Business Developper Marché Défense – F/H

Business Developper Marché Défense – F/HEnvie de rejoindre un Groupe à taille humaine, engagé et passionné ?Allier savoir-faire et technicité, créativité et challenge ?Alors, rejoignez Aubert et Duval, leader mondial des solutions métallurgiques de pointe, en tant a Business Developper Marché Nucléaire Défense (F/H).Le poste est basé à Firminy (42).Depuis plus de 100 ans, Aubert & Duval est un des acteurs stratégiques des industries de pointe en France et en Europe. Chaque jour, plus de 3800 femmes et hommes partagent la même ambition : révéler tout le savoir-faire d’Aubert & Duval et faire la différence tout en réalisant de véritables défis techniques et ce sur tous les marchés dont il crée durablement de la valeur (aéronautique, spatial, énergie, défense, sport automobile, santé).En collaboration directe avec Stéphanie, Directrice de Marchés vous êtes le référent technique de l’entreprise sur l’ensemble des sujetsde votre marché ou de vos produits (Nucléaire et Défense pour ce poste).Vous supervisez la relation technique avec les clients de votre portefeuille.Vos Principales Missions sont :Superviser la relation technique avec les clientsde son portefeuille.Analyser et exploiter toutes les informationsen provenance du client.Organiser des points d’échange et de rencontre avec le client hors développement pour tisser du lienet identifier les sujets techniques majeurs.Mobiliser les équipesinternes pour travailler sur ces sujets.️ Dans le cadre des nouvelles affaires :Avec les usines concernées et en vue des négociations, préparer les dossiers d’offre sur la partie technique.Participer aux réunions devis et l’analyse critique.Appuyer le chef de projet (MOE) qui pilote la maitrise de la configuration une fois la décision d’offre retenue.️ Dans le cadre des évolutions de gammes :Evaluer et valider l’impact sur le business plan.Appuyer et conseiller le chef de projet qui assure le pilotage et garantir l’interfaçage avec le client.Apporter son conseil pour réussir le cycle de validation du produit.️ Dans le cadre du suivi de la performance des gammes :Analyser la rentabilité des produits en vie série par rapport aux engagements pris.Challenger les coûts internes (taux de section et coûts matière) et participer aux échanges avec le Sales Manager sur la construction du prix de vente.Challenger les stratégies des gammes, les choix de routes industrielles et les possibilités d’outsourcing, en s’appuyant sur des benchmarks pour obtenir le meilleur compromis coût/qualité/délai.️ Participer à la sélection des projets R&D :En concertation avec la Direction Commerciale de Marché, donner un avis éclairé sur les projets R&D à venir en lien avec la Direction technique.Contribuer aux études de marché réalisées par le marketing pour contribuer aux arbitrages entre les projets R&D.Issu d’une formation supérieure technique, de type ingénieur généraliste avec une spécialité en génie mécanique ou matériauxVous justifiez d’une expérience réussie sur un poste similaire d’au moins 5 ans.Vous avez évolué dans le secteur de l’industrie et maîtrisez les techniques de ventes sur des produits techniques à forte valeur ajoutée.Dynamique et réactif, vous êtes reconnu pour votre sens du relationnel et de la relation client.Poste à pourvoir dès que possibleStatut : cadre – CCN de la métallurgieSalaire : à partir de 57k€, négociable selon expérience + bonus lié aux objectifsAutres avantages : mutuelle et prévoyance, bonus, restaurant d’entreprise, …Mutuelle avec un contrat familleAccompagnement à la mobilité géographiquePour Aubert & Duval, le développement des compétences est clé pour incarner l’excellence de leur savoir-faire Un parcours d’intégration et de formation personnalisé, au plus proche de vos besoins, vous sera proposé.Et vous, si vous forgiez votre avenir avec Aubert & Duval ?Toutes les candidatures seront examinéesDans le cadre du processus de recrutement, nous nous engageons à examiner avec attention chaque candidature de manière objective, sans la moindre discrimination conformément à l’article L1132-1 du Code du Travail, sur le seul critère de conformité aux compétences demandées pour le poste. Quelle que soit l’issue du processus de recrutement, SYSTEM D RH s’engage à contacter tous les candidats, par mail ou par téléphone, pour leur faire un retour sur leur candidature.Poste souhaitéLettre de motivationVotre messageEn soumettant ce formulaire, vous acceptez expressément que les informations saisies soient exploitées par System D RH et System D RH Formation pour vous recontacter et traiter votre candidature. Vos données ne sont pas revendues, ni utilisées commercialement. Conformément à la loi, vous disposez d'un droit d’accès, de rectification et d’opposition en le faisant valoir à l’adresse suivante : contact@systemdrh.fr. Pour prendre connaissance de notre politique de confidentialité et de gestion de vos données, merci de consulter les mentions légales détaillées sur ce site. #J-18808-Ljbffr