3 - Product Owner / Chef de projet GED & GRC senior - CDI F/H

Descriptif du poste

Salaire: 50 KE

A pourvoir en CDI - Product Owner / Chef de projet GED & GRC senior

Contexte

Dans le cadre du remplacement du Product Owner GED/GRC, nous recherchons un Product Owner / Chef de projet senior capable de piloter des projets en méthodologie Agile Scrum comme en Cycle en V.

Le périmètre comprend deux solutions :

• Une solution de GED développée en interne, avec l'intervention d'un développeur Java.
• Une solution de GRC dont la maintenance corrective et évolutive est assurée par une société tierce.

Missions principales

• Recueillir, analyser et formaliser les besoins des utilisateurs et des métiers.
• Définir les priorités et piloter la feuille de route des solutions GED et GRC.
• Traduire les besoins en user stories, spécifications fonctionnelles ou cahiers des charges, selon la méthodologie retenue.
• Gérer et prioriser le backlog dans le cadre des projets conduits en Scrum.
• Organiser et suivre les différentes phases des projets menés en Cycle en V.
• Coordonner les métiers, les équipes techniques internes et le prestataire chargé de la TMA.
• Suivre le développement et les évolutions de la solution GED avec le développeur Java.
• Piloter la TMA corrective et évolutive de la solution GRC.
• Préparer, organiser et suivre les phases de recette.
• Assurer le suivi des anomalies, des correctifs, des évolutions et des mises en production.
• Veiller au respect des engagements en matière de qualité, de coûts et de délais.
• Assurer le reporting, le suivi des risques et la communication auprès des parties prenantes.
• Accompagner les utilisateurs lors du déploiement des évolutions.

Profil recherché

• Plus de 8 ans d'expérience en tant que Product Owner et/ou Chef de projet.
• Expériences significatives et clairement identifiables sur des projets de GED et de GRC.
• Maîtrise des méthodologies Agile Scrum et Cycle en V.
• Capacité à intervenir aussi bien sur le cadrage fonctionnel que sur le pilotage opérationnel.
• Expérience de la coordination d'équipes techniques et du pilotage de prestataires externes.
• Bonne compréhension des enjeux liés à la maintenance corrective et évolutive.
• Capacité à gérer plusieurs sujets et

Type de contrat

CDI

Contrat travail Salaire

• 50 - 51 k€ brut annuel

Profil souhaité

• 5 An(s) Cette expérience est indispensable

Expérience

• 5 An(s) Cette expérience est indispensable

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Programmation informatique

Employeur

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