CHEF(FE) DE PROJET INDUSTRIALISATION PLATEFORME MOTEUR

Engagés dans l'innovation au service des mobilités durables, Emotors conçoit et fabrique des moteurs électriques pour les constructeurs automobiles. Parce que la réussite de nos projets et l'excellence de nos moteurs,reposent sur les compétences des membres de notre équipe, nous recherchons sans cesse de nouveaux collaborateurs passionnés, experts dans leur domaine. Afin d'accompagner notre croissance, nous recherchons un(e)Chef(fe) de projet industrialisation plateforme moteur. Vos missions : Intégré(e) au sein de l’équipe Projets Moyens et Industrialisation, vous développez les processus de fabrication, d’assemblage et de test des moteurs en fin de ligne. Vous participez activement audéveloppement, à l’installation, à la mise en route et à la mise au point des moyens industriels de production. Chef de projet Industrialisation Plateforme Participation aux activités du projet : co-conception, analyse fonctionnelle, AMDEC produit et process, suivi de la réalisation des prototypes, gamme de fabrication, plan d surveillance Pilotage de la conception et du développement des lignes de fabrication des sous-ensemble et d'assemblage, ainsi que les tests qualité en ligne et hors ligne Animation de son équipe de Pilotes Projets Industrialisation Participation à la construction du budget couvrant les coûts développement des moyens industriels de son périmètre Respect du budget de développement et de réalisation des moyens de production Construction du planning de développement des lignes de moyens de production de la plateforme et s'assurer du respect de celui-ci Participation, en coopération avec les Achats, aux consultations et à la sélection des fournisseurs et construction d'un comparatif technico-économique qui servira de support pour le choix fournisseur Garantie des respects des jalons de développement des moyens (TAES, FAT, SAT, FA) et de l'avancement des qualifications de process Contribution à l'enrichissement des référentiels Métiers de Emotors et de l'évolution de ceux-ci en établissant des RETEX des projets industriels pilotés Information régulière du responsable des programmes industriels sur l'avancement du développement de la plateforme industrielle (partage des risques QCDP) Conception process moteur Identification et proposition des processus d'assemblage permettant d'atteindre les objectifs de performance, qualité et coût des produits proposés aux clients en coopération avec les concepteurs électroniques, électrotechniques, mécaniques, thermiques et aérauliques. Participation à l'analyse des produits et des brevets des concurrents et contribution à évaluer les coûts de fabrication de leurs produits électroniques. Votre profil: Issu(e) d'une école d'ingénierie ou équivalent universitaire, vous êtes à la recherche de nouveaux challenges dans l'automobile. Vous justifiez d'une expérience significative dans l'industrialisation pour l'automobile et avez une connaissance poussée de l'organisation des usines grandes séries. Vous assurez la mise en place du projet d'industrialisation en mobilisant les ressources nécessaires, garantissant les performances économiques, techniques, de qualité et de délais des projets. Responsable des livrables de production et des processus, vous contribuerez également au renforcement de l'expertise en fabrication de machines électriques de traction. Vous analyserez les solutions concurrentes pour enrichir le portefeuille de brevets et soutiendrez la recherche de nouveaux fournisseurs. Compétences techniques requises : Générale : Connaissance des équipements de mécanisation et d'automatisation des processus industriels grande série (Industrie 4.0) Rédaction de cahiers des charges de nouveaux postes manuels ou automatiques d'assemblage dans une ligne de production Suivi de la réalisation des moyens de production chez les fournisseurs Animation d'une équipe opérationnelle multi-métiers constituée pour le projet Techniques : Gestion de projet de développement de moyens industriels Planification d'un projet Suivi d'un fournisseur Elaboration et suivi des investissements et du budget Notions qualité (PPAP, plan de surveillance) Outils du poste : Liste unique de points ouverts ou OPL Analyse fonctionnelle, AMDEC processus ERP (MS Dynamics) PLM (Dassault) Pilotage des levées de réserves moyens industriels en réception Les outils Microsoft Ce que nous vous offrons : Restaurant d'entreprise CSE Un management technique de proximité Une entreprise valorisant l’échange et le travail en équipe Qui sommes-nous ? Joint-venture entre les groupes Stellantis et Nidec, Emotors développe en permanence son expertise afin de dessiner l'avenir de l'industrie automobile. De la création à la fabrication, nos savoir-faire pointus nous permettent la mise sur le marché de moteurs de pointe qui équiperont les véhicules électriques et hybrides de demain. Aujourd'hui près de 700 collaborateurs travaillent conjointement sur nos sites pour faire de cette co-entreprise un succès et œuvrer à long terme pour la planète. Plus de 90% de nos collaborateurs apprécient l'ambiance de travail qui existe chez Emotors : groupe à taille humaine avec des petites équipes, managers bienveillants, échanges d'expertise entre collaborateurs passionnés, voilà ce qui définit l'esprit Emotors. Vous cherchez du sens et de l’excellence ? Vous avez envie de participer au succès de notre projet? Rejoignez-nous #J-18808-Ljbffr