Développeur C++ F/H

Il y a 4 semaines

Strasbourg, Grand Est, France Groupe SII Temps plein

En tant que Développeur C++, tu interviendras sur tout ou partie des activités suivantes :

  • Participation à l’analyse et à la rédaction des spécifications fonctionnelles et techniques

  • Conception et développement d’applications de gestion de la production

  • Développement d’outils à destination des équipes IT (DNS, DHCP, certificats, outils internes…)

  • Conception de composants techniques mutualisés pour les autres équipes

  • Intégration des concepts API et développement d’extensions logicielles

  • Gestion des accès aux bases de données SQL et NoSQL

  • Configuration et gestion des environnements serveurs

  • Mise en œuvre et suivi des chaînes CI/CD et des déploiements applicatifs

  • Intégration des outils de monitoring, d’error tracking et de gestion des pipelines

  • Maintenance corrective et évolutive des applications du périmètre

  • Collaboration étroite avec les équipes projet, DevOps et infrastructure dans une logique d’amélioration continue

  • Formation Bac+5 minimum en informatique ou équivalent

  • Bonne maîtrise du langage C++

  • Une première expérience en développement logiciel est appréciée (stages ou alternance inclus)

  • Connaissances des environnements Linux, bases de données et outils d’intégration continue sont un plus

Au-delà des compétences techniques, nous recherchons une personne :

  • Curieuse et rigoureuse

  • À l’aise dans le travail en équipe

  • Capable de s’adapter à des contextes clients variés

  • Force de proposition et impliquée dans la réussite collective

Ce qui fait la différence :
Ton envie d’apprendre, ton sens du service et ton intérêt pour des projets techniques concrets et utiles.

SII Est, c’est une agence à taille humaine d’environ 100 collaborateurs, qui rayonne sur Strasbourg, Nancy, Metz, Florange et le Haut-Rhin.

Notre force ?

  • Une forte proximité avec nos consultants et une grande flexibilité dans les parcours

  • Un accompagnement personnalisé tout au long de ta carrière

  • Une ambiance conviviale avec 1 à 2 afterworks par mois

  • Des Speak Up techniques pour partager les expertises et retours d’expérience

  • Un engagement fort pour la diversité, l’égalité des chances et l’inclusion (handicap, LGBT+, etc.)

Labellisés Great Place To Work, nous plaçons l’humain au cœur de nos priorités.

#J-18808-Ljbffr