Formateur(trice)/ Coach Campus
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Qui sommes-nous ?
1er Centre de Formation en alternance de la région Grand Est, Alméa dispose de 15 sites géographiques, 360 salariés, avec un budget annuel de 34M€.
Notre mission ?
Accompagner et former nos apprenants pour la réalisation de leur projet professionnel futur. Nous croyons que les facteurs de succès et de réussites ne tiennent pas tant à l'organisation qu'aux personnes qui la composent. Aussi, lorsque nous évoluons, ou que nous développons notre offre de formations, nous nous attachons à développer les compétences des collaborateurs et à leur donner la possibilité d'évoluer et de concrétiser leurs projets. Rejoindre Alméa c'est participer à la formation de plus de 5000 apprentis et stagiaires qui deviendront les artisans, collaborateurs ou patrons de demain ; en partageant nos valeurs d’entrepreneuriat, de citoyenneté, d’intégrité et d’exemplarité.
Pour en savoir plus, rendez‑vous sur notre site internet : www.almea-formations.fr
Poste, missions
Nous recherchons notre futur(e) Coach Campus F/H pour participer au développement de notre dispositif 'Campus By Alméa' à Saint-Dizier.
Vos missions :
- Assurer l’accompagnement pédagogique et méthodologique d’étudiants suivant des études supérieures à distance, dans le respect des référentiels ou des cahiers des charges de formation des universités de référence.
- Organiser et animer des conférences et ateliers thématiques en lien avec les cursus choisis ou avec les centres d’intérêts des étudiants.
- Spécialisé(e) dans les métiers de la formation et de l’insertion, vous êtes titulaire d'un diplôme supérieur en sciences de l'éducation ou de la formation.
- La connaissance du secteur de la formation et de l'environnement économique est impérative.
- Vous avez d'excellentes compétences en communication et en relationnel.
- Si travailler au service de la formation et l’insertion des jeunes vous motive, que vous vous reconnaissez dans le descriptif de ce poste, envoyez-nous votre candidature sans attendre
- Conditions du poste :Poste en CDI
- Avantages conventionnels :
- Mutuelle et prévoyance (prise en charge à 90% par l’employeur)
- Œuvres sociales du CSE
- Tickets restaurant
- Véhicule de service mis à disposition pour les déplacements professionnels
Dans le cadre de sa politique diversité, Alméa Formations Interpro étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.