Attaché(e) commercial H/F

Présentation de la sociétéLe groupe BETOM est un acteur de la conception qui s’appuie sur l'expertise de ses 150 collaborateurs(trices) : Travailler chez BETOM c’est partir d'une feuille blanche et admirer le projet terminé en se baladant dans la rue. Nous intervenons depuis l'élaboration du schéma directeur en passant par la conception jusqu'à l'intégration des usages du bâtiment.Le Groupe BETOM réunit 3 forces :1. Grande diversité de projets : logement, santé, culturel, etc…2. Grande agilité grâce à notre groupe à taille humaine sur l’ensemble du territoire français (7 agences), avec l'appui d'un groupe solide3. Grande synergie entre nos trois entités :BETOM Ingénierie : bureau d'études tous corps d'état réalisant l'ensemble des prestations intellectuelles, de la conception à la construction des ouvrages.Cap Terre : bureau d'études et de conseil en développement durable spécialisé en énergie, bâtiment et aménagement durables.IDEAM : assistance à maîtrise d'ouvrage apportant conseil et outils d'aide à la décision pour mettre en place des stratégies immobilières.Aujourd’hui, nous recherchons nos nouveaux talents alors qu’attendez-vous pour nous rejoindre ?DescriptionLe groupe BETOM recrute pour son agence de Toulouse un(e) Attaché(e) Commercial(e) F / H. Vos missions s’articulent autour de quatre grands axes :1. Déploiement de la stratégie commercialeMettre en œuvre la politique commerciale définie par la Direction.Contribuer à l’élaboration du plan d’action commercial annuel et en assurer l’exécution.Participer aux réunions commerciales régionales et aux réunions spécifiques du Groupe BETOM.Assurer le suivi des tableaux de bord : statistiques, tableau de suivi commercial et CRM.2. Prospection, relationnel et développement partenarialRéaliser la prospection ciblée conformément à la stratégie commerciale du Groupe.Entretenir et développer des relations de confiance avec les prospects, clients, architectes, partenaires et maîtres d’ouvrage.Identifier et solliciter de nouveaux partenaires pour renforcer les candidatures.Développer de nouvelles collaborations avec des architectes, maîtres d’ouvrage et acteurs externes.3. Montage des candidatures et offres commercialesProduire les dossiers administratifs de candidatures pour les marques BETOM Ingénierie, Capterre et IDEAM sur le périmètre Grand Sud.Analyser les règlements de consultation, les contenus de dossiers et les limites de prestations, et alerter la Direction sur les éventuelles incohérences.Préparer et monter les offres commerciales (offres directes, monotechniques, mandataire), sous la responsabilité de la Direction commerciale régionale.Établir, sur demande, la liste des partenaires potentiels pour répondre aux appels d’offres.4. Gestion des outils commerciauxMettre à jour les références commerciales.Alimenter et renseigner régulièrement la base CRM.Assurer la mise à jour des outils de suivi et de pilotage.Nota :Cette liste n’est pas exhaustive. Les missions peuvent évoluer selon les besoins spécifiques des projets ou à la demande de votre responsable hiérarchique.ExigencesIssu(e) d’une formation Bac +2 (gestion-administration, assistanat, commerce), vous justifiez de 5 ans d’expérience sur un poste similaire, idéalement en bureau d’études ingénierie bâtiment ou secteur connexe.Dynamique et curieux(se), vous êtes autonome, organisé(e) et doté(e) d’un excellent sens relationnel. Votre esprit d’équipe sera un atout pour réussir dans cette fonction.Avantages10€ de ticket restaurants pris en charge à 50% par le GroupePrise en charge à 50% du titre de transportRemboursement kilométrique possible pour les trajets travail – domicile à véloTélétravail : 2 journées maximum par semaine et une compensation financière mensuelleParentalité : 3 jours « enfants malade » pris en charge et berceaux disponibles en crècheCSE : Réductions sur les voyages, places de cinéma, entrée parc d’attractions et pleins d’autres activités Le CSE ouvre également une cagnotte pour tous les collaborateurs sous forme de chèque-cadeau.25 congés payés + 11 RTT par an soit 36 jours de congés annuel ainsi que des congés d’ancienneté à partir de 5 ans.Formation : 1 à 3 formations prises en charge et déployées par le groupe et un accès en libre service à la plateforme Linkedin LearningPrime exceptionnelle versée en cas d’atteinte des objectifs #J-18808-Ljbffr