Agent.e de maintenance générale

Agent.e de maintenance générale (H/F)- Lycée EDOUARD BRANLYCatégorie : CGrade : Adjoint technique territorial des établissements d'enseignement ; Adjoint technique territorial principal 2 cl des établissements d'enseignement ; Adjoint technique territorial principal 1 cl des établissements d'enseignementDate limite pour candidater : 15/02/2026Résidence administrative : 29 avenue KENNEDY 28100 DREUXLa Région Centre-Val de Loire, 2,5 millions d’habitants, 6 départements (Cher, Eure-et-Loir, Indre, Indre-et-Loire, Loir-et-Cher, Loiret), 2 Métropoles (Orléans, Tours) offre une qualité de vie remarquable. Elle dispose d’un riche patrimoine naturel et historique. Son dynamisme économique et culturel, son art de vivre en font un lieu de vie privilégié pour ses habitants.Forte de 3 600 agents, la Région conduit ses politiques publiques, transports, lycées, formation professionnelle, développement économique, formations sanitaires et sociales, culture … en intégrant les transitions environnementales, numériques et l'innovation.Présentation de la direction / contexteLe Conseil régional recrute pour le lycée Edouard BRANLY à Dreux, un.e agent.e de maintenance générale.L’agent.e de maintenance générale des bâtiments maintient en état de fonctionnement et effectue les travaux de maintenance, curatif et préventif, de premier niveau dans un ou plusieurs corps de métiers du bâtiment.Missions et activitésDiagnostic et contrôle des équipements :Détecter et signaler les dysfonctionnements et dégradations constatés sur un bâtimentDiagnostiquer et contrôler les équipements des bâtiments relevant de sa ou ses spécialitésProposer une intervention de maintenance courante à titre préventif ou curatifTravaux d'entretien courant des équipements :Préparer en toute sécurité la zone de chantierAssurer les travaux se rapportant à l’entretien courant des bâtiments, espaces verts et équipementsEvaluer le matériel nécessaire et demander des devis, apporter son expertise à sa hiérarchieCoordonner ses activités avec d’autres corps de métiersUtiliser et assurer la maintenance courante de l’outillageLire un plan et interpréter les représentations techniquesEffectuer les demandes de devisContrôler l’approvisionnement en matériel et produits, gérer son stockParticiper aux tâches collectives de l’établissement (déménagement, mise en sécurité des bâtiments…)Assurer le nettoyage des chantiers réalisésEntretien général des espaces verts :Organiser les activités selon les circonstances climatiques, techniques et matériellesExécuter des chantiers d'entretien (taille, tonte, désherbage…) et d'aménagement à partir d'un plan et d'un programme de travailEntretenir les regards, les mares, les bassins, les fontainesEntretenir les installations sportives en extérieur (hors matériel sportifs)Nettoyage des locaux :Nettoyer et laver les sols, surfaces, mobiliers, les sanitaires manuellement ou mécaniséTrier et évacuer les déchets courants pour enlèvement (tri sélectif)Les techniques de maintenance des bâtimentsLes règles et les consignes de sécuritéLes outils et machinesLa conduite d'engins et de véhiculesLes plantes et végétauxLes pictogrammes et les consignes d'utilisation des produitsLes différents matériaux et revêtementsSensibilisation aux normes environnementales (QHSE)L’organisation des EPLEL’environnement territorialLes politiques régionales du domaine et des réglementations en vigueurLes outils informatiques de gestion de stocksCompétences Opérationnelles :Détecter les dysfonctionnements et les signalerDemander et analyser un devisSavoir lire et interpréter un planCoordonner son intervention avec d'autres corps de métiersOrganiser son chantier dans le respect des règles de sécuritéÉvaluer, choisir, utiliser les produits et/ou matériauxMaintenir et dépanner un matériel et/ou un équipement d’une installationRéaliser des travaux de maintenanceUtiliser, nettoyer et entretenir le matériel adaptéTravailler en sécuritéAppliquer les règles d’hygiène et de sécuritéAppliquer les règles de gestes et posturesUtiliser les outils informatiquesGérer un stockCompétences Comportementales :Être réactif et rigoureuxÊtre organisé, ordonné et méthodiqueFaire preuve de capacité d’adaptationFaire preuve d’autonomieÊtre force de proposition et de prise d’initiativesTravailler en équipeRattachement hiérarchiqueLe responsable d'équipeConditions généralesHoraires: 7h50-16h35 Horaires indicatifs, sous réserve de modificationsSpécificités: Poste logé par nécessité de service. Pour les agents hors région Centre Val de Loire, ayant la qualité de fonctionnaire titulaire de l’une des 3 fonctions publiques, fournir : un CV, le dernier arrêté de position administrative, les 3 dernières évaluations et les 3 derniers bulletins de salaireAvantages sociaux : Remboursement des frais de transports collectifs, Restauration à tarif préférentiel dans les lycées, Adhésion proposée à un contrat collectif mutuelle MNFCT, Adhésion proposée à un contrat collectif prévoyance Collecteam, Adhésion possible au COS, Accès Plurelya #J-18808-Ljbffr