Emplois actuels liés à Chargé(e) d’Administration du personnel et formation - Paris - Pix
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Paris, France AUREIS FORMATION Temps pleinDescription du poste et Missions Aureïs Formation recrute pour son entreprise partenaire un(e) Chargé(e) de l'administration du personnel dans le cadre d'un Master RH en alternance. VOS MISSIONS : Assurer toute la gestion administrative du personnel : - Les fiches de paie - Les demandes de congés - La mise à jour des dossiers individuels - Gestion...
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Paris, France AUREIS FORMATION Temps pleinDescription du poste et Missions Aureïs Formation recrute pour son entreprise partenaire un(e) Chargé(e) de l'administration du personnel dans le cadre d'un Bachelor RH en alternance. VOS MISSIONS : Assurer toute la gestion administrative du personnel : - Les fiches de paie - Les demandes de congés - La mise à jour des dossiers individuels - Gestion...
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Paris, France AUREIS FORMATION Temps pleinDescription du poste et Missions Aureïs Formation recrute pour son entreprise partenaire un(e) Chargé(e) de l'administration du personnel dans le cadre d'un Master RH en alternance. Missions : Les fiches de paie Les demandes de congés La mise à jour des dossiers individuels Gestion des dossiers Suivi administratif Profil recherché Vous êtes...
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Paris, France AUREIS FORMATION Temps pleinDescription du poste et Missions Aureïs Formation recrute pour son entreprise partenaire un(e) Chargé(e) de l'administration du personnel dans le cadre d'un Bachelor RH en alternance. Missions : Les fiches de paie Les demandes de congés La mise à jour des dossiers individuels Gestion des dossiers Suivi administratif Profil recherché Vous...
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Chargé(E) D'administration Du Personnel
il y a 1 semaine
Paris, France HAVEAGOODAY Temps plein**Haveagooday **est une Startup, en hyper croissance, présente à Paris, Lyon, Lilleet Bruxelles en fin d’année. Nous accompagnons nos clients, de grandes entreprises, de grands Groupes immobiliers et des Sociétés de Coworking, à dynamiser leurs immeubles de bureaux et développer la qualité de vie des salariés. Pour cela, nous upgradons les...
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Chargé(E) de Paie Et D'administration Du Personnel
il y a 1 semaine
Paris, France Christie's Temps pleinChristie's, maison de ventes aux enchères internationale, leader mondial sur le marché de l'art, recrute un(e) Chargé(e) de Paie et Administration du Personnel au sein du département Ressources Humaines pour un CDD de 12 mois. Au sein d'une équipe composée de 4 personnes, vous détenez la responsabilité et gérez en toute autonomie le processus paie...
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Assistant-e Administration Du Personnel
il y a 7 jours
Paris 3e, France La Gaîté Lyrique Temps pleinPlacé-e sous la responsabilité de l’Administrateur-trice, vous intervenez en appui du-de la Chargé-e d’Administration du personnel sur le périmètre de l’administration du personnel, de la paie et de l’assistanat général du service administratif. **Gestion RH et administrative** - Vous assurez le suivi des cadres de gardes et des visites...
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Chargé(E) D'administration Du Personnel
il y a 2 semaines
Paris, France Polène Temps plein**_LA MAISON POLENE_** Fondée en 2016, la maison de maroquinerie française Polène se distingue par son savoir-faire artisanal d’excellence en créant des pièces intemporelles, au design organique directement inspiré de la nature. Dans un contexte de forte croissance et d’expansion internationale, nous structurons notre activité en 2025 et nous...
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Gestionnaire Paie Et Administration Du Personnel
il y a 7 jours
Paris 8e, France Page Personnel Temps pleinRattaché à la Responsable du Service RH et en collaboration avec l'ensemble du service composé de 7 personnes, vous aurez notamment en charge: - ** Gérer l'administration du personnel,**: - Recruter et accueillir des nouveaux embauchés, en lien avec les Managers/Directeurs, - Créer les dossiers dans le logiciel de SIRH (HR Access), - Gérer les...
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Chargé(e) de l'administration du personnel H/F
il y a 1 semaine
Paris, France Primonial group Temps pleinChargé(e) de l'administration du personnel H/FLe poste et son environnementCrystals’impose comme l’un des leaders français de la gestion privée indépendante, avec plus de 300M€ de chiffre d’affaires, une intégration réussie de ses 38 opérations de croissance externe depuis 2021, consolidées avec nos activités historiques au sein de ses...
Chargé(e) d’Administration du personnel et formation
il y a 3 semaines
Qui sommes-nousChez Pix, nous travaillons pour permettre à chaque citoyen de mesurer, d'améliorer et de valoriser tout au long de sa vie son niveau de maîtrise des usages numériques.Comment ?En développant une plateforme en ligne gratuite adaptée à tous les niveaux pour s'auto-évaluer et progresser dans 5 grands domaines du numérique,En proposant une expérience ludique via des questions-défis apprenants et des activités interactives axées sur la pratique,En valorisant les acquis via le passage de la Certification Pix, reconnue par l'Etat et le monde professionnel,En outillant les acteurs de l'enseignement, de la formation professionnelle, de l'insertion et de la médiation numérique, en France et à l’international.Aujourd’hui, Pix c’est :💻 Près de 75 000 usagers chaque jour🤝 7 millions d’utilisateurs par an🏆 + de 7 millions de Certification Pix passées🌍 Utilisé dans 35 paysCandidater chez Pix, c’est vouloir intégrer une structure innovante, comportant des effectifs issus des domaines de la tech (privé / public), avec des outils collaboratifs, un environnement dynamique au sein d’un projet d’utilité sociale d’envergure nationale… et même plus ;-)Le Pôle Ressources HumainesAu cœur d’une structure publique en plein essor, rattaché(e) au Responsable des Ressources Humaines, vous assurerez principalement les missions suivantes :Administration du personnel, en binôme du Responsable de PaieAssurer la gestion administrative des agents tout au long de leur parcours professionnel (recrutement, contrats, arrêtés, avenants, suivi des périodes d’essai, renouvellements, fins de fonctions).Gérer les positions administratives (congés, maladies, temps partiel, mise à disposition, détachement).Tenir à jour les dossiers individuels et les outils SIRH.Rédiger et sécuriser les actes administratifs.Préparer les éléments variables de paie (absences, congés, temps de travail, tickets restaurants, assurer le suivi des visites médicales etc.).Développement des compétences et formationRecueillir les besoins en formation à partir des entretiens annuels et des échanges réguliers avec les responsables et les agents.Analyser, hiérarchiser et prioriser les besoins de formation en collaboration avec les managers.Élaborer, suivre et actualiser le plan de développement des compétences.Identifier les modalités de formation adaptées et assurer le choix des prestataires (mise en concurrence, analyse des offres).Organiser le déploiement des actions de formation internes et externes (logistique, administratif, en lien avec le service comptabilité).Suivre la qualité des sessions de formation (évaluations à chaud et à froid).Informer les agents sur leurs droits et les dispositifs de formation mobilisables (CPF, VAE, FNE, etc.).Gérer les relations avec les organismes de formation et partenaires.Suivre les obligations réglementaires en matière de formation.Type d’emploiCréation de poste, CDD d'1 an renouvelable 3 ans ou mise à disposition pour les agents de la fonction publique.Date souhaitée de prise de fonction : Dès que possible.Avantages🧅 Un onboarding aux petits oignons à la découverte de l’intégralité des équipes🚀 Invitations aux panels, démos, et ateliers de conception ouverts à tous pour co-construire Pix ensemble🍽️ Titres restaurant 12,10 €/jour travaillé avec une prise en charge à 60 %🏖️ 25 jours de congés payés + 20 jours de RTT par an💰 Une prime de fin d’année pouvant atteindre jusqu’à 10% du brut annuel🍏 Panier de fruit livré chaque semaine🤸 L’accès à plus de 1500 enseignes de salles sport à un tarif (très très) réduit avec Gymlib 👩💻 Télétravail partiel possible pour tous les agents, partout en France + une enveloppe de 450 € sur 3 ans dédiée à son aménagement en télétravail & une indemnisation du télétravail de 253,44 € par an (soit 63,36€ par trimestre)☕ Last but not least : une grande cafétéria et des expressos illimités Le profil recherchéChez Pix, nous veillons à l’équilibre de l’équipe et le bien-être des personnes qui la composent. Cette conviction nous pousse à chercher un profil avec les qualités humaines et opérationnelles suivantes :Diplôme et expérienceVous êtes titulaire d'une formation supérieure BAC+2/3 en ressources humaines ou équivalent administration du personnel. et vous avez au moins une première expérience en administration du personnel et dans la formation, idéalement dans la fonction publique.Savoir-faire et savoir-êtreSens de l’organisation, autonomie, anticipation, réactivité et esprit d’initiativeSens des relations humainesEmpathie, curiosité et adaptabilité aux différents contextes / acteursDiscrétion et respect de la confidentialitéAutonomie et fiabilitéQualités relationnelles et pédagogiquesConnaissances :Maîtrise des règles de gestion administrative dans le service publicConnaissance du statut de la fonction publique souhaitéeMaîtrise de la réglementation en matière de formation professionnelle ainsi que les principaux acteurs et dispositifs dans le domaine de la formationCompréhension des enjeux RH et de formationCompétences :Capacité à produire des actes administratifs fiables et conformesMaîtrise des outils bureautiques notamment ExcelQualités rédactionnelles : esprit de synthèse, maîtrise de l’orthographeCapacité à prioriser et à gérer les échéancesCandidater chez Pix, c’est vouloir intégrer une structure innovante, comportant une diversité de profils issus des domaines de la tech, du secteur public et privé. C’est aussi vouloir évoluer auprès de collègues engagés, qui souhaitent avoir un impact sur la société en mettant leurs compétences au service d’un projet d’utilité sociale d’envergure nationale et internationale.Si un bon CV est toujours agréable à lire, nous pensons qu’une bonne histoire bien racontée (avec son lot de projets et d’expériences, réussites ou échecs) est encore plus intéressante à découvrir.Pour rejoindre un service public en pleine expansion, envoyez-nous votre candidature #J-18808-Ljbffr
