Stage - Ingénieur en Génie des Procédés (Déploiement PLM) - H/F

Mots clés (ex : ingénieur commercial Paris) Stage - Ingénieur en Génie des Procédés (Déploiement PLM) - H/F Description du poste Spécialité / Métier Intitulé du poste Stage - Ingénieur en Génie des Procédés (Déploiement PLM) - H/F Description de la mission Le site d’Angoulême-Ruelle accueille des activités de conception, de construction et de maintenance d’équipements, systèmes et simulateurs pour les navires de la Marine nationale et des clients internationaux. Dès janvier, vous intégrerez la Direction de l’Ingénierie, composée de 20 collaborateurs, et contribuerez à un projet stratégique : le déploiement d’un PLM Equipementier en 2026. L’ingénierie Équipement Naval conçoit, soutient la production, qualifie et définit le plan de maintenance des équipements pour le système de combat et les plateformes des navires armés. Elle s’appuie sur plus de 170 experts couvrant toutes les disciplines : architecture, mécanique, électrotechnique, intégration, calculs, simulation, essais, soutien logistique intégré. Votre mission principale : modéliser les flux de données techniques, depuis les exigences et l’architecture jusqu’à l’industrialisation, afin d’accompagner cette transformation digitale. Encadré(e) par votre manager Emmanuel, vous serez amené(e) à : Cartographier les données supportées par le système d’information actuel ; Identifier les évolutions nécessaires et projeter la modélisation dans le futur outil PLM ; Définir les workflows pour gérer la maturité des données ; Centraliser les points critiques et proposer des améliorations ; Analyser les étapes sans valeur ajoutée et explorer les cas d’usage de l’IA. Les entretiens de recrutement vous permettront d’échanger avec votre manager et ainsi d’en apprendre davantage sur l’ensemble de vos missions. Avantages et conditions Une gratification est prévue selon le niveau et le diplôme préparé. Un comité social et économique (CSE) dynamique proposant des activités sociales et culturelles. Un environnement de travail agréable et un accès au restaurant d\'entreprise avec une participation employeur. Une prise en charge des frais de transport possible (70% du titre de transport en commun). ET VOUS ? Étudiant(e) en génie des procédés, mécanique ou mécatronique, en école d’ingénieur ou équivalent ; Vous aimez travailler en équipe, êtes proactif(ve), rigoureux(se) et autonome ; Connaissances souhaitées : PLM / 3DX ; Anglais : niveau intermédiaire. Alors ce stage est fait pour vous Rejoignez nos équipes et construisez le naval de demain Chez Naval Group, vous serez accompagné·e de tuteurs et tutrices certifié·ve·s et, à leurs côtés, vous bénéficierez d'une expérience à la fois formatrice et responsabilisante. Après réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, l’un de nos recruteurs vous contactera pour un entretien téléphonique. À l’issue de ce premier échange, vous pourrez être contacté·e pour passer un entretien (physique ou visioconférence) avec le manager du service concerné et/ou notre HR Business Partner. Enfin, dès que nous aurons fait notre choix final, vous en serez informé·e dans les plus brefs délais. Dans le cadre de ce recrutement, l’accès au site donne lieu à une enquête administrative de sécurité. Stagiaire Date prévue de prise de fonction Durée du contrat standard 6 mois Localisation du poste Implantation géographique Europe, France, Nouvelle Aquitaine, Angoulême Société Critères candidat Niveau d’expérience min. requis Jeune diplômé / Débutant Niveau d’études min. requis Bac+5 / Ingénieur ou équivalent Domaines d’études Génie Industriel/Processus/Industrialisation Autre filière francais (Bilingue / langue maternelle) Habilitation défense (souhaité) Informations générales Organisation NAVAL GROUP Nous sommes un acteur international dans l\'industrie navale de défense depuis plus de 400 ans, repoussant continuellement les limites pour construire l\'avenir. Nous recrutons des talents pour concevoir, réaliser et entretenir des produits exceptionnels tels que des sous-marins, des porte-avions et des frégates dont la composante digitale est essentielle. UN ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL POSITIF Implantés sur 10 sites en France et dans 18 pays, nous valorisons un environnement de travail agréable, favorisant la diversité des profils, l\'esprit d\'équipe et le bien-être. Cela se concrétise par une mixité sociale, des accords pour la qualité de vie au travail, un engagement dans le développement professionnel via la formation continue et l\'implication des collaborateurs et collaboratrices dans la mise en œuvre collective de notre stratégie de responsabilité sociétale de l\'entreprise (RSE). NOS CHIFFRES CLEFS 17 000 collaborateurs et collaboratrices4,3 milliards d\'euros de chiffre d\'affaires #J-18808-Ljbffr