Directeur des Systèmes d’informations

Statut : Employé de l'ÉtatQui recrute ?Contexte et ambitionL’Administration des Contributions Directes (ACD) est chargée de la gestion, de la collecte et du contrôle des contributions fiscales au Luxembourg et œuvre pour garantir l'équité et l'efficacité du système fiscal luxembourgeois, en assurant le respect des obligations fiscales des citoyens et des entreprises.Dans un environnement en constante évolution, l'ACD joue un rôle fondamental dans l'accompagnement des contribuables, la promotion de la transparence fiscale, et l’optimisation de l'efficacité des processus administratifs. L’ACD est également un acteur clé de la transformation numérique de l’administration publique et de l’amélioration continue des services offerts aux citoyens.L’ACD engage un vaste programme de transformation digitale pour remplacer son système informatique central, actuellement basé sur des technologies COBOL / Mainframe, par une nouvelle architecture moderne, souveraine, modulaire et évolutive. Ce chantier, d’une importance stratégique pour l’État, vise à refondre intégralement les systèmes, les processus, les méthodes de travail et à introduire des outils adaptés à un service public moderne.Mission principaleSous la direction du Directeur de l'ACD et en tant que membre du Comité de Direction élargi, vous aurez les missions de diriger et d’encadrer les initiatives informatiques et de piloter le programme de la transformation digitale en lien étroit avec les équipes internes (Business et IT), les partenaires publics et les éditeurs externes. Vous porterez la vision de bout en bout, depuis la définition de l’architecture cible, jusqu’à la mise en œuvre opérationnelle des solutions, en passant par la conduite du changement et la structuration des équipes.Pourquoi ce poste est unique :Un impact direct sur le fonctionnement d’un des services publics clés du pays;Une occasion rare de conduire une refonte complète d’un système de gestion national;Une fonction exposée, visible, au cœur de la modernisation de l’État luxembourgeois;Un rôle stratégique, à la croisée de l’IT, du service public, de la gouvernance et de l’innovation.MissionsDévelopper et implémenter une stratégie IT innovatrice qui est alignée avec les objectifs et valeurs de l’ACD;Diriger et encadrer les équipes, assurer la supervision technologique, la sécurité des systèmes d’information et la conformité de l’organisation avec des politiques et protocoles informatiques;Piloter le programme stratégique de transformation digitale de l’ACD (multi-annuel, à fort enjeu politique et opérationnel);Superviser la sélection et la relation avec l’éditeur de la nouvelle solution;Redéfinir l’architecture IT cible avec une vision souveraine, modulaire et sécurisée;Repenser les processus métiers en étroite collaboration avec les équipes internes (fiscales, juridiques, opérationnelles);Structurer, renforcer et fédérer les équipes internes IT (services informatiques, intégration, support, développement);Assurer la mise en œuvre d’une gouvernance projet efficace élaborée ensemble avec le CTO et le PMO (comités, reporting, priorisation, indicateurs);Conduire le changement culturel, organisationnel et technologique lié à la transformation digitale au sein de l’Administration, en étroite collaboration avec le CTO et le DRH;Agir comme interlocuteur stratégique pour la transformation digitale auprès des partenaires étatiques et des autres parties prenantes du projet.ProfilCompétences techniquesExpérience confirmée en tant que CIO ou Directeur de programme dans un environnement complexe (public ou privé);Solide bagage en transformation IT, modernisation de legacy systems, gouvernance de projets structurants;Maîtrise des enjeux d’architecture logicielle moderne (modularité, interopérabilité, sécurité, cloud, souveraineté des données);Capacité à piloter des équipes pluridisciplinaires dans un contexte de forte pression politique et médiatique;Leadership naturel, esprit structurant et culture du résultat;Capacité à dialoguer aussi bien avec les métiers qu’avec les équipes techniques;Excellentes capacités de communication orale et écrite en français et en anglais;Vision stratégique;Capacité à motiver et encadrer.Compétences comportementalesSens des responsabilités et de l’engagement;Rigueur, fiabilité et minutie;Esprit d’initiative et d’innovation;Autonomie;Réactivité et proactivité;Discrétion et respect de la confidentialité;Capacité d’adaptation;Sens de l’organisation;Esprit analytique;Adaptation aux changements.AtoutsMaîtrise du luxembourgeois et / ou de l’allemand.Conditions d’admissionPoste d'employé de l'ÉtatObtenez plus de détails sur les conditions d'admission des employés de l'État.DiplômesVous êtes titulaire d’un grade ou diplôme délivré par un établissement d’enseignement supérieur reconnu par l’État du siège de l’établissement et sanctionnant l’accomplissement avec succès d’un master en informatique, management des affaires ou de son équivalent.Le grade ou diplôme requis doit correspondre au moins au niveau 7 tel que défini par le Cadre luxembourgeois des qualifications.ExpérienceVous avez une expérience d'au moins 10 ans dans le domaine.LanguesVous répondez aux exigences des connaissances de 3 langues administratives pour le groupe d'indemnité A1.NationalitéVous avez la nationalité luxembourgeoise. #J-18808-Ljbffr