Chargé.e de subventions et mécénat

Yes We Camp est à un moment important de son histoire. L’association existe depuis dix ans et a piloté ou participé à la réalisation de nombreux projets remarquables : Les Grands Voisins, Coco Velten, Foresta, Buropolis, Les Amarres, L’Académie du Cliamt,… une quinzaine de tiers-lieux inventifs et solidaires qui permettent d’une part de produire des services locaux quotidiens, et d’autre part de faire la preuve de la possibilité d’évolution de plusieurs champs professionnels : travail social, urbanisme, restauration, gestion locale…Yes We Camp a reçu plusieurs prix et distinctions : Palmarès National des Jeunes urbanistes, Fellow Ashoka, Pionnier French Impact, TremplinAsso, programme Acteurs-Clés du Changement de la Fondation de France…Depuis plusieurs années, son volume économique annuel est d’environ 5M€, avec entre 60 et 100 personnes salariées selon les périodes, et une petite dizaine de lieux en gestion simultanée. Les recettes proviennent principalement des projets, pour financer à la fois les dépenses des projets et les fonctions transverses.Le.la chargé.e de subventions et mécénat sera en relation plus particulièrement avec la responsable des partenariats financiers, la Direction, les équipes projet et le bureau du fonds de dotation.RECHERCHE ET SUIVI DES FINANCEMENTS EXTÉRIEURS À L’ÉCHELLE NATIONALE (70%)Veille des calendriers de subventions et appels à projets pour la structure et pour les projetsRechercher et répondre à des appels à projets/appels à manifestation d’intérêt etc. transverses, rédaction des demandes de subventions pour la structure, en appui à la responsable des partenariats financiers.Accompagnement des équipes projet pour le rendu des dossiers de subvention projet : relecture de dossiers, montage de rendez-vous avec les financeursAccompagnement des équipes projets dans la gestion de leurs financements extérieurs : accompagnement à la mise en œuvre des engagements stipulés dans les conventions de subvention (communication, objectifs quantitatifs etc).Suivi des outils de gestion en interne : tableau de suivi et compte rendu des réunionsCOORDINATION DU FONDS DE DOTATION À L’ÉCHELLE NATIONALE (30%)Organisation des instances de gouvernance du bureau du fonds de dotation (2/an)Veille, Identification des projets mécénables, prospection partenarialeSuivi des relations avec les mécènesAccompagnement administratif des équipes projet pour le rendu des dossiersSuivi financier du fonds de dotation (compta 2025, virements etc)Date limite de candidature : 10 janvier 2025Expérience de demandes et suivi de financements publicsEtre à l’aise avec le pack Office (Word, Excel, Powerpoint),Connaissance des politiques publiques et du milieu philanthropique,Capacité d’adaptation et aptitude relationnelle,Sens du travail en équipe,Rigueur, patience, discrétion et réactivité,Faire preuve d’un excellent relationnel et d’une bonne gestion des priorités.Présentation de l’associationYes We Camp est une association dont le métier principal est la création et la gestion de lieux inventifs et solidaires. A ce jour, ces lieux sont développés principalement dans le contexte de mises à disposition gratuites et temporaires de bâtiments et terrains de plein air.L’association compte une centaine de membres actifs et près de 80 personnes salariées. Elle regroupe les différents métiers nécessaires à la création puis l’animation de ces lieux : architecture, construction, cuisine, gestion, bar, graphisme, communication, programmation artistique et culturelle.Yes We Camp est aujourd’hui engagée en (co)gestion de 7 lieux ouverts, à Paris et Marseille, et travaille sur la possibilité de nouveaux lieux à ouvrir en 2024. Elle développe également plusieurs programmes nomades d’accompagnement, de formation ou d’interventions de courte durée : diplôme universitaire “Espaces Communs”, dispositif Caravanade, études, résidences d’activation et missions.Adresser les candidatures (CV et lettre de motivation) par mail à : rh@yeswecamp.orgYes We Camp s’engage en faveur de la diversité culturelle, l’égalité hommes-femmes et l’emploi des travailleurs handicapés. #J-18808-Ljbffr