Assistant/e formation
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- Assurer l'accueil téléphonique et physique des clients, stagiaires, partenaires
- Participer à des réunions d'information
- Conventionner les prestations (saisie, suivi des retours, lien service financier)
- Editer et transmettre les convocations, livrets de suivi, feuilles d'émargements, courriers, attestations, conventions de stage
- Constituer et gérer les dossiers de rémunérations des stagiaires
- Suivi de la réalisation de la prestation (feuilles de présence, justificatifs d'absence)
- Saisir les données nécessaires à la facturation des actions de formation sur les plateformes des prescripteurs/financeurs
- Transmission des données au service financier, aux partenaires et financeurs
- Gérer la logistique des salles avec les coordonnateurs (réservation des salles, PC, vidéoprojecteurs.)
- Diffuser les informations sur les prestations (mailings, salons, JPO.)
- Editer les offres de prestation, saisir les éléments de suivi, relancer
- Mettre à disposition du public une documentation actualisée
- Saisir les enquêtes de satisfaction des bénéficiaires et clients
Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'organisation, votre rigueur et votre dynamisme. Vous savez gérer plusieurs dossiers en parallèle et appréciez le contact humain.Une expérience en administration de la formation ou dans un environnent similaire serait un plus.Poste en CDD à temps plein renouvelable par période de12 mois.
Type de contrat CDD - 12 Mois
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1870.0 Euros à 2000.0 Euros
Déplacements Déplacements: Jamais
Expérience
- 24 Mois Cette expérience est indispensable
Compétences
- Concevoir des supports de suivi et de gestion
- Réaliser des déclarations réglementaires
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve de rigueur et de précision
Informations complémentaires
- Secteur d'activité : Formation continue d'adultes