MÉDIATEUR CULTUREL BEAUX-ARTS ET HISTOIRE, MUSÉES D'ORLÉANS

Présentation de la Direction générale À une heure de Paris et aux portes du Val de Loire, Orléans Métropole et la ville d’Orléans disposent d’incomparables atouts en matière de cadre de vie et de dynamisme. Territoire, en pleine croissance démographique, mettant en œuvre des projets ambitieux. Saviez‑vous qu’Orléans arrive 1ère au classement des villes les plus attractives pour vivre et travailler ? https://www.youtube.com/watch?v=yLPrOyKUq3A Nos deux collectivités sont réunies afin de construire une organisation toujours plus performante pour garantir un service public efficient. Au quotidien, 3500 agents œuvrent chaque jour pour le bien‑être de leurs habitants au cœur d'une métropole de 282 800 habitants (22 communes). Ce sont plus de 200 métiers que comptent nos collectivités et nous sommes tous au service de nos administrés. Notre perpétuelle ambition : poursuivre l’accroissement au quotidien du bien‑être et du bon équilibre des agents ainsi que le développement des performances individuelles et collectives et veiller à toujours offrir un service public de qualité. Missions Médiation, transmission et sensibilisation Conception et animation d’une programmation de médiation (visites, ateliers, événements) pour tous les publics (scolaires, périscolaires, familles, adolescents, très petite enfance, handicap et champ social...), autour des collections et des expositions du musée des Beaux-Arts et de l’Hôtel Cabu Réalisation de visites en anglais pour les adultes Conception, gestion et animation de projets avec les scolaires, publics du champ social et du handicap Rédaction de contenus scientifiques (histoire de l'art) et historiques (dossiers pédagogiques, outils de médiation, notices, pistes d’exploration, cartels, livret-jeux…) Développement des publics Participation au développement des publics via la conception de nouvelles approches, la mise en place de partenariats et la rédaction d’appels à projets Conception et participation aux actions et dispositifs existants, ainsi qu’aux événements inscrits dans la programmation des musées Conception et développement d’actions hors‑les‑murs pour créer du lien avec des acteurs variés et rendre accessibles les collections des musées sur le territoire Veille continue des nouveaux dispositifs de médiation et d’actions insolites Administratif et diffusion Gestion des réservations de groupes et utilisation de logiciels dédiés Rédaction de bilans et évaluation des actions proposées Assistance à la responsable dans certaines missions de diffusion Spécificités du poste Week-ends et soirs travaillés suivant les actions et les événements Compétences techniques attendues Expertise des profils et modes d’apprentissage des publics (y compris en termes d’accessibilité) Connaissance des techniques de conception d’activités de médiation Capacité à partager et transmettre avec facilité auprès de tous les publics Capacité à gérer un groupe Capacité de rédaction de multiples contenus Bilingue ou anglais professionnel courant Connaissance des collections des musées d’Orléans et des acteurs locaux serait un plus Être créatif et manuel serait un plus Connaissances en archéologie serait un plus Savoirs être Aisance en public et à l’écoute d’autrui Réactivité, curiosité, dynamisme, adaptabilité Qualités relationnelles et esprit d’équipe Sensible aux questions du handicap, du champ social et de la petite enfance Pourquoi nous rejoindre ? Avantages internes et du CNAS RTT Prime de fin d’année Participation Mutuelle / Prévoyance Prise en charge déplacements domicile‑travail (abonnement) Forfait mobilité durable Accès à la formation tout au long de la carrière Journées enfants malades Contact LESIEUR Aurélie : 02.38.79.21.72 BLIN Carmen : 02.38.79.21.57 #J-18808-Ljbffr