vous intégrez un Groupe indépendant, familial et international tout en travaillant dans des équipes à taille humaine Nous sommes situés à seulement 20 minutes de Gare du Nord (une navette est à disposition des collaborateurs Ligne H Gare Écouen/Ezanville - site Vygon).Rémunération : fixe selon profil et expérienceAccord de télétravail ouvrant droit à 2 jours par semaine après une période d’intégrationPlan épargne retraiteRTT et Compte Épargne TempsAccord d’intéressementRestaurant d’entrepriseCSE vous donnant accès à plusieurs avantages (chèques vacances, etc.), places en crèche, et autresUn programme d’onboarding pour vous accompagner lors de votre intégrationDes formations à votre disposition pour continuer à vous développerDes événements d’entreprise dans un cadre verdoyantNous recherchons un profil titulaire d'un BAC+5 ou équivalent avec une option en Finance, Comptabilité, Audit ou Contrôle de Gestion (DSCG, Master CCA, École de Commerce).10 ans d'expérience dont minimum cinq ans avérés en transformation financière dans un environnement international.Il est nécessaire d’avoir déjà mené des projets de « change management » transversaux.Expertise dans l'ERP SAP obligatoireAu-delà des compétences techniques, nous recherchons un profil curieux et agile.La diplomatie, la pédagogie et l’intelligence relationnelle sont essentielles pour intégrer efficacement nos équipes, les différents départements et nos filiales à l'international.Ce poste requiert également leadership, rigueur et organisation afin de gérer plusieurs projets en parallèle avec une bonne capacité d’analyse et de structuration.Ce poste implique des interactions fréquentes avec des interlocuteurs dans un contexte international. La maîtrise de l'anglais est donc un impératif à l'écrit comme à l'oral.Localisation du posteFrance, Île-de-France, Val d'Oise (95)Critères candidatNiveau d'études min. requisMaster ou MBANiveau d'expérience min. requisPlus de 10 ansLangueAnglais (niveau avancé)Informations généralesEntité de rattachementRejoignez Vygon et contribuez à une mission qui a du sens : Value Life.Nous imaginons et produisons des dispositifs médicaux en maîtrisant chaque maillon de la chaîne de valeur, de la conception à la distribution, s'appuyant sur 26 filiales, 11 sites de production dont 8 en Europe.Entrer chez Vygon, c'est rejoindre un groupe international mais aussi une entreprise familiale et indépendante. Grâce à nos 2619 collaborateurs dans le monde, Vygon fournit près de 210 millions de dispositifs médicaux chaque année.Chez Vygon, l'intégrité, l'engagement, l'ouverture d'esprit, la recherche d'amélioration et le respect de chacun sont au cœur de toutes nos actions.Nous nous engageons à promouvoir un lieu de travail diversifié et inclusif, et notre processus de recrutement est conçu pour garantir l'égalité des chances pour tous les candidats. #J-18808-Ljbffr