Lead DevOps

Votre mission En Tant Que Tech Lead DevOps, Vous Intervenez Au Sein D’une Équipe Projet De 6 à 10 Personnes Chez Nos Clients Nantais Ou Sur La Région Grand Ouest. Vos Responsabilités Combinent Expertise Technique, Coordination Et Conseil. Être le référent technique du projet : coordination de l’équipe, répartition des tâches, suivi des livrables, accompagnement sur la montée en compétences des profils plus juniors. Garantir la qualité, la fiabilité et le respect des délais. Mettre en place les outils d’industrialisation et de déploiement continu. Piloter la fourniture des environnements et leur maintien en conditions opérationnelles. Automatiser, fiabiliser et optimiser les déploiements. Environnements techniques Ansible, Git, GitLab, Jenkins, Terraform, AWS, Azure, Docker, Kubernetes/K8S, SonarQube, Linux, Python Les + Java, ITIL, méthode Agile Votre rôle de conseil Chez Sogeti, vous ne vous limitez pas à la technique : vous avez une casquette de Consultante/Consultant et vous devenez un partenaire de confiance pour nos clients, en travaillant à leurs côtés 2 à 3 jours par semaine sur site. Cette proximité vous permet de comprendre leurs enjeux, proposer des solutions adaptées et contribuer à l’amélioration continue. Vos projets ne s’arrêtent pas à Nantes : Rennes, Niort et le Grand Ouest vous offrent des opportunités pour diversifier vos expériences, enrichir vos compétences et évoluer vers des rôles stratégiques. Votre profil Première expérience réussie en tant que Tech Lead DevOps (hors stage et alternance) et vous aimez accompagner vos équipes dans leur montée en compétences. Anglais professionnel requis (niveau B2) pour échanger et rédiger dans un contexte international. Permis B obligatoire pour assurer les déplacements chez nos clients. Capacité d’adaptation et posture de conseil affirmée pour ajuster votre discours selon vos interlocuteurs et intégrer des projets variés. Bonnes compétences en communication et pédagogie pour accompagner les équipes et contribuer à la réussite des projets. Quelques raisons de nous rejoindre Un acteur de proximité : nous travaillons pour des entreprises de premier plan et sommes un partenaire de choix auprès des acteurs locaux. En rejoignant nos équipes agiles, vous contribuerez à une approche locale unique au service de nos clients. 100 % certifié : vous bénéficiez d’un parcours de certification adapté à votre rôle et à votre niveau. Vous êtes accompagné par des experts et progressez à votre rythme grâce à un self‑training structuré et une dynamique collective qui accélère votre évolution. Premier sur les technologies émergentes : en tant qu’acteur « technologist » du Groupe, notre mission est d’explorer et de mettre à l’épreuve les nouvelles technologies pour en déceler le potentiel et leur trouver des usages business. En nous rejoignant, vous contribuez à cette mission d’innovation, aux côtés d’équipes pionnières comme celles ayant participé à l’adoption de Microsoft Fabric. Leader pour les leaders : accompagnez les plus grandes entreprises de tous les secteurs dans leur transformation, en alliant innovation technologique et impact durable. Nos engagements et priorités Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi‑accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s’engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients. A propos de Sogeti Sogeti fait partie du groupe Capgemini et accompagne les organisations dans leur mise en oeuvre de l'innovation, en tant que partenaire local à l'échelle mondiale. En combinant son agilité et sa rapidité Sogeti propose des solutions innovantes en testing, cloud et développement d'applications, toutes pilotées par l'IA, les données et l'automatisation. Plus d’informations sur www.sogeti.com/fr. #J-18808-Ljbffr