Sec Gen

Sec Gen : Chef.fe de projet innovation, design et facilitation (DSCI) H/F Description du poste Au sein de la Mission Innovation et plus particulièrement du laboratoire d'innovation Bercylab, intégré à une petite équipe synergique, vous aurez pour missions : Accompagner les directions et les cabinets du MEFSIN, bénéficiaires, dans la mise en œuvre de leurs projets de transformation Observer, écouter, comprendre les enjeux, les besoins et challenger les demandes Concevoir, proposer et conduire des accompagnements aux objets variés : design de service, co-construction de politiques publiques, expérimentation/PoC, transformation culturelle ou managériale, développement de synergies… Designer et faciliter des sessions/ateliers/séminaires en intelligence collective Être l’interlocuteur(trice) privilégié(e) de vos « clients » et responsable de vos accompagnements, de la qualification de la demande à la réunion de debriefing Cadrage du projet en lien avec le bénéficiaire Conception et mise en œuvre de la démarche d'accompagnement Restitution et suivi des prestataires externes et du budget afférent le cas échéant Évaluation et capitalisation Participer à la gestion et l’animation du BercyLab Contribuer aux actions de communication et de valorisation des actions menées Faire preuve de force de proposition dans l'évolution de l'offre de service et des projets internes au lab Participer activement à la vie de la Mission Innovation et aux événements organisés par celle‑ci Concevoir/animar les formations à l’innovation, piloter des expérimentations et/ou mettre en œuvre des projets innovants de la mission À titre d’exemples, voici quelques accompagnements récents du BercyLab : Mise en place de critères d’éco‑responsabilité dans le cadre du classement des stations de tourisme, co‑conception des critères en associant des experts du ministère de l’écologie et des élus afin d’en garantir l’applicabilité sur le terrain. Design d’un outil pour aider les TPE/PME à développer et valoriser leur engagement en matière d’achats responsables (RSE). Animation d’une réflexion interministérielle pour identifier les leviers d’attractivité de l’État en tant qu’employeur de compétences numériques, alimentant un plan d’action interministériel porté par le Premier ministre. Re‑design de l’offre d’accompagnement et de formation ministérielle destinée aux managers. Raisonnement sur la raison d’être, les valeurs, le fonctionnement de collectifs, feuille de route, RetEx projet, Shadow codir, design fiction. Conditions d'exercice particulières Souplesse et agilité de fonctionnement, avec flexibilité sur les congés, horaires, jours de télétravail, etc. Équilibre vie pro/vie perso, mais possibilité de travailler en flux tendu et avec des horaires étendus lors d’événements. Description du profil recherché Vous avez une appétence pour les sujets d’innovation publique, de transformation culturelle et managériale. Une expérience confirmée en design de service. Qualification et cadrage auprès des commanditaires : challenger l’expression de besoin, statuer sur le go/nogo, négocier les conditions de réalisation, responsabilités, délais, ressources allouées. Conception et animation/facilitation de sessions d’intelligence collective. Travail en univers complexe. Maîtrise des outils collaboratifs permettant le travail à distance. Expérience en laboratoire d’innovation (plus) et dans le secteur public (plus). Compétences CONNAISSANCES - Environnement administratif, institutionnel et politique SAVOIR-FAIRE - Accompagner un changement, une réforme, un dispositif SAVOIR-FAIRE - Concevoir un projet, une démarche SAVOIR-FAIRE - Conduire le changement SAVOIR-FAIRE - Élaborer une méthode SAVOIR-FAIRE - Prendre en compte un contexte, une contrainte, une complexité SAVOIR-ÊTRE - Aisance relationnelle SAVOIR-ÊTRE - Aptitude à l'écoute SAVOIR-ÊTRE - Avoir l'esprit d'équipe SAVOIR-ÊTRE - Faculté d'adaptation SAVOIR-ÊTRE - Sens de l'innovation/Créativité Niveau d'études min. souhaité Niveau 7 Master/diplômes équivalents Niveau d'expérience min. requis Confirmé Documents requis pour postuler CV – Lettre de motivation – 3 derniers CREPS Localisation du poste France, Ile‑de‑France, Paris (75) Renseignements et contact Nadège Charrie Benoist, chargée de missions transverses – nadege.charrie-benoist@finances.gouv.fr #J-18808-Ljbffr